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인적성·면접후기

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2016년 하반기 3 17 2 -
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2014년 상반기 - - 1 -
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2013년 상반기 - - 1 -
2012년 상반기 - 1 - -
2011년 상반기 - 4 - -
2009년 상반기 - 1 - -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    한국콜마 서울사무소에서 오전 9시부터 면접을 봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    1차 실무진, 임원면접은 면접관 7명 면접자 5명

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    1차면접에 실무진과 임원면접을 같이 봤습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    1차 실무진, 임원면접 방식은 동일합니다. 다만 묻는 내용이 조금 달라집니다. 실무진 면접의 경우 좀 더 실무적으로 검증을 하였고 임원면접의 경우는 한국콜마가 전개하는 제약산업에 대한 배경지식을 검증하는 데 초점이 맞춰져 있었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.지원동기는 무엇인가요?
    A.저의 도전정신을 최대한 발휘 할 수 있는 곳이 한국콜마라고 생각했기 때문입니다.
    현재 의약품 CMO업계 1위에도 불구하고 과감히 생산설비 증설 단행하는 등, 끊임없이 국내외 시장선점에 도전하고 있습니다. 저는 시장을 선도하며 계속 시장을 개척해나가는 한국콜마에서만이 저의 도전정신을 최대한 발휘할 수 있는 곳이라고 확신하였습니다.
    Q.전 직장을 퇴사한 이유는?
    A.제가 전 직장을 퇴사한 이유는 신규개척이 불가능 하다는 점 때문이었습니다. 전 직장 OOOOO는 OOOOOOO의 모회사로서 한국OOO와 일본OOO에 생활잡화를 공급하는 벤더회사 였습니다. 한국OOO, 일본OOO와 독점공급계약을 맺고 있었기 때문에 신규개척이 불가능하였습니다. 영업직무로서 앞으로도 신규개척이 불가능 하다는 점이 일의 성취감을 중요시하는 저에게 있어서 좀 아쉬웠기 때문에 퇴사를 결심하게 되었습니다.
    Q.인생의 목표는 무엇인가요?
    A.다른 사람들에게 좋은 영향을 끼치는 사람이 되는 것입니다. 제가 모회사에서 인턴사원으로 근무했을 때 팀원분들 중 한 분이 사시는 곳이 굉장히 먼 곳이었음에도 불구하고 4개월 근무기간 내내 항상 출근시간 30분 전에 도착하여 책을 읽고 계셨습니다. 그런 그 분의 꾸준한 모습을 보면서 저도 자극을 받아 30분 일찍 출근하여 책을 읽는 시간을 가졌습니다. 그리고, 앞으로는 항상 타의 모범이 되어 주변사람들에게 좋은 자극이 되는 사람이 되어야겠다고 생각했습니다.
    Q.한국콜마 영업마케팅직무를 특별하게 잘할 수 있는 본인만의 전략은 무엇인가요?
    A.패키지제안에서 차별화를 두겠습니다. 요즘 인기있는 캐릭터와 콜라보를 하여 제품패키지를 차별화하여 다른 odm, oem 제약업체와 차별화를 만들어 내겠습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    1차 실무진의 경우 굉장히 딱딱했습니다. 우선 면접관 모두가 굉장히 피곤해 보였습니다. 면접자의 답변을 그다지 세세하게 듣는다는 느낌은 전혀 받지 못했습니다. 그리고 질문이 몇몇 면접자에게 몰리는 경향이 있습니다. 2차는 전형적인 임원면접 입니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    1차는 정말 별로였습니다. 면접관 모두가 면접보기 싫지만 어쩔 수 없이 본다는 그런 느낌이었습니다. 질문도 정말 억지로 만들어 낸 듯한 질문을 하셨습니다. 이력서 자소서 내용은 거의 참고도 안하시는 것 같았습니다. 2차는 그냥 저냥 보통의 임원면접 분위기랑 비슷합니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    이력서, 자소서의 내용보다는 실무적 내용과 제약업계와 관련된 지식에 대해서 본인의 생각을 많이 물어봤습니다. 그래서 그 부분이 철저히 준비가 되지 않아서 제대로 답변을 못한 것 같아 많은 아쉬움이 남습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    해당직무가 정확히 어떤 것을 하는 것인지 알고 있어야 합니다. 그리고 제약업계 전반에 대한 상황과 고령화, 저출산과 같은 사회적 문제에 한국콜마가 어떻게 대응하여 나아가야 할지 그 비전을 제시해야합니다. 그리고 자기소개서, 이력서 내용에 관해서는 거의 묻지 않으십니다. 마지막으로 질문은 거의 공통질문이 90% 이상입니다. 따라서 이러한 면접유형에 맞게끔 준비하시면 좋은결과를 얻을 수 있다고 생각합니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    세종공장에서 보았고, 9시 50분에 시험을 보았습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 5분이셨고, 면접자는 5명이었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    유형은 인성을 묻는 유형이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    처음에는 자기소개를 먼저 하고나서, 추가적으로 궁금한 점에 대해서 면접자에게 질문하셨습니다. 공통적인 질문을 차례대로 하시고 개인적인 질문도 하십니다. 하셨던 그 모습그대로 면접관님께 솔직히 말씀드리면 좋을 것 같습니다. 당연한 이야기이겠지만, 면접관님들께서는 열정을 가진 지원자를 선호하시는 것 같았습니다. 조금 더 용기를 내서 말씀을 드리지 못해 아쉬웠습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.자기소개
