기업분석보고서 1. LS산전, 어떤 사람을 뽑을 것인가?

업데이트 2020.06.24. 조회수 2,374

LS산전은 매년 하반기에 한해 그룹사가 공통으로 채용을 진행하며, 필요한 경우 인턴전형을 진행하기도 합니다.
또한 LS그룹내 각 계열사가 별도로 상반기 전형을 진행하는 경우도 있었으며, 그룹사가 공통으로 진행되는 전형이기 때문에 계열사 간 중복지원은 불가합니다.
홈페이지 채용 공고를 통한 온라인 지원만 가능하며, 마감일 서버과부하가 발생할 수도 있으니, 가급적 마감일 이전에 입사지원을 완료해 주시기 바랍니다.
그리고 본격적인 채용을 준비함에 있어 지원하고자 하는 기업의 SNS를 최대한 많이 활용하는 것이 좋습니다. 채용 시기에 따라 기업들의 채용이 변화될 수 있으므로 항상 최신 채용정보를 수집하고 관리할 수 있도록 해야 합니다.

기업개요

LS산전은 대한민국의 산업용 전기, 전자 회사로 LS그룹의 계열사 중 한 회사입니다. 1974년 럭키포장 주식회사로 설립한 뒤에 1979년 2월 신영전기를 인수하고 한동안은 "금성기전"으로 불리며 성장해 나갔습니다. LS산전은 앞으로도 최고의 품질과 탁월한 제품개발력을 갖춘 기업, 고객중심의 Total Solution을 제공하는 기업, 세계 선진업체들이 가장 두려워하는 글로벌기업, 고객과 늘 함께 존재하며 함께 성장하는 기업으로 발전해나갈 계획입니다.

#기업정보_더보기

경영이념

LS는 믿고 맡길 수 있는 든든한 파트너
LS인은 함께하면 더 큰 성과를 내는 사람들

핵심가치

· 협력(함께하는 산전인), 실행(과감한 산전인), 창의(새로운 산전인), 정도(믿음직한 산전인)

비전

· vision2020 G365
G3(Global, Green, Great)를 통해 2020년 매출 6조, 영업이익 5천억 달성

인재상

· LS산전이 지향하는 인재상은 미션과 비전 달성을 위해 자부심을 바탕으로 기술력과 글로벌 역량을 갖추고 미래를 꿈꾸고 함께 일하는 ‘Imagineer for Futuring Smart Energy’입니다.
IMAGINE for FUTURING SMART ENERGY
일과 회사에 자부심을 갖고 Pride
기술에 대한 이해와 Technology
글로벌 역량으로 Global
스마트 에너지의 미래를 꿈꾸며 Dream
함께하여 더 큰 성과를 내는 Partnership
이매지니어 (Imagineer: Imagine+Engineer의 합성어)

채용포인트

서류 전형 ▶ 필기 전형 ▶ 면접 전형 ▶ 건강 검진 ▶ 최종 합격

1) 서류전형 패스하기

LS산전 서류전형에서는 지원서 작성 항목 및 입사기준에 대한 평가를 실시하게 됩니다.

#합격자소서_더보기

2) 필기전형 패스하기

LSAT라는 이름의 LS전선 인적성 검사는 인성과 적성을 동시에 실시하며 인문계/이공계 관계 없이 통합으로 진행합니다.
타 기업에 비해 쉬운 수준으로 출제되며, 시간 안에 많이 푸는 것이 중요합니다.
LS그룹의 타 계열사와 달리 1차 면접 후 인적성검사를 실시하고 2차 면접을 진행합니다.

#인적성후기_더보기

3) 면접전형 패스하기

1차면접은 지원자의 전공과 직무를 판단하여 해당분야에 대한 지식과 열정을 평가하게 됩니다. 해당직무에 따라 프리젠테이션 면접과 제2외국어(영어포함) 면접을 실시합니다.
2차면접은 임원진이 참여하는 임원면접입니다. 인성면접을 통해 LS산전의 인재상에 적합한 지를 평가합니다.
지원자가 제출한 자기소개서를 바탕으로 인성위주의 질의응답으로 구성되어 있습니다.
지원자의 가치관과 인성을 파악합니다.
경우에 따라 면접 유형이 다르게 진행될 수 있으며, 지원 직무에 따라 특별 면접이 추가로 진행될 수도 있습니다.

#면접후기_더보기

#최종합격후기_더보기

에디터 ㅣ양예슬 yyesuel@