합격자소서 질문 및 내용

2015년 하반기 생산직종사자 인턴 6,935읽음 (주)LG화학 - 생산직종사자 면접 난이도 어려움 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  LG화학 오창1공장에서 면접을 봤습니다. 오전 9시까지 LG화학 오창1공장 경비실에 도착하였습니다. 면접에 들어가기 전 면접에 대한 간단한 안내사항을 들은 후 40분 단위로 면접을 보게 돼 있었으며, 오전 11시 정도에 면접에 응시하였습니다.
  
  제가 지원한 직무는 총 60명 정도 면접을 본 것 같습니다.
  

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  면접관은 총 4명이였고, 한 번에 8명씩 들어갔다. 면접 보러 온 총 지원자까지 합치면 60명 정도 되는 것 같았습니다.
  

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관 4명, 입사 지원자 8명의 다대다 면접이었습니다.
  

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  먼저 돌아가면서 간단한 1분 자기소개를 하고, 각자 주어지는 질문에 답변을 했습니다.
  
  답변하는 순서는 매번 달랐으며, 공통적으로 묻는 공통 질문과 입사지원한 자기소개서를 기반으로 한 개별 질문이 있었습니다.
  40분 정도 면접을 하였기에 주로 자기소개서를 기반으로 한 개인의 가치관, 인성 질문이 많았으며, 여러 상황에 대한 면접 지원자들의 생각과 신념 지금까지 살아온 환경, 인턴 경험 등을 묻는 질문들도 있었습니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.첫 월급을 받게 되시면 어떻게 하실 생각이십니까?

  A.첫 월급을 받게 되면 부모님께 월급의 절반 이상을 드리고 싶습니다. 지금까지 키워주시면서 이에 대한 감사의 표시와 효도를 평소에 많이 실천을 하지 못하였다고 생각하기에 LG화학에 입사하여 부모님께 꼭 효도 드리고 싶습니다.
  

  Q.회사에 기숙사 빈 방이 없는데 어떻게 근무하실 생각이십니까?

  A.회사 기숙사에 빈 방이 없다면 회사 근무지 근처의 원룸을 구해 회사 업무에 지장이 없도록 하겠습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  면접 답변에 대해 뚜렷한 리액션과 반응을 해주셔서 면접관님들의 속마음을 조금은 알 수 있었습니다. 또한, 긴장하는 지원자들이 없도록 편안한 면접 분위기를 조성해 주셨으며, 지원자들의 답변에 있어서 면접관님들 모두 집중해주셔서 면접장 분위기가 매우 조용하였으며 엄숙하였습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  비교적 편한 분위기에서 진행됬습니다. 하지만, 면접관이 지원자들이 말하는 것에 있어서 자기가 생각하는 것과 다를 때에는 추가 질문들이 매우 많아 난감했으며, 지원 동기, 직무에 대한 열정과 패기, 지원자의 인성과 성품, 지금까지 살아온 환경을 중요하게 생각하시는 것 같았습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  LG화학 면접에서 아쉬웠던 점은 생각지도 못한 질문을 많이 받았다는 것입니다. 그렇기 때문에 이에 대한 예상질문은 생각하고 있었으나 막상 면접에서 받으니 당황하여 말하고 싶은 바를 모두 말하지 못한 점이 아쉽습니다. 이러한 점을 다음 면접 전형에서 잘 준비하여야겠습니다.
  

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  면접 전날 면접을 위해 컨디션 조절을 하는 것이 중요합니다. 또한, 면접이 압박 면접 유형이며, 면접 시간이 생각보다 길게 느껴질 수 있기 때문에 면접 준비에 만전을 기해야 합니다.
  
  또한, 회사에 대한 정보와 공부를 꼼꼼히 해야 하며, 자기가 지원한 직무에 대한 공부도 열심히 해야 한다고 생각합니다. 그리고 회사에 대한 뉴스를 하나하나 찾아보는 것과 회사에 대한 주식도 찾아보는 것이 매우 중요하다고 생각합니다. 이러한 준비 과정 외에도 면접에 들어가기 전 긴장을 풀기 위하여 스트레칭을 하는 것도 좋다고 생각합니다.
  

2015년 하반기 3,069읽음 전공 PPT면접 후 인성면접 보기

전공 PPT면접 후 인성면접을 봤습니다.
전공 발표 후 세부 전공 발표 관련된 질문이 있고, 인성면접에선 성격이 어떤지가 질문으로 나왔습니다.

