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2016-04-12 14:15 조회수 2,391
잡코리아 권초연 인턴기자
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[인사담당자 현장 인터뷰 내용 일부]
Q. 글로벌 공채 전형에서 가장 중점적으로 평가하는 것은 무엇인가요?
A. 입사 후 6개월 국내 근무 후 해외 법인으로 6개월간 발령이 나기 때문에 무엇보다도 글로벌 역량과 외국어 수준 그리고 전공 적합도를 우선하여 평가합니다.
Q. 우대되는 제2외국어는 무엇인가요?
A. 한화첨단소재 해외법인이 유럽, 미주, 중국에 있으므로 기본적으로 영어 이외에 중국어를 잘하시는 분들은 우대됩니다.
Q. 해외 법인 중 중국도 있던데, 만약 합격자가 중국어 문외한이라도 중국으로 배치될 수 있나요?
A. 우선 해외법인 직무 연수는 본인이 지원한 직무와 배치될 해외 법인과의 연관성이 있는 국가로 배치됩니다. 따라서 직무가 가장 우선순위이기 때문에 만약 중국어가 힘드시다면 국내에서 6개월 근무 기간 동안 회사에서 충분히 중국어 트레이닝을 시켜드리며 후에 중국어 사업소에 배치되더라도 어려움이 없도록 지원해드립니다.
