JOBKOREA

㈜한국직무능력평가연구소는
평가/선발의 신뢰성 및 형평성 증진을 위한 각종 평가도구의 개발 및 HR컨설팅, HR솔루션 및 비대면 치팅방지 솔루션 등의 다양한 서비스를 제공하고 있으며 대한민국을 대표하는 HR테크 기업으로의 성장을 준비하고 있습니다.

* 연혁 및 실적

2022. 12 : 고용노동부, 한국산업인력공단 주최 "2022년 공정채용 우수사례 경진대회" 중소기업중앙회장상 수상
2022. 12 : ISO 45001 안전보건경영시스템 인증
2022. 11 : 대표이사 서울미디어대학원대학교 특임교수 위촉
2022. 11 : SMIT 인공지능 응용소프트웨어학과 "AI기반 HR매칭플랫폼 기술개발 협력"을 위한 상호협약
2022. 09 : G-TELP Korea "IBT 비대면 응시환경을 위한 안면인식 기반 온라인 모니터링 솔루션 공급" 계약
2022. 08 : 중소벤처기업부 "2022년 창업중심대학 도약기 지원사업" 창업기업 선정
2022. 08 : 취업포털 커리어 "HR-Tech 기업으로의 도약 위한 업무협약" MOU 체결
2022. 07 : 신용보증기금 "(스텝업 도전기업) 혁신스타트업 10억 보증" (금융권 기술등급 T-5 획득)
2022. 04 : 비대면 부정행위방지 솔루션 특허등록 (메타버스 환경에서의 평가에서 생채인식 데이터 처리에 기반하여 부정행위를 검출)
2022. 02 : 중소벤처기업부 초기창업패키지(21. 05~22. 02) 최우수 기업 선정
2021. 11 : 중소기업벤처진흥공단 경영혁신형 중소기업 MainBiz 인증
2021. 08 : ㈜한국직무능력평가연구소 본사 확장이전 (서초동 SJ빌딩 B1, 2, 3, 4층)
2021. 08 : 벤처투자 유치 및 벤처기업 인증 (제로투원투자조합)
2021. 06 : 중소벤처기업부 2021년 초기창업패키지 창업기업 선정
2021. 03 : ISO 9001, ISO 14001 인증, 성과공유기업 인증
2019. 09 : ㈜한국직무능력평가연구소 본사 확장이전 (서초동 M빌딩 4층)
2018. 12 : 채용 전형관리 채용솔루션 구축(접수, 평가, 필기, 면접 평가시스템)
2018. 11 : NCS직업기초능력평가 시스템 구축
2018. 09 : 인적성검사 및 전형 별 평가도구 플랫폼 시스템 구축, 인적성검사 및 진단도구 10종 론칭
2018. 08 : (사)한국중장년고용협회 "중장년 고용창출을 위한 상호 업무협약" MOU체결
2018. 08 : 취업포털 잡코리아 "평가도구 공급 및 컨설팅 메인 파트너" MOU체결
2018. 08 : ㈜한국직무능력평가연구소 설립 (서초동 DH빌딩 3층)

직무능력 중심 사회 구현의 정부방침과 기조에 따라, 한국직무능력평가연구소는 개인과 조직의 진단과 평가 전문성을 바탕으로 기업의 채용과 승진, 배치, 선발, 교육 장면에서 효율적이고 효과적인 평가와 교육 솔루션을 제공함으로써, 기업과 개인의 미스매칭을 해소하고 기업경쟁력 강화와 함께 공공이익 증진에 기여하는 기업입니다.

또한 기업의 채용 과정에서 필요로 하는 선발 및 평가 컨설팅과 안면인식 기술 기반의 AI 채용솔루션을 접목하여 사업화하고 있으며 심리학, 통계학 기반의 업계 최고의 경영진과 ICT 기술을 융합하여 AI기반의 혁신적인 채용솔루션을 구현하고자 하고있습니다.