2015년 하반기 2,503읽음 전체적인 분위기는 편안했습니다. 보기

직무/PT면접, 영어면접 순으로 진되었습니다.
지원자 6명 면접관 3명으로 진행되었고, PT면접을 한명씩 보고 차례대로 발표한뒤 바로 직무면접 시작했습니다.
전체적인 분위기는 편안했습니다. 다만, 말이 길거나 원하는 답변이 아닌 경우에는 웃으면서 말을 끊으시기도 하고
다른 방향으로 유도해주시기도 했습니다.

2015년 하반기 3,733읽음 영어면접에서는 독특한 상황 제시 보기

1차면접은 pt,직무면접과 영어면접으로 구성되어있습니다.
피티,직무는 같은 면접관에게 같이보게 됩니다.
영어면접에서는 독특한 상황에서 어떻게 할것인가?가 좀 까다로웠네요

2015년 하반기 3,689읽음 전체적인 면접 흐름이 한 사람에게 쏠릴 수 있음 보기

다대다 면접이라 눈에 띄는 지원자 때문에 전체적인 면접 흐름이 한 사람에게 쏠릴 수 있습니다.
전공질문은 물어보지 않았고, 전체적으로 인성, 직무이해도를 물어보았습니다.

pt면접 후 바로 인성/직무 면접이었는데, pt면접에서 자신감을 잃으니 확실히 그 뒤 과정에 영향이 많이 갔습니다.
기억에 남았던 질문은 지방에서 근무 가능한지? 였습니다.

2015년 하반기 2,832읽음 기본적인 질문들이 대부분 보기

영어면접 면접관은 외국인 한 명이고 면접자는 4명이 입실합니다.
질문은 한 사람당 한 주제씩 음악, 책, 여행, 학교 등에 대해 물어본 후 꼬리질문이 있습니다.
PT면접에서는 주어진 자료를 30분동안 정리해 PPT 1장을 만들고 한 사람씩 들어가 발표를 하며,
발표를 다하면 그 자리에서 역량면접을 봅니다.
혹 전공이 직무와 관련없으면 왜 지원했는지 물어보고, 기본적인 질문들이 대부분이었습니다.

2015년 하반기 3,129읽음 영어면접은 토스나 오픽 수준 보기

영어면접-피티면접-역량면접 순으로 진행되었는데 배정받은 조마다 순서는 다릅니다.

영어면접은 토스나 오픽 수준이었고 5:1(원어민)이었습니다.

피티면접은 문제지를 받고 노트북으로 피티를 작성하는 것이었습니다.
전공이나 직무와는 관련없고 전반적인 회사의 대한 내용이었습니다

역량면접은 5:4로 이루어졌으며 한 분은 아무 질문을 안 하셨고 한 분은 인사팀 소속이셨고,
두 분은 지원자가 지원한 사업부의 직무 관련 소속이었습니다

2015년 하반기 2,562읽음 질문이 많이 오지 않으면 자신을 어필하는 것이 중요 보기

면접장 분위기는 굉장히 좋았고, 긴장을 풀어주려고 했습니다.
반면 질문이 많이 오지 않으면 자신을 어필하는 것이 중요한 것 같습니다.

2015년 하반기 2,464읽음 영어면접에서 상당히 심도있는 질문 보기

서류 통과 이후 인적성 시험을 거쳐 면접을 진행하였습니다. 1차와 2차 면접으로 구분됩니다.
1차에서 영어 - pt - 인성 면접 진행합니다.

pt는 개인이 발표한 이후 차례차례 앉아서 대기하며 이후 다대다 인성 면접 진행합니다.
영어면접에서 상당히 심도있는 질문을 했습니다.
취미와 여가시간에 하는 것을 묻고, 그것이 자신에게 어떤 의미인지를 물었고, sns의 발달과
그러한 발달이 자신에게 끼친 영향에 대해 물었습니다.
pt면접에서는 미래에 투자할 제품에 대한 정보를 주고 1,2,3 안중 한가지를 고르는 문제였습니다.
점수 기준이 되는 정보를 잘 캐치하는 것이 중요한 것 같습니다.
인성에서는 다른 기업 인턴쉽 경험과 그 인턴쉽이 채용연계형이 아닌지와 여수 생활에 대한 것을 물어봤습니다.

2015년 하반기 2,407읽음 시간이 매우 오래 걸립니다. 보기

많은 인원이 보기때문에 면접 일자나 발표일자 기다리는 시간이 길고,
연구개발의 경우에도 하루에 건강검진, 인성, 전공을 보기 때문에 시간이 매우 오래 걸립니다.
전공면접의 경우 실험과 관련해서 추가적인 데이터나 경험에 대해 질문하고,
인성면접은 입사후 포부, 강점을 질문합니다.

