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절박한 구직자들… 구직자 48% “취업만 된다면 어디든 OK!”

잡코리아 2021-03-03 10:38 조회수12,540

  

절박한 구직자들…

구직자 48% “취업만 된다면 어디든 OK!”

 

구직자 5명 중 4명이 상반기 채용경기에 대해 불안감을 느끼는 것으로 나타났다. 이러한 불안감 속에 구직자 절반 가량이 ‘취업만 된다면 기업유형과 관계 없이 어디든 가겠다’고 생각하고 있었다.

 

잡코리아가 알바몬과 함께 구직자 2,695명을 대상으로 ‘상반기 구직 스트레스’를 주제로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 밝혔다.

설문조사 결과에 따르면 상반기 취업 및 이직을 준비하는 구직자 절반 가량이 구체적인 목표기업 없이 ‘취업/이직만 된다면 어디라도 가겠다’고 생각하고 있었다. 잡코리아가 알바몬과의 설문조사에 참여한 경력직 및 신입직 구직자들에게 취업 및 이직을 목표로 하는 기업유형을 질문한 결과 48.0%가 ‘기업유형과 관계 없이 어디든’을 선택해 1위를 차지했다.

 

먼저 신입직 구직자들의 취업 목표기업 유형을 살펴 보면 △기업유형과 관계 없이 어디든을 꼽는 응답이 48.5%로 가장 많았으며 △공기업 16.3%, △중소기업 12.0%, △중견기업 10.8%, △대기업 8.7%의 순으로 이어졌다. 경력직 구직자 역시 △기업유형과 관계 없이 어디든 가겠다는 응답이 47.2%로 가장 높았다. 이어 △중소기업 17.2%, △중견기업 16.0%, △대기업 9.1%, △공기업 6.3%의 순으로 이어졌다.

 

 

적지 않은 구직자들이 목표기업보다 취업성공 자체에 목적을 두는 데는 상반기 채용경기에 대한 불안감이 작용한 것으로 보인다.
설문조사에 참여한 구직자들에게 상반기 채용경기에 대한 불안감, 즉 스트레스가 있는지를 물은 결과 81.6%가 ‘불안감 즉 스트레스를 느낀다’고 답했다. 구체적인 응답내용을 살펴 보면 ‘어느 정도의 불안감을 느낀다’는 응답이 58.6%로 가장 많았던 가운데 ‘극심한 불안감과 스트레스를 느낀다’는 응답도 23.0%로 적지 않았다. 반면 ‘내 페이스를 유지하면 준비 중’이란 응답은 14.4%에 그쳤으며, ‘지난해 채용위축의 반대급부로 채용이 증가할 것을 기대한다’는 응답은 겨우 4.0%에 불과했다.

 

구직유형별 스트레스 정도를 살펴 보면 ▲신입직 구직자 가운데 불안감을 느낀다는 응답이 84.2%로 가장 많았으며, ▲경력직(79.9%), ▲알바(79.8%) 구직자들의 불안감은 상대적으로 덜했다. 특히 극심한 스트레스를 호소하는 ▲신입직 구직자는 29.5%로 ▲알바 구직자 12.9%에 비해 2배 이상 높았다.

 

구직자들이 구직 스트레스를 느끼는 주요 이유(*복수응답)를 살펴 보면 ‘막막한 미래에 대한 부담감’이 응답률 50.1%로 가장 컸다. 2위는 ‘부족한 스펙(40.8%)’이 차지했다. ‘장기간 구직으로 인한 무력감, 체력 부족(37.8%)’, ‘나 자신에 대한 확신/자존감 부족(36.5%)’도 구직 스트레스의 주요 이유로 꼽혔다. 특히 ‘취준비용, 생활비 등 경제적인 어려움(25.9%)’과 ‘거듭되는 탈락, 실패의 경험(25.8%)’, ‘이미 어떻게 할 수 없는 지난 시간에 대한 후회(25.8%)’도 구직자들을 괴롭히는 스트레스 원인으로 꼽혔다. ‘코로나19 속 공채 취소/연기 등 기약 없는 채용환경(15.2%)’과 ‘부족한 일자리 및 기회(14.8%)’, ‘좀처럼 파악할 수 없는 탈락사유(14.3%)’ 등도 구직자들을 괴롭히고 있었다.

 

한편 구직자 5명 중 3명은 올 상반기 구직경기가 예년과 비교해 더욱 악화됐다고 느끼는 것으로 나타났다. 잡코리아에 따르면 올 상반기 구직경기에 대한 체감여부를 묻는 질문에 구직자 65.5%가 ‘구직난이 더 악화됐다’고 답했다. ‘여느 때와 비슷하다’는 응답은 31.7%로 저조했으며, ‘더 좋아졌다’는 응답은 2.8%에 불과했다.

 

본 자료의 저작권은 잡코리아(유)에 있으며 무단전재 및 재배포를 금지합니다.

