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저는 직장과 자격증은 크게 연관성이 없다고 생각합니다.
단지 자격을 유지해야만 영업장이 운영되는 업종들이 있는데 이런 곳에서는 채용에 절대적인 이유가 되기도 하고 직장에서 안정적으로 근무하는 요인이 되기도 하지만, 다른 대안이 생기면 오너는 고용유지를 고민하게 될 것입니다.
회사는 이윤을 추가하는 곳 입니다. 직원의 능력을 최우선으로 판단하게 되는데 이때 자격증의 유무보다는 경력과 그의 업무 능력 그리고 조직을 긍정적으로 만드는 사회성과 가치관 등이 주로 판단하게 됩니다.
당신을 직원으로 채용하지 않는다면 아쉬움이 남을 다양한 매력을 키우는 것이 더 중요하다고 생각합니다.
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2020.11.04 |
Q면접에서 자꾸 떨어지는 이유에 자격증이 있을까요?ㅠㅠ