전반적으로 문제가 많은 자기소개서입니다. “중요한 업무 내용 전달을 위한 효율적인 방법”에 대한 내용을 제외하고 전반적으로 다시 써야 합니다. 가장 큰 문제는 질문에 엉뚱한 이야기를 하고 있다는 것입니다. 우선 회사 입사지원 동기를 요구했는데, 그에 대한 내용이 전혀 없습니다. 그리고 입사 후 포부 역시 현실성이 떨어지는 내용이며 어떻게 실현할 것인지에 대한 근거도 제시하지 않았습니다. 회사의 환경분석에 대한 항목도 그에 대한 답변이 아니며 직업윤리에 대한 질문에도 엉뚱한 이야기를 하였습니다. 지원자의 의사소통 능력에 문제가 있는 것 같은 느낌을 준다는 점이 아쉽습니다.
글자수 305자521Byte
아쉬운점 1 우선 두 눈을 씻고 봐도 지원동기가 보이지 않습니다. 지원회사에 지원한 동기를 분명히 쓰라고 했는데, 지원자는 요구사항을 아예 무시하고 포부만 제시하고 있습니다. 지원회사와 연관된 지원자의 스토리가 없고, 조직에 대해 조사한 경험도 없는 지원자라는 느낌이 듭니다. 그리고 제시한 포부 역시, 지원자가 하기에는 어려움이 있는 거창한 포부를 제시하고 있어 현실성이 떨어진다는 점이 아쉽습니다. 실기시험 개편이나 온라인 교육 및 능력을 평가하는 것은 지원자가 생각하는 것처럼 쉽게 바꿀 수 있는 일이 아니며, 그 일을 잘 할 수 있는 근거도 수업시간에 기획을 많이 해 보았기 때문이라는 비논리적인 내용이라는 점이 아쉽습니다.
글자수 407자700Byte
아쉬운점 1 항목의 요구사항을 정확히 이해하고 쓴 글이 아닙니다. 항목에서 요구한 것은 회사의 위상과 이미지를 제고하기 위해서는 회사 내부와 외부의 환경분석이 필요한데, 지원자는 어떻게 환경분석을 할 것인가 입니다. 즉, 회사의 환경분석을 어떻게 할 것인가가 핵심인데, 지원자는 분석이 아니라 실행에 대해 쓰고 있습니다. 그리고 그 내용도 구체적이지 않아서 이것을 어떻게 한다는 말인지 의문만 가지게 됩니다. 자기소개서는 거창한 내용이 아니라 항목이 요구하는 사항에 맞는 내용을 제시하는 것이 더 중요합니다.
글자수 458자773Byte
아쉬운점 1 본 항목의 이슈는 보는 시각에 따라 다양한 원인이 나올 수 있습니다. 지원자는 자신의 생각이 정답인 것처럼 단정하고 있습니다. 자신의 생각이라는 것을 제시할 필요가 있습니다.
아쉬운점 2 지원자가 제시한 해결책이 나쁜 것은 아니지만 이미 많은 기업들이 시도하고 있는 활동이고 그럼에도 불구하고 이 문제가 해결이 되지 않는 경우도 많다는 것이 문제입니다. 동호회를 어떻게 만드는지를 이야기 할 것이 아니라 동호회가 잘 운영되게 하는 아이디어에 초점을 맞추면 더 호감을 줄 수 있을 것입니다.
글자수 506자864Byte
좋은점 1 항목의 요구사항을 명확히 이해하고 자신의 생각을 잘 제시하였습니다. 그리고 각각의 방법에 대한 특징도 함께 제시한 점이 좋고 사례와 연결한 점도 좋습니다.
좋은점 2 지원자의 주장에 잘 어울리는 소재를 잘 설명하였습니다. 그리고 내용도 공감이 가는 내용입니다. 이와 같이 지원자의 생각을 묻는 질문은 반드시 그렇게 생각하는 근거를 경험을 활용하여 제시하는 것이 좋습니다.
글자수 399자688Byte
아쉬운점 1 직장인의 직업윤리가 왜 중요한지를 묻고 있는데, 조직생활에서 가장 중요하다고 생각하는 것을 이야기하고 있습니다. 즉, 항목의 질문과 전혀 다른 엉뚱한 이야기를 하고 있습니다.
아쉬운점 2 지원자는 이 사례를 이야기 하는 것에 집중한 것 같은 느낌입니다. 조원들이 좋은 점수를 받은 것이 중요한 것이 아니라 항목의 요구사항에 어울리는 사례를 제시하는 것이 중요합니다.
글자수 394자677Byte
아쉬운점 1 지원자가 제시한 상대의 입장을 고려하고 마음을 이해하는 것은 중요한 가치이지만 현재의 내용은 좋지도 나쁘지도 않은 평범한 느낌이라는 점이 아쉽습니다. 흔히 사용되는 봉사활동을 소재로 하고 있고, 그 내용도 평범한 느낌을 주고 있습니다.