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  • NV_28412*** 2021-03-23

    누가 대기업처럼 연봉받고 싶댔나? 대기업 간 친구 영혼까지 갈아서 뽑아먹는거 보고 갈만한 놈이 갔다 싶은거 뻔히 아는데. 연봉이 문제가 아니고 최소한 사람답게 대우해 주는가가 문제지. 경력직인데 신입 연봉 쥐여주려고 하고 야근 특근비 없고 식비지원 없고 두세달 내내 야근 조리돌림 시키고는 너따위는 언제든지 갈아치울 수 있는 부품이라고 말하는데 취업하고싶겠냐 답글달기

  • NV_23493*** 2021-03-15

    구직자들이 취직 못하는 이유는, 자기 능력/ 실력대비 좋은 직장 가고싶은걸수도있지만, 대부분은 걍 마음에 안들어서일거다.
    어딜가도 대기업연봉처럼 받고싶어하면서, 본인 능력개발은 1도안하고, 농땡이치면서 돈벌려고하니 어디 갈수나있나.
    말만 어디가고싶다임. 막상 가면 하루나오고 안나오고, 여기저기 간보다가 아무대도 못가는애들도 수두룩함.
    욕심만 많더라. 답글달기

  • NV_25013*** 2021-03-11

    울 회사 하루 9시간중 진짜 일하는시간은 대략 1시간 30분 정도? 나머지는 띵까띵까 노는데, 주야 교대 근무라고 지원 안하던데 ㅋㅋㅋㅋ
    같이 일하는 직원들 모두 돈이 좀 적어서 그렇지 일하기는 이렇게 편한곳이 없는데, 요즘 20~30대 들이 지원안해서 우리들 수명연장했다고 농담중입니다.(예전같으면 40대면 짤렸거든요) 답글달기

    • cjstkdths*** 2021-03-11

      어디에요 저 갈래요

  • ferrarie*** 2021-03-10

    우리 회사는 공고를 올려도 지원을 많이 안해서 문제인데... 다른데보다 좀더 특수한 직종이라 그런가;; 답글달기

    • NV_25013*** 2021-03-11

      뭔데요?

  • nacha*** 2021-03-10

    하... 어제 면접 보러 간 곳에서 면접관이 똑같은 질문을 하더군요. 절박해서 지원한거 아니냐고.. 물론 아니라고 답했지만, 내심 부인할 수는 없었습니다. 답글달기

  • KA_32228*** 2021-03-10

    지원하면뭐하나요 면접불러주는데도 적은게 정작 면접 가도 안뽑을거같은 표정짓는거 진짜 싫다 답글달기

    • talese*** 2021-03-17

      공감이요

  • NV_33987*** 2021-03-10

    뭔말도안되는소리하시나요
    여성지원자분들.면접볼때만 다한다고하고,
    실제일할땐,핸드폰에대갈박고,뭐좀하라고하면,귀찮은듯.
    농담좀하면성희롱이네뭐네,
    퇴근30분~1시간일찍보내주는데.난왜,똥씹은얼굴인가했네.
    좀빨리가도일한걸로쳐서돈안까는데.
    알바비안주는줄알고,참내,ㅡㅡㅋ

    여자알바 기피하게되더라. 답글달기

  • kingdon*** 2021-03-09

    구직 단념하고 백수로 사는 게 스트레스 안받고 편한데 차라리
    꼭 취업을 해야한다는 법은 없으니까
    정녕 일을 하려면 취업 말고도 다른 일들 많다
    뼈저리게 느끼길 답글달기

    • NV_23818*** 2021-03-10

      ㅇㅈㅇㅈ

  • NV_32168*** 2021-03-09

    사업체 운영하는 입장에서 요즘 구직자들은 원하는건 많고 불평불만들이 그렇게 많아.

    회사를 위해 애사심이 조금이라도 있으면 더 챙겨주고 하는데 .. 참 ㅎㅎ

    그럴꺼면 출근해서 나오지말고 집에 있었으면.. 답글달기

    • NV_32788*** 2021-03-09

      어그로니 구직자 및 다른 인사담당분들은 반응하지 말아주세요
      -------------------------------- 절 취 선 --------------------------------

    • NV_32103*** 2021-03-10

      돈을 쥐좆만큼 주고 사람대우안하니까 그런듯요~~

    • NV_33987*** 2021-03-10

      인정.개주옥같은지원자들많음

    • KA_30514*** 2021-03-13

      웃긴게 대우가 좋으면 애사심이 생기는데 애사심이 생겨야 대우를 해줌 ㅋㅋㅋㅋ딜레마

  • NV_24546*** 2021-03-09

    응~ 입으로는 그렇게 얘기해도 막상 중소에서 면접제의 오면 안받을거 알아~^^ 답글달기

    • NV_33987*** 2021-03-10

      시롸임?

    • NV_25013*** 2021-03-11

      ㅇㅇ 정확한 현실.

  • gyui*** 2021-03-09

    취업쫌 하자 연락이안오는데 구인광고는내나? 답글달기

  • kkl*** 2021-03-06

    진짜 심각한게 경력직으로 들어가야 할 사람들도 일반 중소기업 신입 면접에 옴......ㅠㅠ 답글달기

  • chas8*** 2021-03-05

    취업쫌하자 그럴거면 뭐하로 구인광고내나 연락이안오는데 답글달기

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