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`AI면접`런칭 선배에게 질문하기 (재직자 추가) 기업분석보고서 커리어패스 안내

인적성·면접후기

합격자소서 질문 및 내용

Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
영어면접 : 면접관 1명, 지원자 7명
PT면접, 직무면접 : 면접관 4명, 지원자 7명

Q2. 어떤 유형의 면접이 진행되었나요?
영어면접, PT면접, 직무&인성 면접

Q3. 각 면접은 어떤 식으로 진행되었나요?
영어면접 - 면접관 한 분이 공통질문 2-3개 주시면 돌아가면서 답변
PT면접, 직무면접 - 직무면접 전 PT주제 제시 후 일정 시간 발표할 내용 전개 후 직무면접장 가서 발표 후 관련 내용에 대한 질문의 추가 답변, 직무적합도, 인성 평가

Q4. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
영어면접 : 높은(어려운) 리더를 만났을 때 당신은 어떻게 대할 것인가?
인사를 우선하고, 만약 그 분이 누군가를 기다리고 계시거나 할 땐 먼저 다가가 질문하고 소통
직무면접 : 자신이 이 직무, 산업에 관심있다고 생각하는 이유?
약학과, 생명공학 쪽 과는 아니지만 약학과 수업을 찾아 들었고, 전사적자원관리 시스템 교육 받았고 해외인턴을 하며 업체 관리한 경험이 있다.

Q5. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
경력직과 같이 들어간 면접이다 보니 초반에 경력 분 쪽으로 심도 있는 질문과 답변이 많이 오고 가, 전반적으로 면접이 어렵게 전개됐습니다. 상경계라 이 직무, 이 산업에 대해 알고 있냐는 질문이 들어왔고 관심이 있다는 것을 어필했지만, 어떻게 보실 지 잘 모르겠습니다.

Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
영어면접은 어려울 것이라 예상했는데 생각 외로 쉬웠습니다. 오픽 급의 일상적 질문은 아니지만, 회사 생활을 하며 직면할 수 있는 팀워크, 상사와의 대면 쪽으로 질문이 나왔습니다. 기본적인 회화 실력을 보는 것 같습니다.

PT면접에 대한 자세한 내용은 철저히 비밀 당부하셔서 말할 수 없고, 주제의 어려움을 회사 측에서도 인지하고 있고, 어떻게 논리 전개를 해 나가는지를 보고자 하는 게 포인트 같습니다.

