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Q 휴먼티에스에스 질문

조회수 1,025 2023-07-05 작성

보안업체쪽 나이 제한이 따로 있을까요? 예를들면 37살은 입사지원을 못한다던지 입사신청을 해도 떨어진다던지 또 교대조가 아닌 통상(주간)조로 지원은 가능한지 기본급은 어떻게 되고 대치근무가 한달에 얼마나 있는지 지역별 근무지에 따른 차이도 궁금합니다.


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답변 7
  • 프로필 이미지 mentor9828415 경호·경비 / 12년차 Lv 2

    보안업 관련하여 질문 주신 사항에 관련하여 답변드리겠습니다.
    1. 보안업은 나이 제한이 없습니다. 다만, 원하시는 회사에 연령때가 젊은지 아니면 많은지에 따라서 적응하는데 시간이 걸릴수 있습니다.
    2. 보안업는 통상 교대조가 많이 있습니다. 간혹 급여는 적지만 주간만하는 등의 TO가 생기기도 합니다.
    3. 급여는 정확하게 일수 없습니다. 요즘은 통상 270만원 언저리거나 사위가 보편적일 것입니다.
    4. 대치근무는 근무 환경이나 대원들의 인원수에 따라 변경됩니다.(회사마다 다름)
    5. 어디를 지원하시든 그 지역에서 열심히 하시면 됩니다.
    질문에 답변이 되었으면 합니다. 추가로 모든 회사가 동일 한 것은 아니면 일부 차이가 있습니다.

    2023-07-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor6063162 경호·경비 / 14년차 Lv 5

    글쎄요 나이가 많아서 급여가 적다는 등 맞교대 급여가 많다는 분은 한 곳에만 일하신 듯 하네요
    20~30초반 모집인 경우 반대하고 싶습니다 노동법이이나 경비업법 무시하는 회사 많습니다 소히 불법적인 내용 많아요 님께서 지원하는 회사가 그렇다는건 아닙니다 유명 대기업 계열사라면서 홍보하는 회사들 중 인건비 착취있을 수 있습니다 나오지도 않는 근무자 대근비 청구하다 쫓겨나는 회사도 본적 있습니다 현장에 업무에 강도는 많이 다르고 공고가 계속 나온다면 분명 그 회사도 문제가 있거나 관리자가 무식한 경우(근로기준법이나 경비업법 1도 모르는 경우) 아니면 지나치게 군대식으로 하는 경우입니다 회사가 좋아도 그 현장에 분위기는 다 제각각입니다 위경우 나이를 어린 친구를 선호한다면 두 가지입니다 어리고 노동법 또는 경비업법을 모르는 경우 아니면 고객사에서 어린 친구들을 선호하는 경우죠 근데 후자는 거의 없습니다 오히려 대기업 사옥이나 중요시설인 사업장은 나이가 있더라도 장기 근속자를 선호해서 어린 친구들에게 친근하게 다가오지 않습니다
    전자쪽이 높을 듯 합니다 많이 알고 경비지도사 취득해도 나이제한 두는 곳은 절대 뽑지 않습니다 약가 어리숙한 사람들 뽑죠
    막상 현자 가보면 알겁니다

    2023-07-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor6850523 경호·경비 / 2년차 Lv 3

    나이제한글쎄요있는회사도있고않인회사도있겠죠

    2023-07-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor8170154 경호·경비 / 20년차 Lv 1

    여기는 제가 지원을 7번정도 했는데 안되더라구요
    답답해서 전화해서 물어보니 일단 경호학과 출신을
    우선선호하며 말은 안하지만 젊은층 위주로 우선뽑는것 같아요 .

    2023-07-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor4387462 경호·경비 / 35년차 Lv 2

    오히려 젊은 사람을 선호하며 거의 2,3교대근무로 편성되고 있으며 기본급은 2백만원수준으로 차이가 있을겁니다.

    2023-07-06 작성
  • 프로필 이미지 mentor6695643 물류관리자 / 20년차 Lv 5

    간단하게 설명드리자면은 격일제는 급여가 좀 많고 3교대는 좀 적다고 말씀드립니다. 일반적이고,괜찮은데는 나이 젊거나 어린 20,30대 위주(보안에서 이런 젊은 친구들을 뽑으면 직장생활은 누가 하는지)그렇고,나이들면 급여가싸고,뽑는데가 적고 그렇습니다.질문하신 내용 답변드리면 나이제한 있는데 꽤 많습니다.주간조만 뽑는데 있습니다.(교대조보다 급여적음은 당연히 감수해야함).급여는 너무 달라서 좀 그렇지만 통상 주가조만 한다면 240-250만원 되지않을까 싶네요.대치근무?는 어떤거를 말씀하시는지 정확하게 모르겠네요.지역별근무지?그거는 그 직장을 다녀본 사람만 대답할수 있는거 같아서 패스하겠습니다.경력이 있으시면 대충아실테고 없으시면 직접 경험해보는 수밖에 없을듯 보입니다.아직 젊으시다면 개인적으로 다른일 하시는게 추천합니다.이쪽일은 특수한 경비나 경호쪽말고는 그다지 메리트 없습니다.진짜 잘되야 경비지도사 자격증 따서 경비업체 관리자가 되는거 그정도가 끝입니다.생각 잘하고 하세요.경비교육은 받으신거죠?만약 처음이라면 경비지도사 따고 경비원교육 받고 경험삼에 1.2년 경비하고 관리자하세요.이길로 가신다면...

    2023-07-05 작성
  • 프로필 이미지 mentor9652116 아웃바운드상담원 / 2년차 Lv 3

    휴먼티에스에스 채용담당자입니다. 휴먼티에스에스는 삼성그룹계열 보안회사입니다. 보통 보안회사는 20~30대 초반까지 채용하고 있습니다. 휴먼티에스에스도 20~30대 초반까지 채용하고 있습니다. 근무형태는 업무가 능숙하거나 경력이 있거나 하지 않은 이상 처음에는 무조건 교대근무를 원칙으로 배치하고 있습니다. 자세한 내용은 휴먼티에스에스 블로그를 참고하시고 더 궁금하시는 부분은 인사팀에게 연락주시면 될 것 같습니다. blog.naver.com/humantss-, 인사팀 031-299-0299

    2023-07-05 작성