합격자소서 질문 및 내용

2013년 하반기 7,710읽음 관능 평가, 디자인 평가, 영어 면접, 실무 면접... 보기

관능 평가는 시약의 맛과 향을 구분하는 평가였음.
디자인 평가는 바인더 같은 책이 있고, 한 장씩 넘기면서 질문의 답을 답안지에 작성해 냄.

영어 면접은 크게 어려운 질문은 없었음.

실무진 면접은 회사가 어떤 일을 하는지, 내가 어떤 직무를 수행하고
그 일을 어떻게 해나갈 것인지 고민하고 분석하는 게 필요해 보임.

2013년 하반기 1,264읽음 1차 면접은 실무진, 영어, 관능 테스트, 디자인 ... 보기

1차 면접은 실무진, 영어, 관능 테스트, 디자인 역량 테스트로 이루어짐.
관능 테스트는 쉬운 듯 하나 어려웠고, 미각, 후각 테스트 중심이었음.
디자인 역량 테스트는 평소 잡지를 많이 보았다면 쉬울 듯 함.