직무, 혹은 산업과 자신이 관련성이 적은 기업에 면접을 보러갔을 경우, 그 산업과 직무에 대해 정말 철저히 알고 가야 합니다. 아직 부족하지만 열심히 배우겠다는 식으로 한계 인식만 그치지 않고, 개선 의지까지 보여줘야 하는데 그런 흐름을 주도하지 못해 많이 아쉬웠습니다. 경력직 분들의 경우는 직무에 대한 심도 있는 지식, 전 혹은 현직장말고 왜 이 회사인지에 대한 질문이 아주 심도 있게 오고 갔습니다. 또한, 모두에겐 꼬리질문이 3개 정도는 왔습니다. 꼬리 질문이 많으므로 자신이 원하는 흐름을 초반에 주도하는 것이 아주 중요합니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    송도에 위치한 셀트리온 공장에서 보았습니다. 면접 시간은 오후 13시로 그 전에 미리 와서 대기하였습니다. 시간마다 나눠져서 면접을 보러 오는 형식이었습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 8명정도였고 지원자는 5명씩 들어갔습니다. 각 시간별로 집합하기 때문에 지원자의 수는 정확히 모르겠습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 8명에 지원자 5명의 다대다 면접 방식이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    먼저 왜 이 직무에 지원하게 되었는지 설명하라고 1분 정도 시간을 주십니다. 그 이후에는 각 부서 팀장님들이 개인별로 무작위로 질문을 이어갑니다. 공통된 질문은 순서대로 마지막에 하고싶은 말을 대답하는 것이었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.해온 연구에 대해서 말해보시오
    A.실험실에서 해온 실험 주제에 대해서 말을 하였고, 이를 토대로 참여한 과제 및 논문 그리고 특허 출헌에 관해서 어필하였습니다.
    Q.실험 과정 중에 어려움을 극복한 사례가 있는지
    A.맡은 바 임무에 대해서 실험 디자인 자체에서 문제가 있었어서 여러 논문과 선배들의 조언을 듣고 수정하여 극복을 하였다고 답함.
    Q.마지막으로 하고 싶은말
    A.최선을 다해서 열심히 일하겠다고 소신을 밝히고 최대한 자신감 있게 말을 하려고 노력하였습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    제일 중책을 맡고 계실 것 같은 분은 계속 면접자를 응시하시면서 말하는 태도를 보시는 것 같았고, 다른 면접관 분들은 크게 반응이 없으시고 대답을 할 때 마다 꼬리 질문을 하였습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    비교적 편안한 분위기에서 면접이 진행되었습니다. 꼬리질문을 하는 형식이었지만 크게 압박하는 분위기는 아니었습니다. 지원자들이 재치있는 대답을 하면 그에 상응해서 웃어주시기도 하였습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    자신이 하고 있는 일이 어떻게 하면 지금 지원한 직무에 대해서 잘 사용될 수 있을지 그 능력을 어필하는 것이 모든 질문 대답사항에서 느껴졌으면 좀 더 어필이 되지 않았을까 아쉬움이 남는다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    기사 및 그 회사에 대한 기본적인 정보를 확실히 알아둔 뒤에, 이러한 사항들이 어떻게 자신의 목표와 연관이 있고 충분히 동기부여가 될 수 있는 직업이라고 생각이 들 수 있는 타당한 조건들을 확보해야할 것입니다. 그리고 열심히 일하겠다는 굳은 의지를 표현해 주는 것도 좋다고 생각합니다. 사람과 사람의 대화이므로 너무 긴장하지 말고 소신껏 보시면 될 것입니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    어디: 셀트리온 송도 제 1공장
    언제: 10월 16일 16시 10분~ (같이 면접보는 팀별로 모이는 시간대가 달랐습니다)

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 2명이었고, 같이 들어간 지원자는 저를 포함하여 4명이었습니다.
    같이 면접보는 팀별로 대기실에 모이는 시간대가 달랐기 때문에 이 직무에 지원하는 총 지원자의 수는 알 수 없었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 2명, 지원자 4명이서 함께하는 다대다 면접이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    1)영어 면접(대략 20분 정도)
    외국인 면접관 한 분과 저 포함 4명의 지원자가 동시에 영어 면접을 봤습니다. 개인별로 지목해서 각자 다른 질문을 하셨고 전반적으로 긴장된 분위기를 풀기 위해 친절히 대해주시는 것이 보였습니다. 인당 4~5개 정도의 질문을 하셨습니다.

