합격자소서 질문 및 내용

2015년 상반기 6,365읽음 얼마나 끈기가 있고 열정이 있는지 주로 보는 것 같았 보기

유플러스는 임원면접, PT면접을 하루에 봅니다.
대기 중에 받은 종이 한장에 본인의 인생 5대 사건을 기재한 뒤, 그것을 바탕으로
2분 자기소개를 하게 됩니다. 면접관들은 대체로 편하게 대하지만, 공격적인 질문도 있었습니다.
얼마나 끈기가 있고 열정이 있는지 주로 보는 것 같았습니다.

PT면접에서는 주어진 자료를 해석하고 구체적인 방안을 제시하는 것이었습니다.
PT면접 후에는 역량면접이 이어졌는데 자기소개서에 거짓이 있는지 확인해 보는 것 같았습니다.
B2C영업의 경우 특정 지역을 할당한 후 그 일대의 상권을 조사하는 과제를 수행하는 필드테스트를
보기 때문에, 하루만에 면접이 긑나는 것이 아닙니다

2015년 상반기 1,050읽음 복장도 캐주얼이었고 분위기도 편안 보기

One-day면접으로 하루에 인성면접, PT면접을 모두 봅니다. 복장도 캐주얼이었고 분위기도 편안했습니다.
진행을 담당하고 안내하는 직원들도 다 친절했고 긴장을 풀어주기 위해 노력했습니다.
도화지와 매직이 준비되어 있고 인생 5대뉴스를 작성하라고 합니다.
일찍 갈수록 작성시간이 생기는 것이므로 일찍 가는 게 유리했습니다.
인성면접은 3인이 한 조로 입실해 다대다면접을 보았습니다.
인생5대뉴스를 1분 정도 발표하고 직무와 관련된 질문 위주로 면접을 봅니다.
PT 면접은 2명의 면접관 앞에서 혼자 발표를 하는데, 세 가지 정도의 문제 중 하나를 골라 전지에 작성했습니다.

2015년 상반기 927읽음 대기시간이 길지 않고 총 2시간 정도 걸림 보기

하루동안 인성면접과 직무PT면접을 봅니다.
대기시간이 길지 않고 총 2시간 좀 넘게 걸렸고, 면접관분들과 스탭 직원분들이 편하게 대해주십니다.
면접분위기도 부드러웠습니다.

인성면접은 2:2였고 질문은 무난한 편이었으며 직무에 대한 질문은 PT 때 하신다고 했습니다.
다대다 면접으므로 옆 사람과 자꾸 비교를 하게 됩니다. 압박 질문은 없었지만 예리한 질문이 있어서 힘들었습니다.

직무PT는 직무에 관한 문제를 주고 도화지에 작성을 한 뒤 들어갑니다 2:1로 면접이므로 혼자 입실해 발표하고,
발표 후에는 PT내용과 직무에 대한 질문이 이어지고 자기소개서와 관련된 질문도 합니다.

2015년 상반기 1,077읽음 PT때는 3가지 주제 중에 하나를 선택해서 30분 정도의 보기

하루에 인성면접, PT면접 모두를 보며, 인성면접은 다대다, PT는 다대일면접이었습니다.

인성면접 전에 큰 전지를 주고 본인의 인생 포트폴리오를 작성하라고 하는데 인성면접 때
자기소개 대힌 이 전지를 가지고 발표합니다.
하지만 인성면접 때 기술 고문인 면접관이 들어와 직무 관련 질문을 더 많이 물어봤습니다.

PT때는 3가지 주제 중에 하나를 선택해서 30분 정도의 준비시간을 준 뒤 발표를 합니다.
2번 진행되고 인성면접 전에 큰 전지를 준 뒤, 자신의 인생 포트폴리오 작성을 시킵니다.

인성면접때 자기소개 대신 이 전지를 가지고 발표합니다.
인성때 기술고문이신분이 들어와 직무 관련 질문을 더 많이 물어봅니다.
그리고 pt때는 3가지 주제 중에 하나를 선택해서 준비시간 30분정도 준 뒤 발표합니다.

2015년 상반기 893읽음 모두들 편하게 대해주십니다 보기

면접은 단 하루만에 끝나고 상암사옥에서 진행되었습니다.
모두들 편하게 대해주시기 때문에 지나치게 걱정하실 필요는 없지만, 인사팀 직원분이 날카로운 질문을
가끔 하기 때문에 그 순간 당황하지 않고 차분히 답변을 하는 것이 중요합니다.

인성면접에서는 면접 전에 미리 자신의 신상을 설명하는 자료를 만든 후 입실합니다.
이를 바탕으로 자기소개를 하고, 그 밖의 질문들은 모두 자기소개서를 기반으로 한 꼬리물기 식 문답입니다.

PT면접에서는 제시된 문제에 대해 제한시간 내에 수기로 PT를 직접 작성합니다.
작성한 PT에 대한 질문을 하는 데 절반 정도의 시간을 쓰고, 나머지 반은 직무 역량에 대한 면접으로
직무에 관해 어떤 노력을 해왔는지 질문을 받았습니다.

