mentor4167741 Lv 1

근무환경 직원 2인 출근 보통입니다.
오픈 직원은 영업시작 30분 전 출근입니다.
시간대별 매출에 따라 바리스타(정직원) 또는 스텝 근무 함께 합니다.
상품 출시 프로모션 음료 이벤트 무료쿠폰 발급 배달 프로모션 등에 따라
인원은 동일한데 매출 차이가 나게 됩니다.
업무연락이 수시로 많이 오며 백룸에서만 확인이 가능합니다.
직급체계는 처음 직원으로 입사하면 7시간 슈퍼바이저, 8시간 슈퍼바이저로 전환 가능하고 부점장, 점장까지 8시간 근무 1시간 휴게는 동일합니다.
2021년 인상된 급여기준 세후 금액입니다. 7시간 슈퍼바이저는 직급수당 없고 기본급 123만원, 8시간 슈퍼바이저는 직급수당 5만원 포함 기본급 168만원, 부점장은 기본급 185만원, 점장 기본급 208만원입니다.
월 8회 휴무이고 평일에 공휴일이 있으면 월 휴무 늘어납니다.
복지로는 8시간 근무하는 직원은 베네피아에서 월 1회 5만원 포인트가 지급됩니다. 자유로 사용 가능합니다.
음료는 하루에 1잔 무료로 가능합니다. 식비 없습니다. 음료 베이커리 상품 직원 카드 사용시 30%할인됩니다.

본사에서는 업무메일만 보내고, 준비 관련해서 보고를 받기만 하며 매장 사람들이
인원이 필요하다거나 그러면 별로 좋아하지 않습니다.. ㅠ 지원은 잘 안해주고, 규제는 수시로 하고.. 그래서
매장 직원 사람들이 고생을 많이 합니다.
매장 발령은 6개월에서 1년 사이에 있고, 집과 이동거리는 지하철 기준 30분 이상 1시간 이내
부점장이 되고 점장까지 2년 정도 걸리는 것 같습니다. 점장이 되더라도 일하는 노동에 비해 (정신적,육체적)
복지와 대우가 본사에서 부족하기 때문에 체감상 스트레스가 높은 편이고.. 점장이 되더라도
5년 미만으로 근무 퇴사하는 경우도 많습니다. 개선이 많이 필요하다고 보여집니다.

mentor2981481 전직장 / 13학번 Lv 2

흠 굳이 매장마다 케바케.
최근까지 약 2년간 근무하면서 스케쥴 조정이 점장협의 하에 가능하다는 점은 괜찮았지만
자유롭지못함. 최소인원만 매장별 배치하기 때문.
복지 그닥

mentor9499057 전직장 / 08학번 Lv 2

퇴사 시점 기준으로 말씀드립니다.

입사 후 3개월 동안 슈퍼바이저1 직급으로 근무하게 되며 일 7시간 주 5일 유연근무제입니다.
직급 관계없이 주말, 오픈~마감 로테이션 근무 해야하고요.
스케줄 나왔다고 해도 상황에 따라 계속 바껴요. 한 달에 다섯번도 바꿔봄. 빡침.

직무 시험에 통과하게 되면 슈퍼바이저2로 진급합니다. 여기서부터는 일 8시간.
크게 어려운 점이 없기 때문에 희망자는 다 통과해요.

입사 1년차부터 부점장으로 승급 기회가 주어지고, 해당자는 모두 시험을 치루게 됩니다.
합격률은 높진 않아요.
슈퍼때도 한 매장에서 계속 근무하는 사람은 거의 없고요,
적어도 부점장 때부터는 티오가 있는 매장으로 발령받게 됩니다.

근무환경은 매장 규모에 따라 천차만별이라 뭐라 말씀드리기가 어렵네요.
당연히 바쁜 매장은 연장 발생하고, 추가 수당있습니다.
매장 및 점장의 스타일, 그리고 본인의 역량에 따라 같은 슈퍼끼리도 업무 범위 스펙트럼이 매우 다릅니다.

바리스타, 즉 커피 만드는 일을 직업으로 삼아야지, 하는 분이라면 입사 비추천합니다.
프랜차이즈다보니 바 업무 외에 신경 써야할 일이 많습니다. 바리스타라기 보다는 매장관리직이라고 보는게 맞습니다.
라떼 아트도 음료 규정상 못하게 되어있습니다.

슈퍼 때는 최저시급+식대+연장수당 정도 받구요.
부점장부터 직급수당 있습니다. 메가 매장은 매출수당 있습니다.
복지 포인트도 있는데 그외 복지는 그냥 다른 커피브랜드랑 비슷한 수준입니다.