2015년 하반기 2,704읽음 전공면접은 날카롭고 예리한 질문 보기

서류, 인적성, 1차면접, 2차면접 순으로 채용이 진행됩니다.
인성면접, 전공 면접이 3인 1조로 진행되고, 인성은 20-30분정도,
전공면접은 서류제출때 냈던 피피티를 기반으로 50분 가량 진행됩니다.
인성은 기본적인 자기소개, 살면서 힘들었던 점 등 무난한 질문으로 구성되어 있고,
전공면접은 실무진들이 들어오므로 날카롭고 예리한 질문들로 구성됩니다.

2015년 하반기 2,641읽음 무조건 외우지 말고 논리적으로 대답할 것 보기

1차 면접에서 영어면접, PT면접, 직무면접이 진행되고, 2차 면접은 인성면접과 신체검사로 진행됩니다.

영어면접은 오픽형식이고 PT면접은 주어진 상황에 대해서 최적의 대안을 선택하는 형식이며,
직무면접은 PT면접에 이어서 바로 진행됩니다.
자기소개서와 이력을 중심으로 진행이 되고, 관련된 직무경험이나 자격증이 중요한 것으로 생각됩니다.
정말 그 때 그 때 질문이 다르기 때문에 답변 또한 정형화시킬 수 없을 것으로 생각됩니다.
하지만 외우지 말고 몸으로 체화해가서 논리적으로 대답한다면 큰 무리 없을 것으로 판단됩니다.

2015년 하반기 2,641읽음 인성을 많이 보는 것 같다 보기

관련경험도 경험이지만 인성을 많이 보는 것 같습니다.
LG화학 아르바이트 경험이 있는데, 업무 분위기가 좋은 편이고 사람들 대부분이 좋습니다.

2015년 하반기 2,543읽음 영어면접에서는 예상치 못했던 특이한 질문 보기

영어면접 후 PT자료 만드는 시간, 그리고 피티 발표후 실무진 면접 일정이었습니다.
피피티 만들기와 발표, 발표 후 그자리에서 다른 면접자들과 동시에 실무진 면접을 실시합니다.
영어면접에서는 예상치 못했던 특이한 질문들을 물어봅니다.

2015년 하반기 2,084읽음 영어면접의 질문은 일상적이지만 구체적 보기

2015 하반기 공채 1차 면접후기입니다.
조마다 다르지만 저는 영어, pt후 직무면접으로 진행하였습니다.
영어면접의 질문은 일상적이지만 구체적이었습니다.
pt는 제시된 자료에 대한 의견을 표출하는 것이었고, 직무는 자기소개 위주로 질문하셨습니다.

2015년 하반기 2,255읽음 약점이 있으면 질문을 많이 받는다 보기

인적성 합격 후 4일만에 1차 면접을 봤습니다.
인성면접은 3명이서 15분동안 진행하였습니다.
졸업 후 공백이 길거나 학점이 낮은 등의 약점이 있으면 질문을 많이 받았습니다.
공통 질문은 꿈이 무엇인지를 물었습니다.

연구개발이라 전공면접이 중요하였습니다.
전공면접은 3명이 한 조가 되어 50분동안 진행하였습니다.
사전에 보낸 PPT자료를 보며 인당 5분씩 발표 후 연구 내용에 대해 질문받았습니다.

2015년 하반기 2,055읽음 전공요약서를 바탕으로 발표 보기

인적성 통과후 1차면접을 봤습니다.
오전에 인성면접과 건강검진을 끝내고 오후에 전공면접을 봤는데,
전공면접의 경우에는 미리 제출한 전공요약서를 바탕으로 발표했습니다.

2015년 하반기 1,918읽음 대부분 평이하고 무난 보기

피티 자료를 주고 해석한 뒤에 최적안을 선택해서 발표합니다.
자기소개, 왜 이 직무에 지원했나, 단체생활 경험을 이야기해보라는 등
질문은 대부분 평이했고, 꼬리질문이 있으나 역시 무난합니다.

2015년 하반기 2,067읽음 5명씩 40분에 걸쳐서 진행 보기

하반기 산학협력인턴에 16년 2월 졸업예정자로서 지원해서 여의도 LG트윈타워에서 직무역량을 포함한 인성면접을 실시했음.
5명씩 40분에 걸쳐서 진행됨.

2015년 하반기 2,017읽음 면접관님들이 정말로 친절했습니다. 보기

산학협력 인턴으로 지원하였고, 원데이 면접이 이루어졌습니다.
하루에 인성검사, 채용검진, 역량&인성면접이 이루어지며 오전에 인성, 채용검진이 있습니다.
점심을 먹고 면접을 진행하였고, 한 조당 40분 정도 소요되었습니다. 면접관님들이 정말로 친절했습니다.
직무관련한 지식과 현재 롯데 지배구조에 관한 견해를 물으셨고, 개인적인 경험에 관해서도 관심이 많으셨습니다.

