전반적으로 호감을 주지 못하고 있습니다. 관광경영을 전공한 지원자가 왜 이 회사에 지원했는지 잘 모르겠습니다. 금융에 관련된 경험 및 준비과정에 대한 설명이 없고 무엇을 알고 있는지 확인할 수 없었습니다. 그리고 제시한 사례 및 내용도 그다지 호감 가는 내용이 없습니다. 호감가지 않는 지원동기 및 포부도 문제이지만 질문과 전혀 다른 내용을 곳곳에 쓰고 있어 질문을 제대로 보고 쓴 것인지 궁금했습니다. 전반적으로 지원자에 대해 호감을 가질 만한 내용이 없는 자기소개서입니다.
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아쉬운점 1 이 경험이 왜 가장 도전적인 목표를 세운 경험인지 이유를 설명해야 합니다.
아쉬운점 2 지원자는 내용에서 작은 목표를 세웠다고 말했습니다. 즉, 도전적인 목표가 아니라는 것입니다. 내용도 그렇게 느껴지지 않습니다. 또한 이 사례는 해외 경험이 있는 대부분의 지원자가 쓰는 내용과 크게 다르지 않습니다. 식상한 내용이라는 것입니다.
아쉬운점 3 이 경험이 왜 도전인지 설명이 되어야 합니다. 현재 내용에서 그에 대한 설명이 없고, 내용을 읽어봐도 왜 도전인지 알 수 없습니다.
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아쉬운점 1 질문에 맞지 않는 엉뚱한 이야기입니다. 본 항목은 4차산업혁명과 관련한 기술이나 서비스 중 이 회사에 적용할 수 있는 것이 무엇이며 그것의 성장 가능성을 제시하는 항목입니다. 전혀 다른 이야기를 하고 있습니다.
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아쉬운점 1 1등을 한 것이 중요한 것이 아니라 생각이나 가치관이 다른 사람을 지원자는 어떻게 대하고 문제를 어떻게 풀어나가는지를 제시하는 것이 중요합니다. 현재 내용은 그에 대한 내용이 아닙니다.
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아쉬운점 1 질문에서 학교생활, 사회생활이라고 지정하고 있습니다. 군생활은 학교생활입니까? 사회생활입니까? 군생활은 그냥 군생활입니다. 군대 이야기는 특별한 사례가 아닌 한 그다지 호감을 주지 못하는 이야기입니다. 그 이유는 뻔한 이야기가 많고, 조직의 특성상 자발적이기 보다는 명령과 복종이라는 특성에 의해 움직이는 조직이기 때문입니다. 내용이 호감을 주지 못하고 있습니다.