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한국경제신문 은행권 잡 콘서트 IBK기업은행 채용설명회 후기
- 일시 2018.08.24
- 장소 [한국경제신문 은행권 잡 콘서트] 세종대 대양홀
2018.08.2714,931
은행권 채용절차 모범규준안이 마련된 후, IBK기업은행의 달라진 채용에 대한 모든 궁금증 해결을 위해 한경 6대 은행권 잡 콘서트에 다녀왔습니다! 세종대학교의 대양홀을 꽉 메울 정도로 취업을 향한 열기가 대단했는데요. IBK기업은행에서는 신입사원과 인사담당자의 Q&A를 통해 취준생들의 궁금증을 해결해 주었습니다.
IBK기업은행은 1961년 설립 후, 중소기업의 육성과 지원에 힘쓰는 국책은행으로써 1600만 고객이 거래하는 우량기업으로 성장해왔습니다. 지금부터 고객의 행복을 최상의 가치로 여기는 참 좋은 은행, IBK 기업은행의 채용에 대해 알아보겠습니다. 예비 행원들은 주목해주세요!
IBK기업은행은 1961년 설립 후, 중소기업의 육성과 지원에 힘쓰는 국책은행으로써 1600만 고객이 거래하는 우량기업으로 성장해왔습니다. 지금부터 고객의 행복을 최상의 가치로 여기는 참 좋은 은행, IBK 기업은행의 채용에 대해 알아보겠습니다. 예비 행원들은 주목해주세요!
잡코리아 이라희 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.채용절차가 궁금합니다.
- 서류전형 > 필기전형 > 역량면접 > 임원면접 > 최종합격 순으로 진행됩니다.
- Q2.모집 분야가 궁금합니다.
- 일반 부문과 디지털 부분에서 모집합니다.
- Q3.접수 기간이 궁금합니다.
- 8월 마지막 주에 채용 공고가 오픈되며, 9월 초에 서류접수가 진행될 예정입니다.
- Q4.공인어학 점수가 필요한가요?
- 블라인드 채용 시행으로 인해 공인어학 점수는 필요하지 않습니다.
- Q5.지원 시 나이 때문에 불이익을 받을 수 있나요?
- 나이로 인한 불이익은 전혀 없습니다. 블라인드 채용 시행으로 인해 최종 합격 전까지 나이, 학력, 학점, 어학성적 등은 비공개 처리됩니다.
- Q6.우대 자격증 소유자의 경우 어떤 전형에서 가산점을 받게 되나요?
- 필기전형에서 가산점을 부여합니다. 이후 단계인 역량/임원 면접에서의 가산점은 부여하지 않습니다.
서류전형
- Q1.서류전형에서의 합격률은 어느 정도인가요?
- 합격률은 꽤 높을 것으로 예상합니다. 서류심사를 간소화하여 최대한 많은 지원자에게 필기시험 응시기회를 제공하고자 합니다. 하지만 서류심사를 폐지한다는 의미는 아닙니다. 따라서 작성요령에 맞게 주어진 문항을 성실하게 작성해 주셔야 합니다.
- Q2.서류전형은 어떻게 진행되나요?
- NCS 기반 입사지원서와 자기소개서 4개의 항목으로 구성될 예정입니다.
- Q3.NCS 기반 입사지원서에 대해 알려주세요.
- 은행 직무 관련 교육 사항과 대면상담 능력, 제안 및 협상 능력, 디지털 및 정보 활용능력과 같은 경험 사항을 기재할 수 있도록 구성되며, 이를 바탕으로 1500자의 직무 관련 경험 기술서를 작성하게 될 것입니다.
- Q4.자기소개서 항목은 어떻게 구성되어 있나요?
- 자기소개서는 총 4문항으로 비교적 일반적인 질문들로 구성될 예정입니다. 구체적으로 은행원이 되고자 하는 이유, IBK기업은행 지원동기 및 포부, 본인의 경쟁력, 창의력, 고객 감동 등의 사례를 구체적으로 기재할 수 있는 항목으로 구성될 것입니다.
- Q5.자기소개서 작성 시 팁을 알려주세요.
- 가능하면 각 항목에 서로 다른 경험을 쓰는 것을 추천해 드립니다. 또한, 경험의 나열보다는 그 경험을 통해 얻은 점이나 자신만의 차별화된 문제해결 능력 등을 어필하시면 도움이 될 것입니다.
- Q6.기존에 지원하였다가 불합격했을 경우, 이전에 작성했던 자기소개서를 사용해도 되나요?
- 사용해도 무방합니다. 하지만, 기존에 작성하셨던 자기소개서를 다시 한번 검토하신 후 제출하는 것이 바람직합니다.
인적성전형
- Q1.필기시험은 언제 시행되나요?
- 서류전형 합격자에 한하여 10월 중순경 실시할 예정입니다.
- Q2.필기시험에 대해 알려주세요.