2015년 상반기 1,737읽음 인성면접에서는 본인 인생 5대뉴스를 작성 보기

인성면접과 기술면접으로 구성되며, 인성면접에서는 본인 인생 5대뉴스라는 자료를 작성하여 발표하고,
기술면접은 자유주제로 자신이 아는 통신기술과 같은 것들에 대해 PT를 발표합니다.

2015년 상반기 1,400읽음 구체적인 경험에 대해 자세하게 물어봄 보기

원데이면접으로 하루에 두 차례의 면접을 보기 때문에 시간이 많이 걸립니다.
자기소개서 바탕의 질문이 많고, 구체적인 경험에 대해 자세하게 물어봅니다.

2015년 상반기 984읽음 2:1 인성면접과 2:1 PT면접 보기

인턴면접이었고, 2:1 인성면접과 2:1 PT면접을 보았는데 면접 분위기는 매우 좋았습니다.
인성면접은 30분간 진행됐고, 자기소개서, 직무와 관련된 질문을 받았으며 면접관은 실무자와 인사팀이었습니다.
PT면접 역시 30분 정도 보았는데, 직무에 해당하는 여러 가지 주제 중 한 가지를 고른 후 30분 동안 A3종이에 준비를 합니다.
발표가 끝난 후에 여러 가지 질문이 들어오고 PT에 대한 질문이 끝나면 인성면접으로 넘어갑니다.
면접관은 실무자 2명이었습니다.

2015년 상반기 886읽음 임원면접은 굉장히 부드러운 분위기 속에서 진행 보기

임원면접은 굉장히 부드러운 분위기 속에서 진행되었습니다.
도화지를 받아서 주제에 맞게 자기소개서를 작성하고, 면접장에 들어가서 그 내용을 설명합니다.
면접관들이 매우 젠틀했고, 경험 위주의 질문을 많이 했습니다.

PT면접은 실무진 면접인데, 비교적 어려웠습니다.
주제를 주고 30분에서 40분 가량 준비를 한 뒤, 5분에서 10분 동안 발표를 합니다.
PT완성본에 대해 토론을 조금 하다 사업으로 넘어가서 지원자의 의견을 물어봅니다.

2015년 상반기 872읽음 자기소개서에 기반한 질문 보기

일대일 면접이였고 지원한 지역에서 면접을 보게 됩니다. 자기소개서에 기반한 질문을 하셨습니다.

2015년 상반기 933읽음 4주 인턴 -> CEO면접을 보고 채용이 확정 보기

서류심사 -> LG WAY TEST -> 실무진, 임원면접 -> 4주 인턴 -> CEO면접을 보고 채용이 확정됩니다.

2015년 상반기 796읽음 편안한 분위기에서 진행 보기

인성면접과 PT면접을 보고, 편안한 분위기에서 진행됩니다. 자기소개서를 기반으로 많이 준비하세요.

2015년 상반기 874읽음 짧고 간결한 면접 보기

짧고 간결한 면접이었습니다.
전반적으로 압박이 있다고는 전혀 느껴지지 않았고, 깊은 내용을 질문하지도 않았습니다.
개인 인성 면접에서는 약점에 대한 질문이 많았고 단점과 그에 대한 해결책을 말해보라는 질문도 있었습니다.
직무면접에서는 재무 비율, 배당 비율 등과 관련해 각 회사를 비교하고 장, 단점을 분석하라고 했습니다.

2015년 상반기 865읽음 하루에 모든 면접이 이루어집니다. 보기

하루에 모든 면접이 이루어집니다.
인성면접, 실무(PT), 인성면접2 식으로 보는데 깔끔하게 진행되는 편입니다.

2015년 상반기 883읽음 공통된 질문에 차례대로 답변 보기

서류와 인적성을 합격하면 면접을 보는데, 면접을 보는 지원자들 수가 많기 때문에
많은 질문이 돌아오지 않고 공통된 질문에 차례대로 답변합니다.
자기소개서, 이력서에 나온 활동들을 물어봤습니다.

2015년 상반기 806읽음 면접 역시 편안한 분위기임 보기

1차서류, 2차 인적성, 3차 임원면접입니다.
서류나 인적성 난이도는 쉽고 면접 역시 편안한 분위기에서 봅니다.

2015년 상반기 815읽음 지역의 한 대학교에서 현장면접 보기

캠퍼스캐스팅에 지원했습니다.
간단한 인적사항과 자기소개서를 제출한 후, 지역의 한 대학교에서 현장면접을 보았습니다.

2015년 상반기 781읽음 유연하고 가벼운 분위기 보기

비슷한 업무 경험이 부족한 편이어서 대답을 많이 하지는 못했지만, 유연하고 가벼운 분위기였습니다.

2015년 상반기 845읽음 영업마인드에 대한 질문 위주 보기

자기소개서와 인적성, 면접으로 이루어지며 영업마인드에 대한 질문 위주로 진행됩니다.