합격자소서 질문 및 내용

2020년 하반기 컨설턴트 신입 13,087읽음 삼일회계법인 - 컨설턴트 면접 난이도 어려움 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  비대면으로 실시해서 집에서 면접을 실시했다. 오전에 면접을 보았고, 면접 전 날을 잡아 에 음성과 카메라가 잘 작동하는지 확인을 했었고, 면접 당일도 30분 정도 일찍 접속하여 환경을 확인하였다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  면접관이 4명, 인사팀 1명, 지원자 4명이서 면접을 보았다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관 총5명, 지원자 4명으로 다대다 면접이었다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  먼저 자기소개를 하고, 본인이 준비한 프레젠테이션 발표를 돌아가면서 실시했다. 이후 공통질문 1개씩, 면접관마다 지원자에게 궁금한 사항 한개씩 진행했다. 총 30분 정도 소요되었다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.자기소개

  A.지원한 이유와, 내가 생각하는 컨설턴트, 기여할 수 있는 부분에 대해 그동안의 성과와 함께 답변하였다.

  Q.어떤 점을 기여할 수 있을지

  A.it와 경영 부분에 대한 공부를 하고 프로젝트를 하면서 배운점과 느낀점, 해당 분야의 특징에 대해 이야기 하면서 기여할 점을 풀어 나갔다.

  Q.왜 컨설턴트 지원을 하였는지

  A.이전에 이력을 이야기 하며, 컨설턴트를 하면서 느낀점, 앞으로 꾸준히 하고 싶은 이유에 대해 답변하였다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  면접관마다 특성이 있었는데, 특별한 리액션이 없고 속마음을 알기 어려운 면접관도 있었고, 리액션을 꾸준히 해주면서 추가적으로 질분을 하려는 면접관도 있었다. 준비해 온 프레젠테이션을 열심이 봐 주셨다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  분위기는 편안하게 해주리고 노력을 하시는 편이었고, 여러 명의 면접관이 질문과 답변을 통해 진짜로 필요한 사람을 뽑는 느낌이었다. 해당 면접관들이 본인 팀에서 쓸만한 인력을 찾는 것 같았다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  온라인으로 보는 화상면접이기 때문에 제대로 커넥트할 수 가 없었고, 일부 지원자의 경우 소리가 잘 안들리거나 끊기는 등의 문제가 발생해서 온라인 면접으로 인한 환경적인 요소들이 아쉬움이 남는다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  이번 면접은 화상면접으로 좀 특이한 케이스였으나, 기본적으로 컨설턴트는 신입의 마인드보다는 왜 해당 부서 혹은 해당 회사에서 본인을 뽑아야 하는 지에 대해 전략적인 어필이 필요한 것 같다. 컨설팅이 일도 많고 바쁠 뿐더러 바로 현업에 투입되서 진행해야 하는 부분이 있기 때문에 주도적으로 일하고, 믿고 맡길 수 있겠다는 인상을 보여 주는 것이 중요하다고 생각된다.