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채용설명회

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오비맥주 신입 채용설명회 후기

  • 일시 2016.10.04
  • 장소 서울대학교

2016.10.055,844

오비맥주 신입 채용설명회 후기

여러분이 자주 마시는 맥주는 무엇인가요? 국내 맥주 점유율에서 정상에 자리를 차지하고 있는 기업은 어떤 기업인지 아시나요? 카스, 코로나, 호가든, 코로나, 버드와이저 등 여러 맥주를 출시하여 높은 성장세와 매출을 보이는 OB맥주 기업에 채용설명회가 열린다고 하여 서울대학교에 다녀왔는데요, 복잡한 채용과정에 대해 알아왔으니 평소 이 기업에 관심이 있었던 여러분들에게는 많은 도움이 될만한 정보가 될 것 같습니다.

잡코리아 김초원 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.그렇다면 희망하는 직무분야도 선택이 불가능한가요?
네 그렇습니다. GMT채용으로 입사하게 되면 모든 입사자가 공통적인 교육 과정을 거칩니다. 따라서 여러 직무와 관련된 내용을 다양하게 배울 예정이고 10개월간 교육 기간이 마친 후 회사에서 내정되는 직무로 배정받게 됩니다. 이 경우에 배치면담은 꾸준히 이루어지고 있으니 입사자가 원하는 직무에 대해서 충분한 고려를 하고 있습니다.
Q2.GMT 분야로 채용하는 이유가 무엇인가요?
앞으로 경영자 지위에서 일할 수 있는 젊은 인재를 뽑고자 GMT 분야에서 채용을 진행하고 있습니다. 따라서 가능성에 중점을 두고 개인??역량에 성장 가능성에 초점을 맞추고 있습니다.
Q3.GMT로 입사하게 되면 정규직전환율이 얼마나 되나요?
GMT 입사하자마자 정규직이 됩니다. 또한, 10개월간 교육 기간을 마친 후 과장급에 사원으로 입사하게 됩니다. 따라서 정규직전환율은 100%라고 생각하면 됩니다.
Q4.GMT분야와 신입공채는 다른가요?
네 다릅니다. 신입공채는 입사 후 사원으로 바로 시작하지만, GMT분야는 10개월관 교육 기간을 거쳐서 사원으로 입사하게 된다는 점에서 다릅니다.
Q5.채용 진행 중인 분야에 대해 설명해주세요.
Global Management Trainee라는 글로벌 역량을 키우기 위한 연습사원 개념인 GMT 분야에서만 채용을 진행하고 있습니다. 따라서 모집분야를 선택할 필요 없이 GMT 분야에 지원하게 됩니다.
Q6.제2외국어에 강점이 있으면 채용에 도움이 되나요?
당연히 강점이 될 수 있습니다. 객관적인 기준에 따라 가산점을 부여하지는 않지만, 기본적으로 영어가 되고 제2외국어까지 능통한 분이라면 많은 우대가 될 것 같습니다.
Q7.채용인원이 몇 명인가요?
GMT과정은 신입공채와 달리 인원을 정해두고 뽑지 않습니다. 작년에는 7명이 GMT로 선발되어 현재 교육이 진행 중이고, 올해는 작년보다 많은 인원에 채용이 이루어질 예정입니다.
Q8.채용절차가 어떻게 되나요?
우리 기업에 채용 과정은 타 기업에 비해 다소 복잡하고 낯설 수 있습니다. 처음 입사 지원을 온라인테스트로 진행하게 됩니다. 그 후 영어테스트를 진행하게 되고 1차부터 3차까지 총 세 차례 면접이 진행될 예정이고 면접에서 통과하게 되면 최종 입사자가 됩니다.
Q9.전공의 영향은 없나요?
네 GMT분야는 전공의 상관이 전혀 없습니다. 이공계열 전공자부터 상경계열, 어문계열, 예술계열 등 전공에 구애 없이 채용 진행하고 있습니다.
Q10.온라인테스트는 무엇을 보나요?
크게 직무적합성과 논리적 사고력 두 가지 부분에서 평가하게 됩니다. 주어진 시간 안에 객관식 및 단답형 문제를 풀어나가야 합니다.
Q11.온라인테스트는 어떻게 공부해야 하나요?
딱히 공부할 필요는 없습니다. 난이도는 평이한 편이고 온라인테스트를 시작한 지 얼마 되지 않아 기출문제도 따로 나와 있지 않습니다. 따라서 그냥 편한 마음으로 테스트에 응시하면 되고 모든 지원자가 똑같이 대비를 못 한 상황이기 때문에 편하게 임해주시기 바랍니다.
Q12.영어를 잘해야 하나요?
OB맥주는 외국계기업으로 거의 모든 의사소통이 영어로 진행됩니다. 따라서 영어는 기본적으로 능통해야 합니다.
Q13.나이에 제한이 있나요?
남성의 경우 만28세 나이까지만 지원할 수 있습니다. 만28세가 넘으면 입사 지원 자체가 불가능하니 참고해 주시기 바랍니다.

