메뉴 건너뛰기


커리어 세부메뉴

직무인터뷰 > 재무/회계

휴메이저, 신속하고 정확한 의사결정을 위해 모든 팀과 협력하는 경영기획팀

경영본부 경영기획팀 2016.11.01. 조회수 16,623 Tag #휴메이저 #경영기획

2014년 설립되어 헤어, 화장품 제품을 기반으로 다양한 뷰티 브랜드를 제공해온 기업 휴메이저는 뛰어난 성장세는 물론 좋은 근무 분위기를 자랑한다. 이러한 휴메이저의 경영을 담당하는 경영기획팀의 김수환 사원을 만나 이야기를 나눴다.

 

 

 

 

 

 

ㅣ휴메이저 경영본부 경영기획팀 김수환 사원

 

안녕하세요. 간단한 자기소개 부탁드립니다.
안녕하세요! 휴메이저 경영기획팀 김수환 사원입니다. 휴메이저는 제 첫 직장으로 인턴을 거쳐 올해 입사하게 되었습니다.

 

회사의 신속한 의사결정을 지원하는 경영기획팀

 

어떤 업무를 맡고 있으신가요?
아직 신입사원으로 다양한 업무를 배워가고 있는데요. 실적 분석 업무와 성과 관리 업무를 지원하고 있으며, 온라인몰과 제휴몰에서 발생하는 매출자료를 단위별로 모니터링 하여 매출의 변동내역을 확인하는 것이 주요 업무입니다. 또한, 사내 전략과제의 진행 상황도 모니터링 하고 있습니다.

 

입사 전 생각했던 직무와 현업에서 느낀 직무의 차이점은 무엇인가요?
입사 전에는 경영기획팀이라 하면, 단순히 회사의 경영 전반에 걸친 전략을 기획하는 팀이라고 생각하였는데요. 입사 후 느낀 것은, 경영기획팀은 현업에서의 의사결정을 전달하여 회사의 신속한 의사결정을 돕는 ‘중개자’ 역할이라는 것입니다. 때문에 현업 사람들과 많은 대화가 필요하며, 이를 통해 회사 전반에 대한 사항들을 빠르게 파악하는 것이 경영기획팀의 가장 중요한 업무라는 것을 알게 되었습니다.

 

업무를 진행하며 가장 뿌듯한 때는 언제였나요?
입사한 후 처음으로 프로젝트의 한 부분을 담당했었는데요. 맡은 부분을 직접 조사하여 제작한 자료가 실질적으로 이용되었을 때가 가장 뿌듯하였습니다.

 

반대로 어려움을 느끼는 순간은 언제인가요?
어려움을 느꼈다기보다는 안타까운 순간이라고 말씀드리고 싶은데요(웃음). 열심히 만든 데이터가 조그만 실수 하나 때문에 모두 쓸모없어졌을 때 안타까움을 느끼곤 합니다.

 

(다양한 간식이 있는 스낵바는 언제든지 이용 가능하다)


회계 공부가 업무에 많은 도움이 될 것

 

어떤 전공이 직무 연관성이 높은지 궁금합니다.
경영기획팀은 단독으로 업무를 진행하는 것이 아닌 타 부서와의 커뮤니케이션을 통해 전략을 구상하기 때문에 마케팅, 생산 등 폭넓은 경영 지식이 요구됩니다. 때문에 경영학을 전공했다면 직무를 이해하는 데 도움이 될 것이라고 생각합니다.

 

상경계열 전공자가 아닌 구직자들은 어떤 것을 준비하면 좋을까요?
경영학을 전공으로 하지 않았더라도 경영 분야에 관심이 있다면 충분히 업무를 해낼 수 있다고 생각합니다. 실제 업무를 하게 되면 회계 관련 자료를 많이 접하기 때문에 회계 관련 분야를 준비하는 것이 도움될 것입니다. 또한, 전공을 불문하고 엑셀의 경우 모든 업무에 기본적으로 필요하기 때문에 미리 준비하는 것이 좋을 것 같습니다.

 

직무에 필요한 역량을 말씀해주세요.
먼저 실적 분석 업무를 위해 기본적으로 회계 지식이 필요한데요. 자격증을 취득할 정도의 수준은 아니지만, 자료를 보고 이해할 수 있는 정도라면 좋을 것 같습니다. 또한, 문제를 파악하는 빠른 판단력과 문제 해결 전략을 실행할 수 있는 결단력이 가장 필요한 역량이라 생각합니다.

