JOBKOREA

21C 급변하는 Business 세계는 지식경영을 책임질 전문화 된 인적자원을 요구하고 있고, 직업 의 패러다임 또한, 평생직장의 개념에서 Free-Lancer Type의 전문 직업인으로 바뀌어 가면서 유연한 고용과 취업 시스템으로 재정비 되고 있습니다. 국내 많은 기업들은 인적자원 채용을 신입 위주에서 현업에 즉시 투입할 수 있는 전문 인력 위주로 공개채용이 아닌 수시채용 제도 를 도입함으로써 Career 관리의 중요성이 절실하게 대두되고 있는 실정입니다. 이제, 사회에 첫 걸음을 하는 수많은 취업 희망자들은 졸업과 동시에 전문인으로서 직장인이 되는 것이 아니 라, 아르바이트, 인턴, 계약직 등의 다양한 경력 관리를 통해 자신만이 할 수 있는 특별한 직업 적 가치, 즉, 전문가로서의 위치를 확보해야 하는 것입니다. 이러한 시대적 요청에 부응하고자 저희 대원 HRD에서는, 취업을 희망하시는 모든 분들께 개성적으로 일 할 환경을 제안하고, 고 객기업에게는 꼭 필요한 인재를 발굴, 지원하고 사회에는 새로운 취업문화를 선도하는 종합 인 재개발 컨설팅 기업이 되고자 합니다.