‘가전 명가’ 타이틀을 넘어 ‘글로벌 전장 기업’으로의 변신을 꾀하고 있는 LG전자는 2020년부터 정기 채용을 없애고 연중 상시 채용으로 전환했다. 채용연계형 인턴십 등 복수의 채용 절차를 통해 신입 사원을 선발하기도 한다. 전기차, 로봇 등 신사업에 박차를 가하고 있어 다양한 분야에서 채용이 진행되고 있는 만큼 나에게 맞는 직무가 있는지 체크해 보자.

LG전자, 기업 개요

LG전자는 2002년 4월 LG전자의 전자 및 정보통신 사업부문을 인적분할해 설립했다. 주요 사업부문은 ▲냉장고, 세탁기, 에어컨 등을 생산/판매하는 Home Appliance & Air Solution 사업본부(H&A) ▲TV와 디지털 미디어 제품 등을 생산/판매하는 Home Entertainment 사업본부(HE) ▲자동차 부품 등을 설계/제조하는 Vehicle component Solutions 사업본부(VS) ▲모니터, PC, 인포메이션 디스플레이 등을 생산/판매하는 Business Solutions 사업본부(BS) ▲광학솔루션 사업 등을 영위하는 엘지이노텍의 5개로 구성돼 있다.

2022년 기준 H&A사업본부 매출 비중은 35.8%, HE사업본부는 18.8%, VS사업본부는 10.4%, BS사업본부는 7.3%, 엘지이노텍은 23.5%다. 다우존스에서 발표하는 2022년 지속가능경영지수 평가에서 ESG 경영 상위 10%를 선정하는 DJSI 월드 지수에 11년 연속 편입됐으며, 2022년 한국기업지배구조원의 ESG 평가에서도 환경 부문 A등급을 받았다.

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LG전자, 인재상

- 꿈과 열정을 가지고 세계 최고에 도전하는 사람

- 고객을 최우선으로 생각하고 끊임없이 혁신하는 사람

- 팀워크를 이루며 자율적이고 창의적으로 일하는 사람

- 꾸준히 실력을 배양하여 정정당당하게 경쟁하는 사람

1. 서류 전형 패스하기

LG전자 자기소개서 문항은 직무에 따라 다소 차이가 있으나 큰 맥락은 다음과 같다. ▲LG전자에 대한 지원 동기/근무 희망 분야 및 그 이유 ▲본인이 지원한 직무 관련 향후 계획 ▲프로젝트 경험 등이 그것이다. 지원 동기를 쓸 때는 필요 지식과 기술, 태도 등을 담아 기술하고, 향후 계획을 말할 때는 입사 직후, 3년 또는 5년차, 5년 또는 7년차 순으로 비전을 제시할 것을 권한다.

프로젝트는 최선을 다해 참여했던 학교 수업의 팀플레이 과제, 경진대회, 공모전 등 가장 기억에 남고 많은 것을 배운 것에 대해 기술한다. 이때 프로젝트 제목/기간/참여 인원/본인의 역할/내용과 결과를 반드시 포함하고, 최초 프로젝트 목표, 목표 대비 달성 수준과 본인이 배우고 느낀 점을 포함한다. 자기소개서를 쓰기 전에 본인의 경험을 미리 정리해서 두괄식으로 적는 것이 중요하다. 지원 동기를 작성할 때는 수많은 기업 가운데 LG전자를 선택한 명확한 이유를 적는 것이 유리하다.

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2. 면접 전형 패스하기

AI 면접은 ‘뷰인터’ 프로그램을 사용한다. 뷰인터에서 무료 체험권을 제공하고 있으니 다운로드받아 미리 연습해 보자. LG전자의 AI 면접 직문은 직무나 전공 위주라고 하니 참고한다.

면접은 영어 면접으로 시작된다. 일대일 웹엑스 면접으로 원어민과의 회화 형식으로 이뤄진다. 응시자에 따르면 ‘오픽’과 매우 유사하다고 한다. 질문은 ▲자기소개 ▲취미(대답에 따라 꼬리질문이 이어진다) ▲만약 당신이 내 자리에 앉아 있다면 무슨 질문을 할 것 같은가? 등으로, 일상 대화처럼 다양한 주제의 질문을 이어간다.

직무 면접은 다대다 방식으로 진행한다. 직무에 따라 PT 발표를 하기도 하는데, 이 경우 사전에 자료를 준비해 보내고, 발표만 면접 당일에 한다. LG전자가 최근 B2B(기업 간 거래)를 강화하고 있지만, 기본적으로는 B2C(기업과 소비자 간 거래)가 메인이다. 이에 가족이나 주변 지인에게 LG 제품 사용 경험을 인터뷰한 후 해당 내용을 토대로 기업의 강약점을 어필하면 플러스 요인이 될 수 있을 것이다. 이와 함께 면접에 임할 때는 솔직하게 답하는 것이 중요하다. 모르는 내용이 있다면 사실대로 말하고, 이를 보완하고 공부해서 더 좋은 직원으로 성장하겠다고 강조하자. 또 하나의 팁이라면, 면접 준비를 할 때 자신의 모습을 녹화해서 보길 권한다. 녹화본을 통해 진짜 자신의 모습을 알 수 있다. 이를 통해 부족한 부분을 교정한다면 더욱 안정적으로 면접에 임할 수 있을 것이다.

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