서류 합격자 발표 후 메일로 구직공고 사이트 내에서 치를 수 있는 시험링크를 보내주었습니다. 집에서 온라인으로 치를 수 있는 인성검사 유형이었습니다. 주어진 기한 내에 지원자가 원하는 시간에 스스로 시험을 치르면 되는 방식이었습니다.
적성문제는 출제되지 않았고 간단한 인성문제만 출제되었습니다. 솔직하게 답변하면 되는 문제들이라 문제의 난이도는 매우 쉬웠습니다. 구직공고 사이트 내에서 제공되는 인성검사 유형의 문제들로 주어진 상황에서 어떤 방식으로 행동할 것인지 묻는 문제, 1-5단계의
선택답변 문제(매우그렇다, 그렇다, 보통이다, 아니다, 매우아니다), 다양한 표정의 사람 얼굴을 보고 어떤 상태인지 기분인지 맞추는 문제 등이 출제되었습니다.
매우매우 평이한 수준의 인성검사입니다. 합불여부에는 크게 영향을 미치지 않는다고 느껴졌고 회사와 핏이 맞는 지원자인지, 어떤 성향과 가치관을 가진 지원자인지 알아보기 위해 인성시험을 치르는 것 같았습니다. 부담 가지지 않고 편안하게 응시한다면 좋은 결과 있을 것입니다! 구직공고 사이트 내에서 무료로 제공되는 인성검사가 있으니 한 번쯤 해보시면 좋을 것 같습니다.
| 채용시기 | 인적성후기 | 면접질문 | 면접후기 | 최종합격후기 |
|---|---|---|---|---|
| ‘2022년 하반기’ ㈜에스티오 후기 | 1 | 6 | 2 | - |
| ‘2015년 하반기’ ㈜에스티오 후기 | - | 7 | 5 | - |