    A.어려움없이, 자신을 잘 드러낼 수 있는 소개를 하는 것이 중요합니다. 너무 길게는 하지 않는것이 좋을 것 같습니다.
    Q.가장 싫어하는 일
    A.저는 기존에 다녔던 곳에서의 일을 말씀드렸는데, 질문의 의도를 잘못파악하여 섣불리 이상한 말씀을 드린것 같습니다. 무마하기 쉬운 질문으로 하시는 것이 좋을 것 같습니다.
    Q.가장 좋아하는 일
    A.직무와 연결되지만, 추가적으로 할 수 있는 직무에 대해서 언급하시는 게 좋습니다. 상황별로 다른 직무를 섞어서 말씀드렸습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    공감되는 질문엔 그렇다고 표현해 주셨고, 면접관님의 견해를 섞어 조언을 해 주시기도 하셨습니다. 면접이라기 보다는 대화의 개념으로 면접이 이루어졌기에 큰 어려움은 없었습니다. 면접관님의 질문의 의도를 잘 파악하고 의도에 맞는 대답을 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 너무 짜여있는 답변보다는, 꾹꾹 생각을 담지만 간결한 대답을 선호하시는 것 같았습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    다들 활발이 자신을 표현하는 분위기였는데, 때문에 제가 했던 일을 자세히 말씀드리지 못해 많은 아쉬움이 남은 면접이었습니다. 당황하지 마시고 정답을 잘 표현할 수 있도록 분위기를 풀어주시기에 그 분위기에 편승하여 자신을 잘 드러내는 면접이면 충분한 합격이라고 생각하셔도 될 것 같습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    자기어필을 좀더 하고 싶었지만, 하지 못했던 것이 많이 아쉽습니다. 면접에 들어가기전에 경험에 대해 구조화하는 작업이 필요함을 느꼈습니다. 너무 외운 답변을 좋아하시지 않는 것 같습니다. 중요한 것은 면접관님이 면접자를 뽑을 때 어떤 점을 염두하고 뽑았는지 파악하고, 그에 대한 정확한 답변을 하는 것 같습니다. 이 점이 부족해 아쉽습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    자신에 대해서 진심을 꾹 눌러 담을 수 있는 면접자였다면, 어려움이 없는 면접일 것이라 생각합니다. 면접장을 너무 딱딱하게 보시지 마시고, 자신을 표현할 하나의 무대라고 생각하며 준비하는게 더 좋을 것 같습니다. 어려운 편이 아니니, 열심히 준비한 만큼 좋은 결과가 있을 것입니다. 혼자 거울을 보면서 연습하는 것이 좋은 방법중 하나라고 생각합니다. 부모님과 함께 대화하는 것도 추천드립니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    면접은 세종시 전의면에 있는 한국콜마 공장에서 봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관 6명에 지원자 3명이었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 6명에 지원자 3명의 다대다 면접이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    먼저 들어가서 자기소개를 하고 면접을 합니다. 그 후 공통질문과 개인질문을 돌아가면서 면접을 진행합니다.
    면접시간은 대략 40분정도 본 것 같습니다.
    한국콜마에서 오래 일할 것 같은 사람을 뽑는 자리라고 말씀해주셨습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.한국콜마에 지원한 이유를 영어로 말해보시오
    A.영어면접은 가능한 사람만 하라고 하셨습니다. 지원자들이 다 처음에 머뭇거리다가 한분이 시작해서 결국에는 저까지 다 영어로 대답을 했습니다
    저는 대답하기 전에 정말 짧게 대답하겠다고 하고 3문장 정도로만 말했습니다.
    Q.인턴경험에 관한 질문
    A.인턴을 했을 때 무슨일을 했는지 물어보셨고, 경험을 바탕으로 대답을 했습니다. 이 대답에서 궁금한 것이 생기시면 추가로 계속 질문을 하셨습니다.
    Q.질문사항
    A.질문하고 싶은 사람 선착순으로 질문을 하라고 하셔서 저는 질문을 했습니다. 제가 지원한 직무에 있어 어떠한 역량을 가진 사람을 선호하냐고 질문을 하셨고, 면접관님께서 답변을 해주셨습니다,
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관 반응은 좋았습니다. 영어면접같은 경우에도 저희가 다들 머뭇거리니깐 못해도 괜찮다고 격려해주셨습니다.
    또한, 지원자들이 이야기 할 떄 눈을 바라봐주시고, 고개를 끄덕거려주시는 등 경청하는 모습을 보여주셔서 좋았습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    1차면접과 2차 면접 모두 비교적 편한 분위기에서 면접이 진행되었습니다. 압박면접이라고 할 것은 없었습니다.
    질문을 하지 않으신 면접관님들도 지원자가 이야기할 때는 경청해주는 태도를 보여주셨습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    인턴경험에 대해 질문을 해주셨는데, 제가 좀 횡설수설 대답했었습니다.
    영어로 지원동기를 말할 수 있는 사람은 말해보라고 했었는데, 지원자 모두 망설였었습니다.
    그래서 면접관님들께서 못해도 된다고 하셔서 순서대로 말하기는 했는데, 제대로 된 답변을 하지 못했습니다.
    이부분이 가장 아쉬웠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    제가 듣기로는 원래 하루에 실무진 면접과 임원면접을 함께 본다고 했었는데, 변경되었는지 그냥 합쳐서 면접 한번만 봤습니다.
    면접질문은 전공지식보다는 거의 인성면접이었습니다. 그리고 공통질문은 거의 없고, 개별질문을 하기 때문에 다른 지원자들의 질문에 대해 너무 깊게 생각하시지 마시고, 경청하면서 자신의 경험을 정리하는 것도 좋은 것 같습니다.
    또한, 영어로 질문을 하는 경우도 있습니다. 저는 지원동기를 영어로 답변하는 질문을 받았었는데, 대답을 잘 못했었습니다.
    그러므로 기본적인 영어답변을 준비해가시면 좋을 것 같습니다.

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