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Q 잡플래닛 평점2.2어떻게생각하세요 게임회사입니다
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솔직히 별점이 신경쓰이긴한데 어차피 입사했을때 내가 만족스러우면 별점이 뭔상관이겠어요ㄷㄷ
그리고 게임회사라는 거 자체가 이미 고강도 노동을 표방하고있기 때문에 별점에 큰 의미를 두지마세요..
어딜가나 다 비슷비슷합니다 ㄷㄷ 그냥 연봉 좋게 주고 복리후생 나쁘지않은 곳으로 날름 지원하세요2020-09-01 작성 -
잡플레닛 점수가 절대적인 가치가 있지는 않지만.. 2.5미만은 거르시는게 좋을 듯 합니다. 이유가 있어요.. 읽어 보셔도 일관성이 있을겁니다.
2020-08-25 작성 -
저도 잡플래닛 많이 사용했어요. 제가 면접을 직접가본곳도 많아요
그냥 간략히 느낀점말씀드릴게요.
1.리뷰가 아에없는곳이 차라리 나았다.
2.리뷰평점이 낮은곳은 개인적 원한인 경우도있엇다.
3.평점이 높아도 나와는 맞지않았엇다.
4.평점이 낮아도 관련부서가 아니라 상관없엇다.
대략 4가지정도 였고요. 보통은 1.회사의 업무강도나 복지 급여밀림 / 2.사람 이두가지문제가 많아요.
회사와 사람인데 결과적으로는 직접 면접보고 어차피 수습기간이 있기때문에 보고 정하셔도 상관없을듯합니다.
본인은 항상 면점떄 수습환영합니다^^ 회사도 저와 맞아야겠지만 저또한 회사와 맞아야 하기때문이죠 ㅎㅎ2020-08-24 작성 -
저도 평점 2.2인 회사에 2년 넘게 다녔는데요, 평점은 그냥 평점인 것 같아요. 제가 여태 4개 회사를 다녔는데 평점 3.6인 회사보다 2.2인 회사가 훨씬 잘 맞았어요. 부서마다 다르고 어떤 상사를 만나냐에 따라 다르고.. 그리고 그만 둔 사람들은 다 불만이 있어서 그만 두고 평가를 하는 거니깐요. 잡플래닛 평점이 엉터리라는건 아니지만 직접 겪어보지 않고는 모르는 듯합니다.
2020-08-24 작성