서류전형

Q1.원서접수를 언제까지 받고 있나요?
현재 원서접수를 진행 중이고 10월 12일까지 지원을 받을 예정이고 추후 상황에 따라 지원 기간이 늘어날 수도 있습니다.
Q2.자기소개서는 쓰지 않나요?
서류전형 자체가 없다고 보시면 됩니다. 따라서 자기소개서도 쓰는 전형이 없기 ?㏏??후에 면접 과정에서 자신의 경험, 경력사항 등을 기재하게 됩니다.

인적성전형

Q1.인적성검사는 따로 없나요?
네 그렇습니다. 보통 국내 기업에 채용 시에서 보는 시험인 인적성검사와 같은 필기전형은 GMT채용 분야에서는 따로 없습니다.

면접전형

Q1.면접과정이 전체적으로 영어진행인가요?
네 그렇습니다. 1차 텔레폰면접과 3차 최종면접은 100% 영어로 진행되고 2차면접에서도 영어를 섞어서 진행될 예정이니 입사지원자들은 기본적인 영어회화가 되어야 지원할 수 있습니다.
Q2.2차면접은 어떤 방식으로 이루어지나요?
면접위원과 지원자와의 1:1 면접으로 진행됩니다. 면접위원은 현업에 종사하고 있는 실무진이 참여할 예정이고 직무적합도를 평가하게 됩니다. 또한, 영어와 한국어를 섞어서 진행하기 때문에 영어질문에 대한 대비도 해야 합니다.
Q3.3차면접은 어떤 것을 보나요?
3차면접은 임원면접으로 최종 입사자를 가리기 위한 최종면접입니다. 따라서 지원자의 경험사항이나 활동내용 등을 바탕으로 개인 질의가 이어질 예정이고 회사에 대해 얼마나 알고 있고 직무에 대해 어떻게 이해하고 있는지를 중점적으로 보게 됩니다.
Q4.1차면접은 어떻게 진행되나요?
유선상 면접으로 전화통화로 면접이 진행됩니다. 영어로 진행될 예정이고 지원자의 영어 회화 실력을 확인하는 질문과 개인 질의가 이어질 예정입니다.
Q5.면접 분위기가 어떤가요?
지원자마다 느끼는 분위기는 다르겠지만 대체로 타 기업에 비해 편안한 분위기입니다. 일부러 당황하게 만들어 후에 행동을 보는 압박면접은 없습니다. 따라서 긴장하지 말고 면접에 임하면 좋은 결과가 있을 것입니다.

회사

Q1.근무지는 어디인가요?
우선 GMT과정에서 근무지는 교육 내용에 따라 여러 번 바뀌게 됩니다. 해외로도 한번 필수로 가야 하고 공장이 청주, 광주, 이천에 있기 때문에 지방에서 근무하기도 합니다. 따라서 현재 어디서 근무 및 교육을 받게 될지는 말씀드리기 어렵습니다.
Q2.신입사원 연령대가 어떻게 되나요?
GMT 채용에 나이제한은 별도로 없습니다
Q3.OB맥주는 한국기업인가요, 외국계 기업인가요?
많은 분이 헷갈리시는 부분입니다. OB맥주는 세계적인 맥주 회사인 AB InBev의 한국 자회사라고 생각하시면 됩니다. 따라서 OB맥주는 AB InBev Korea라고도 합니다. 따라서 외국계 한국기업이라고 보시면 됩니다.
Q4.회사 분위기는 어떤가요?
우리 기업 사장님이 외국 분이기 때문에 굉장히 자유로운 분위기입니다. 따라서 상하관계에 대한 눈치를 전혀 보지 않아도 되고 신입사원이라고 출퇴근 시간이 불규칙한 편도 아닙니다. 따라서 입사 후 어느 기업보다 편한 분위기에서 업무를 진행할 수 있다고 생각합니다.
Q5.해외근무는 어디서 하게 되나요?
GMT 기간 10개월 동안 한 번 글로벌역량 교육에 목적에 따라 해외필수교육이 진행되는데, 대부분 상하이로 배정될 예정입니다.
Q6.주류기업이다 보니 회식이 걱정입니다. 회식은 많나요?
보통 많은 지원자가 오해하는 부분입니다. 주류기업이라고 음주문화를 좋아하거나 회식 때 술을 많이 마신다거나 하지는 않습니다. 따라서 회식, 음주 문화에 대해 염려는 하지 않아도 됩니다.
Q7.연봉이 얼마나 되나요?
이 자리에서 정확한 액수를 밝힐 수는 없습니다. 입사 후에 충분히 만족할 만한 기본급과 성과에 대한 보상이 주어집니다.
Q8.총 재직자가 몇 명인가요?
현재 국내에서만 근무하고 있는 재직자 수는 정확히 통계가 안 나와 말씀드리기 어렵지만, 국내외 다 합친다면 200,000여명이라는 엄청난 수의 인원이 국내외 각지에서 근무하고 있습니다.

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