제가 퇴사한 이유는
슈퍼-부점장-점장 간 업무량 격차는 엄청난데 급여는 많아야 직급간 20~30만원 정도 차이납니다.
파견 근무시 교통비 미지급 등 부당한 일도 참고 일합니다.
월급제고 월급 인상 거의 없습니다. 추석상여금 통틀어 딱 한 번 받아봤습니다.
어느정도 성장하면 매장에서 사고친 녀석들 수습하느라 핸드폰 붙들고 살아야 되구요.
점장 때는 개인시간 가져본 날이 드무네요.
경험삼아 4시간/5시간 바리스타로 근무해보시고 결정하세요.
오래 하실거면 다른 곳 추천합니다.

mentor1042446 전직장 / 01학번 Lv 1

저는 예전에 근무했던 사람인지라 지금도 그러는지는 모르겠으나,
처음에 근무를 하게 되면 점장 슈퍼바이저 바리스타 로 나뉘어져 있으며 8시간 식사시간 포함 9시간 근무로 복지에 관련해서는 자세하게는 모르고, 상반기 하반기 명절 휴가비 지원이 있는걸로 기억합니다.
스타벅스는 진급은 비슷하고 바리스타는 5시간 (휴게시간 포함 5시간 30분) 슈퍼바이저는 7시간(휴게시간포함 7시간 30분) 부점장과 점장은 식사시간 포함 9시간 근무이고 바리스타로 입사한지 6개월이 지나면 슈퍼바이저를 지원할 수 있고 슈퍼바이저 근무 1년이상하면 부점장 시험을 볼 수 있고 복지는 모든 직원은 스타벅스 식음료30%할인 등등을 지원받고 슈퍼바이저 이상이 되면 이마트 신세계 백화점등을 할인받을 수 있고 상한기 하반기 명절 휴가비 지원은 동일 합니다.

mentor3358495 전직장 / 15학번 Lv 1

타 프렌차이즈에서 근무하셨고 로테이션 근무 가능하시면 슈퍼바이저(정규직)로 바로 지원하는 것이 좋다고 생각합니다.
6개월 이상 근무시 아마 평가로 인해 점장 승진이 빠를 것이라고 생각합니다.
근무환경은 아실지 모르겠지만 커피빈코리아 아르바이트생도 2차면접을 회사에서 보기때문에 그만두면 뽑기 바로 힘들며
부족한 인원은 가까운 매장에서 매꿀거라 그나마 다행이라고 생각이 듭니다.
복지는 어떤 것을 원하시는지 몰라서 답변이 어렵네요.

mentor9397551 전직장 / 09학번 Lv 1

늬들은 하지마라...

mentor5428571 전직장 Lv 1

근무환경은 각각 지점 마다 점장님 성격에 따라 분위기도 달라져서 딱 꼬집어 말하기 애매하네요.
진급은 3개월6개월 직급마다 진급시험을 보고 떨어져도 몇번의 기회가있고요 어렵지않아서 매장에서 해야될거만 하면 진급 근방합니다.

mentor2068596 전직장 / 12학번 Lv 1

바리스타는 추천하지만 슈퍼바이저는 비추... 이것저것 본사에서 귀찮게 함
특히 마감바리스타로 일하면 슈퍼바이저랑 월급이 별로 차이도 안남

mentor6519984 전직장 / 11학번 Lv 2

타 커피브랜드에서 근무해보지 않아서...
잘모르겠지만... 스벅에서 일햇던 분들의 얘기를 들어보면 스벅보다 월급은 적어요....
커피빈은 알바하시는 파트타임을 바리스타라고 부르고
교육받고 입사하면 7시간 슈퍼바이저로 기본3개월은 근무하시다가 본사가서 시험보시고 시험통과하시면
8시간 슈퍼바이저 혹은 9시간 슈퍼바이저로 일하시게 됩니다.
1년정도 열심히 근무하시다보면
본사에서 부점시험보라고 연락이 옵니다.
또 부점으로 최소3개월-1년 정도 일하시다보면
점장시험을 보라고 연락이 옵니다.
근데 월급차이가 많이 없어요...
진짜 점장되면 하는 일이 너무 많아요...
저도 일하면서 많은 점장님들을 뵙지만
진짜 일하는거에 비해 월급을 넘 적게 받는다고 생각했었습니다.
복지도... 딱히 없어요...
한달 만근하면 월차 나오고..
마감하면 택시비 지원? 뭐 그정도...
딱히 자랑할만한 복지는 없어요...
저는 솔직히 커피빈 비추 입니다,
스벅을 추천드릴깨요...
(참고로.스벅은 점장되기까지 최소 6년 걸린다고 합니다... )

mentor3924002 전직장 / 15학번 Lv 1

음....아르바이트 하실꺼면 추천 근데 직원은 비추

월급도 적고 하는일 많음 본사가 귀찮게하고 좀 본사 힘이 너무세서 다들 1년정도하고 퇴직금 받고 퇴사함