- 필기시험에서는 기존 상반기까지는 주관식 형식으로 시험을 시행하였으나 이를 폐지하고, 외부기관에 의뢰하여 출제된 약 100문항의 객관식 문항으로 시험을 시행할 예정입니다. 문제 수는 변동될 가능성이 있습니다. 직업기초능력은 의사소통, 수리, 문제해결, 자원관리, 정보, 조직이해의 약 6개 영역에서 출제되며, 약 70문항이 출제될 예정입니다. 직무수행능력은 일반(금융영업)의 경우 경제/금융/일반사회 등, 디지털은 해당 분야 기초지식/일반사회 등으로 구분하여 은행 업무 수행을 위한 기초역량을 평가합니다. 약 30문항이 출제될 예정입니다. 또한, 필기시험은 약 2시간 정도 소요될 예정입니다.
- Q3.필기시험 난이도는 어떤가요?
- 개인마다 느끼는 난이도가 다를 수 있으나, 대체로 정답이 쉽게 도출될 수 있는 문제를 낼 예정입니다. 평소 신문칼럼이나 사설을 많이 읽고 시험을 준비한 사람이라면 어렵지 않게 풀 수 있다고 생각됩니다.
- Q4.필기시험 준비를 위한 팁을 알려주세요.
- 시중에 NCS 관련 문제집을 푸시는 것도 도움이 될 수 있으나, 문제를 푸실 경우 시간 분배 연습을 꼭 하시기 바랍니다. 또 최근 이슈와 관련된 문제의 비중이 높아질 수 있으니 이에 대비하시기 바랍니다.
- Q5.필기시험을 볼 때, 모르는 문제는 공란으로 두는 것이 유리한가요?
- 필기시험에서 모든 문제의 배점은 같습니다. 따라서 틀린 답을 체크했다고 해서 감점하지 않습니다. 그러니 공란으로 두지 마시고, 모르는 문제가 있다면 정답에 가장 근접한다고 생각하는 답에 체크하시기 바랍니다.
면접전형
- Q1.면접 절차를 알려주세요.
- 총 2회의 면접을 실시하며, 1차면접은 역량면접 2차면접은 임원면접으로 진행됩니다.
- Q2.역량면접에 관해 설명해주세요.
- 역량면접은 1박 2일 합숙으로 진행되며, 다양한 면접 프로그램을 통해 지원자가 보유한 직무역량을 집중적으로 평가합니다. 18년 상반기의 경우 팀 프로젝트, 협상면접, 마인드맵 스피치, 상상하고 설명하라, 개별 면접으로 진행되었습니다만, 이는 하반기에 변동될 가능성이 있습니다. 이 중, 마인드맵 스피치는 상반기에 도입되었으며, 3~4분의 시간 동안 보드에 마인드맵을 그려 솔루션을 도출하는 형식의 면접입니다. 또한, 상상하고 설명하라 면접의 경우 크리스마스에 명동에서 커피가 몇 잔 팔릴까요? 등과 같은 특정 문제에 대한 논리력, 문제해결 능력 등을 활용할 수 있는지, 이에 적절한 대응능력을 가졌는지를 평가하는 면접입니다.
- Q3.임원면접에 관해 설명해주세요.
- 임원면접의 경우 자기소개서를 바탕으로 지원자의 IBK 입행 의지와 열정을 평가합니다.
- Q4.역량면접 시 복장이 궁금합니다.
- 복장은 정장이 아닌, 캐주얼 복장입니다. 1박 2일의 합숙면접인 만큼 본인에게 편한 복장으로 면접에 응하시면 됩니다.
- Q5.면접에 관한 팁을 알려주세요.
- ‘기업은행의 면접에서 너무 적극적이면 떨어진다.’ ‘말을 많이 하면 안 된다.’ 와 같은 소문은 사실이 아닙니다. 본인의 있는 그대로의 모습을 보여주시는 것이 좋습니다. 또한 본인의 강점과 역량을 가감 없이 어필하는 것이 가장 중요합니다.
회사
- Q1.IBK기업은행의 인재상은 무엇인가요?
- 창조적 열정, 최강의 팀워크, 신뢰와 책임을 바탕으로 시장경쟁력을 갖추고 고객을 감동시키며 성과를 창출하는 인재입니다. 또한, 주체적인 인재를 선호합니다.
- Q2.IBK은행의 인재육성프로그램이 궁금합니다.
- IBK은행은 인재 육성을 위해 다양한 인재육성프로그램을 개발하고 있습니다. 국내외 MBA 과정 연수, 해외 벤치마킹 및 테마별 국외연수, 어학 능력향상 연수를 제공하고, 국제금융, 자산운용 등 다양한 분야의 경력개발 지원은 물론, 본인 학자금, 각종 자격증 취득, 자기개발비 등을 지원하고 있습니다.
- Q3.IBK기업은행은 워라밸은 어떤가요?
- 유연근무제가 시행되고 있고, 빠른 퇴근도 가능합니다. 디지털 직무의 경우 PC OFF제가 시행되어 6시 이후에는 자동으로 컴퓨터의 전원이 꺼집니다. 이처럼 회사 측에서도 워라밸을 위해 노력을 하고 있으며 이에 만족하고 있습니다.
- Q4.IBK기업은행의 연봉 수준이 궁금합니다.
- 업계 최상위 수준입니다. 남자는 군 복무 기간을 반영하여 약 5,000만 원, 여자는 4,700-4,800만 원 정도입니다.