 

해당 직무에 어울리는 사람은 어떤 스타일의 사람이라고 생각하시나요?
성실한 사람이라고 생각합니다. 경영기획팀의 업무 특성상 다른 부서에서 진행하는 작업이 마무리될 때까지 기다려야 하는 경우도 있고, 자신의 업무뿐만 아니라 모든 팀의 업무를 전반적으로 알고 있어야 합니다. 때문에 항상 성실한 자세로 배우고자 하는 사람이 잘 어울릴 것이라고 생각합니다.

 

(안마의자가 설치 되어있는 휴게공간)


업무와 휴식의 조화를 추구하는 기업 문화

 

구직 활동을 하며 많은 기업 중 휴메이저를 선택한 이유는 무엇인가요?
입사를 준비하며 많은 공고를 봤는데요. 사람들을 끌어들이기 위한 보여주기 식 복지를 말하는 기업이 많더라고요. 하지만 휴메이저는 이목을 끌기 위한 복지가 아닌, 사원들을 위한 복지를 시행하고 있다는 느낌이 들었어요. 직원이 편안한 근무환경을 만들고자 노력하는 기업이라는 생각이 들었습니다.

 

면접은 어땠는지 기억나시나요?
자기소개서에 기반을 둔 내용의 질문을 주로 받았습니다. 그렇기 때문에 작은 일이라도 그 일로 자신이 얼마나 발전했는지를 꼭 기술하고, 솔직하게 답변하는 것이 중요하다고 말씀드리고 싶어요. 분위기는 웃음 넘치는 분위기였는데요. 면접이라 딱딱한 분위기는 아닐까 걱정했지만, 굉장히 편안한 분위기로 진행되었습니다.

 

휴메이저의 다양한 복지제도와 기업문화는 어떤가요?
휴메이저에는 친친회라는 것이 있는데요. 친친회란 전 사원이 모여 회사 제품 소개와 신입사원 소개를 하는 자리입니다. 이 자리를 통해 회사의 제품에 대해 자세히 알게 되고, 사원들끼리도 빠르게 친해질 수 있어요. 또한, 입사하면 자사 상품을 선물로 제공해 사용해볼 기회를 줍니다. 구매를 원하면 당연히 할인가에 구매할 수도 있습니다.

 

‘우리회사가 이런 점은 최고다’라는 것은 무엇인가요?
입사한지 얼마 되지 않았을 때, 휴라운지에 얼마나 머무는지에 대해 질문을 받은 적이 있습니다. 휴라운지는 안마의자를 비롯해 간식이 비치된 휴게실인데요. 업무 시간의 휴식은 좋지 않다고 생각한 저와 달리, 휴라운지를 적극 이용하라는 이야기를 듣고 놀란 적이 있어요. 업무만 강요하는 것이 아닌 휴식을 권장하는 모습을 보며 사람을 중요시하는 회사라는 느낌을 받았습니다.

 

마지막으로 해당 직무 취업을 꿈꾸는 분들을 위한 한마디 부탁드립니다.
경영 관련 업무의 범위는 상당히 넓기 때문에 정확한 목표를 세워야 합니다. 스스로 하고 싶은 것이 무엇인지, 하고 싶은 업무 내에서 무엇을 할 수 있는지 파악하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다.

 

 

백윤희 인턴기자 weiss@

 

관련글 더보기

> [휴메이저 인터뷰] 외국어 능력보다 중요한 것은 당당한 태도와 친화력!

잡코리아 좋은일 연구소 인턴 취재기자 백윤희 weiss@jobkorea.co.kr

잡코리아 좋은일 연구소
인턴 취재기자 백윤희

의견 나누기 200자까지 작성할 수 있으며 허위정보 및 명예훼손, 비방, 욕설, 광고성 글은 운영자에 의해 삭제될 수 있습니다.

의견 나누기

0 / 200 등록하기

0 / 200 등록하기

다음글
이지서티, 개발자! 개발 방향에 적합한 개발을 실현시키는 역할
이전글
후스타일, 제품을 통해 얻을 수 있는 매력적인 경험에 중점을 두는 마케터