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Q 보통 연봉을 물을 때

조회수 1,114 2022-09-05 작성
월급x13으로 계산하나요? 퇴직금 포함해서요!


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답변 12
  • 프로필 이미지 취업컨설팅전문가 품질관리자 / 8년차 Lv 5

    연봉을 무엇으로 정의하느냐에 따라 다릅니다.
    보통 월급x12입니다. 그리고 복지포인트 등 현금성 급여를 모두 포함하냐, 성과급까지 포함하냐의 차이가 있습니다.
    연봉협상할 때는 기본급(월급x12)로 하구요, 기타 복지나 성과급으로 네고합니다.
    친구들 사이에서는 겸손할때나 자랑할때 그때그때 따라서 다릅니다 ㅎ

    2022-09-12 작성
  • 프로필 이미지 mentor0615985 품질관리자 / 31년차 Lv 2

    연봉이 얼마인지를 질문하고 여기에 어떤게 포함되는지를 물어 보면 될듯...,

    2022-09-12 작성
  • 프로필 이미지 mentor0541276 매장관리자 / 7년차 Lv 5

    1년치 받는 월급 으로 퇴직금 을 포함하지 않습니다
    그래서 13이 아니고 12를 곱해야 합니다

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor6835228 24년차 Lv 3

    퇴직보험금을 들고 있는 기업인가요? 그렇지 않다면 고민해보시길... 13분의 1은 퇴직금이 포함된 금액이긴한대 나중에 퇴직시 퇴직금 받기 힘든경우도 있어요 기업의 유동자산 보유 능력에 따라서요 어떤 기업은 퇴직금을 월단위로 나눠 주는 회사도 있고 배째라 회사도 있고요 퇴직보험금 가입된게 아니면 사업주가 연봉을 짜 맞추려고 하는 짓이에요 13분의 1이 아니라 12분의 1로 계산하시면 실제 본인의 연봉이 되는걸 확인 할 수 있죠. 13개월중 1개월은 어짜피 본인의 퇴직금이니... 이해 되셨나요? 퇴직금까지 포함해서 연봉 맞추는데는 연봉을 부풀려 보이는 효과를 이용하는 겁니다.

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor7619768 홍보 / 17년차 Lv 3

    연봉에 퇴직금 별도로 하는게 맞습니다

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor0504025 2년차 Lv 1

    주로 계약서에 연봉 따로 퇴직금 따로 나와요

    2022-09-06 작성
  • 연봉은 최대한 작게 부르는것이 좋습니다...
    돈 많다고 자랑해봤자 좋은거 하나도 없거든요.

    보통은 원천징수영수증금액으로 말합니다.

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor3176853 경영·비즈니스기획 / 2년차 Lv 5

    회사마다 규정에 따라 다르겠죠.

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor3457255 고객센터관리자 / 3년차 Lv 1

    그냥 연봉계약서에 기재된 최종 지급액이 연봉이죠

    2022-09-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor6158537 경영·비즈니스기획 / 6년차 Lv 1

    2022-09-06 작성