    2)직무 면접(약 70분)
    직무 면접을 진행하기에 앞서 지원자들을 어떤 방으로 데려갔습니다. 테이블 각 자리에는 내용이 보이지 않도록 뒤집어 놓은 종이가 놓여져있었고, 각자 원하는 위치에 앉았습니다. 그 종이에는 2가지의 문제가 주어져있는데 이 문제는 지원자마다 다른 문제였습니다.
    10분정도의 시간과 종이와 펜을 주고 2문제 중 자신있는 문제 하나를 골라서 발표 준비를 합니다.
    면접장에 문제지는 들고갈 수 없으며 준비 시간동안 자신이 필기한 종이는 들고 입장할 수 있었습니다.
    준비시간이 끝난 후 면접장에 들어갔는데 면접관 두 분이 계셨습니다.(즉 2대 4)
    돌아가면서 자기소개를 간단히 하고 준비한 문제에 대해 발표를 하면 그에 대한 꼬리 질문으로 이어졌습니다.
    각자 선택한 문제에 대한 질문만 계속 하셔서 자기소개서에 있는 내용은 상대적으로 질문을 잘 안하셨습니다.
    다른 지원자분께는 공백 기간에 뭘 했는지, 자기소개서에 작성한 연구 경험에 대해 좀 더 구체적으로 말해달라 등 한 두가지 질문만 하셨던 것 같습니다. 약 70분의 시간 동안 4명의 지원자 각각의 문제에 대해 발표하다 보니 개인적인 질문을 받을 시간이 많이 없었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.자기소개서에 작성한 ELISA 원리에 대해 설명하실 수 있나요?
    A.항체에 결합한 효소를 통해 항원-항체 반응을 확인하는 실험법으로, 항원이나 항체를 정성 및 정량하는 데 주로 사용됩니다.
    ELISA의 종류 중 제가 자기소개서에 작성한 ELISA 실험 과정에 대해 설명했습니다.
    Q.(다른 지원자분께) 공백기간동안 무엇을 하셨나요?
    A.졸업 후 2년간 다른 공부를 했던 경험에 대해 말씀하시고, 비록 처음의 목표를 달성하지는 못 했지만 그 과정에서 배운 점과 이를 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 언급하셨습니다.
    Q.마지막 할 말이나 질문이 있으신가요?
    A.저의 경우: 입사 후 목표와 이를 이루기 위한 계획을 2가지 정도 말씀드렸습니다.
    다른 지원자의 경우: 셀트리온에서 개발한 제품 중 제형에 대해 궁금한 점을 질문하셨습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    중간중간 미소 지어 주셨지만, 대체로 별다른 반응이 없으셨습니다.
    지원자가 질문의 의도를 제대로 이해하지 못하고 답변을 잘하지 못할 때는 좀 더 생각할 시간을 주겠다며 다른 지원자에게 질문을하시고는 했습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    면접 분위기는 비교적 편한 분위기였습니다. 긴장하지 않도록 배려해주셨던 부분이 좋았습니다.
    지원자들이 얼어 있는 것을 알아채시고는 긴장하지 말라며 말씀해 주셨고, 긴장해서 질문의 의도를 파악하지 못 했을때는 다시 친절하게 설명해주시고는 했습니다.
    너무 지금 면접 결과에 연연하지 말고, 앞으로 내가 무엇을 더 발전시켜야 할지 깨닫는 시간이 되었으면 좋겠다고 조언해주셨습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    영어 회화 연습을 평소에 하지 않았던 것이 아쉽습니다.
    회화 자격증이 있음에도 실제로 영어 회화를 일상에서 해 본적이 없어서 영어 면접에서 대답을 잘 못했습니다.
    다른 분들은 의사 소통이 원활히 되는 분도 많았습니다. 회화 공부를 좀 더 해야 할 것 같습니다.
    또, 지원하는 직무와 관련된 전공 지식이 부족하여 PT면접에 자신있게 대답하지 못한 점이 아쉬웠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    자기소개서에 쓴 내용에 대해서는 꼭 충분히 숙지하셔야 한다고 생각합니다.
    제가 봤던 면접에서는 PT 면접을 보느라 시간이 부족하여 자기소개서 내용에 대해 많이 물어보시지는 않았지만, 그래도 지원자당 최소 한가지 질문은 하셨습니다.
    어떤 분께는 자기소개서에 작성한 내용 중 연구실에서 연구한 주제에 대해 좀 더 설명해달라는 질문을 하셨습니다.
    이에 대한 정확한 내용 숙지가 필요한 부분이었습니다.
    또, 본인이 반드시 한 경험, 내용에 대해서 정확하게 작성하셔야 합니다.
    서류를 통과하기 위해 부풀려서 적었더라도 면접에서 결국 사실이 밝혀지게 되어 있습니다.
    제가 들어간 면접장에서 면접관님이 질문하셨을 때, 본인이 작성한 내용임에도 불구하고 자기소개서 작성 당시에 사실과는 약간 다르게 기재하여 정확히 대답하지 못하시는 분을 봤습니다. 이 부분을 면접관님께서 충고하셨습니다.

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‘(주)셀트리온’ 다른 취업정보

(주)셀트리온 합격스펙 분석

  • 학점 3.76/4.5
  • 토익 836
  • 토익스피킹 Lv6
  • OPIC IL
  • 외국어(기타) 1
  • 자격증 2.1
  • 해외경험 1.8
  • 인턴 1.2
  • 수상내역 1.7
  • 교내/사회/봉사 1.9

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