2015년 하반기 2,278읽음 지원자 본인의 열정이나 인성등에 중점을 둔 질문 보기

산학 협력 인턴, 서류 접수 후, 약 열흘 뒤 결과가 발표됨. 그리고 하루에 인성검사 채용검진 직무역량면접 시행.
편안한 분위기 속에서 지원자의 가능성을 판별하려 하며, 직무에 관련된 질문보다는 지원자 본인의 열정이나 인성 등에
중점을 둔 질문이 주가 됨.

2015년 하반기 2,161읽음 순발력을 보는듯한 질문도 있음 보기

인턴면접은 서류 후 인성(적성 안봄)과 면접을 하루에 진행합니다. 면접은 다대다.
지원자 5명에 면접관 3명이었으며, 인성면접입니다.
들어가면 전부 다 자기소개를 시켰고, 시간 관계상 단답형 대답을 요구했습니다.
순발력을 보는듯한 질문도 있었는데, 무인도에 간다면 가지고 갈것 한가지? 주량? 체력? 등등
당황할 수도 있는 질문 물어봅니다.

2015년 하반기 1,789읽음 산학협렵인턴 면접 보기

산학협렵인턴 면접이었는데 면접관 3명 면접자 5명이 들어가서 30분동안 면접을 봅니다.
자기소개 후, 전공 관련 질문을 하고 다른 분은 자소서 내용 관련 질문을 했습니다.

2015년 하반기 2,054읽음 자기소개서 숙지가 중요 보기

2차면접은 약 40분 정도로 면접위원 3분과 면접이 진행됩니다. 가운데 상무님 좌우에 팀장님들입니다.
2차면접은 1분 자기소개정도만 준비해 가면 아무것도 없습니다.
면접관은 1차 면접 때와 전혀 다른 분들이 들어오시고 1차면접 보다 더 편하게 해주십니다.
자기소개에서 성장배경을 썼던 것 위주로 물어 보십니다. 꾸밈 없이 솔직하게 말하는 것이 좋습니다.
operator와 engineer 의 관계, 동아리 활동 경험, 마지막으로 하고 싶은 말 정도를 물어봤습니다.
자기소개서만 잘 읽어보고 거기서 나올 만한 질문을 생각해 가면 될것 같습니다.

2015년 하반기 1,804읽음 산업협력인턴은 적성검사는 보지 않았습니다. 보기

산업협력인턴 과정으로, 서류심사 --> 인성검사,신체검사 --> 직무,인성면접 --> 채용
산업협력인턴은 적성검사는 보지 않았습니다.
직무 면접에서 전지생산기술 중 배터리 관련 질문(배터리의 결합, ion의 이동 등)이 어려웠습니다.
그리고 자소서 바탕 문제 해결 경험을 물어보았습니다.

2015년 하반기 2,204읽음 인턴 채용 면접 보기

인턴 채용 면접이었습니다.
적성검사는 보지않고 서류 통과 후 하루만에 인성검사 및 신체검사, 면접까지 완료했습니다.

2015년 하반기 1,953읽음 산학인턴의 경우 원데이로 인성 검사, 면접 보기

산학인턴의 경우 서류 전형 후 원데이로 인성 검사, 면접으로 진행됩니다.
면접은 다대다 형식으로 진행되었습니다. 경쟁률은 5:1 이었던 것 같습니다.

2015년 하반기 1,917읽음 마인드컨트롤을 잘 하는 것이 중요 보기

오전 8시 30분에 면접장에 도착해서 마지막 조에 배치받아 오후 6시에 면접이 끝나는 바람에 하루 종일 긴장하고 있었습니다.
면접 대기 시간이 길 수 있기 때문에 마음 편히 기다리며 마인드컨트롤을 잘 하는 것이 중요한 것 같습니다.

2015년 하반기 1,785읽음 기본적으로 4~5명정도의 한 조로 진행 보기

엘지화학 사업에 대해 완벽하게 이해하는 것이 pt토론면접에서 중요합니다.
엘지화학의 사업에 관한 자료가 주어지고 그에 대해 토론이 이어지기 때문입니다.

역량면접은 자소서위주의 질답으로 진행되며 영어면접은 일상 영어회화 수준의 질문을 받습니다.
가볍게 대화하는 식으로 진행됩니다. 기본적으로 4~5명정도의 한 조로 구성되어 다대다면접으로 진행됩니다.

2015년 하반기 1,908읽음 임기응변이 필요한 질문을 한다 보기

생각만큼 딱딱한 면접 분위기는 아닙니다.
하지만 임기응변이 필요한 질문을 하므로 긴장하지 말고 마음을 비워야 합니다.
면접관은 3명, 면접자4~5명 입니다.