진정한멘토 경영·비즈니스기획 / 17년차 Lv 5

생각보다 업계가 좀 박하죠?

나름대로 열심히 하다보면 7년정도 업무를 진행해서 과장급 정도 되고 경력에 따라

능력도 업그레이드 되고 하다보면 급격하게 올라가는 시기가 있습니다.

현재 경력으로는 아직 계단오르기 전 수평선처럼 보일 수 있어요.

몇년만 집중해서 노력하다 보면 좋은 날 올 것입니다.

요새 시장에서 7년차정도 경력직이 거의 없어서 버티다 보면 연봉이 갑자기 뛸겁니다

도움되셨다면 답변채택 부탁드립니다

mentor3396293 건축기사 / 14년차 Lv 5

회사를 차릴 정도의 실력이 되시시기전에 급여 몇백 고것이 뭣이 중요할까요 향후 십년 하겠는가 멀리 내다봐요 신중하게 고르세요 회사를

mentor4372043 4년차 Lv 3

일단은 최종학력 및 실력이 어느정도인지에따라 많이 달라질것 같습니다. 연봉협상할때 최종학력이 가지는 의미는 무시 못하거든요. 그리고 기본설계 실시설계 등 다할실줄 아신다고 했는데 훌륭하십니다. 중견 실력자들중에서는 그것도 못하는 사람 태반이에요. 진짜로 ㅋㅋㅋㅋㅋ 왜 내가 이사람 밑에있지? 라는 생각들게하는사람 정말 많아요. 너무 위에분들 말에 동요하지마세요. 다른업계에 비해 인테리어만큼 실력있으면 연봉 높게불러도 되는곳 없는곳 같아요.ㅜ저같은경우는 고객미팅부터 시작해서 견적서작성 현장시공 및 감리 도면제작 3D렌더링 동영상 제작 홈페이지제작 유튜브 제작등등 그냥 안하는게 없거든요. 현장소장도 같이하고 있어서 음... 아마 전국에서 저같이 하는사람 열명도 안될거에요. 제가 특이케이스이긴한데...암튼. 왜 제이야기를 했냐면 저는 이정도하는데 연차가 님이랑 비슷해요. 저는 6년됬어요. 고작 님이랑 2년차이죠? 근데ㅜ전 연봉 5500받아요. 어지간한 인테리어업체 차장급정도 되는 연봉이죠. 저는 할줄 아는게 많아서 이정도 받는것 같아요. 정확히 님의 작업물 퀄리티를 보아야 판단이 서겠으나 제가볼때는 그정도 능력이면 4000은 받아야 할것같아요

mentor4094260 건축기사 / 6년차 Lv 2

3200-3500정도 맞는듯합니다
저는 도면 시안 미팅 외에 리모델링 상담 및 견정 현장시공감리 정산 까지하는데도 3200-3500 사이 연봉 받습니다 이것도 인센포함이에요ㅎㅎ

mentor4930773 건축기사 / 24년차 Lv 4

초봉이 보통2800에서 시작하는데 4000이 될려면 매년 300씩 올라야 한다는건데..그렇게 되나요?그리고 본인능력치가 기본. 실시. 제안서라고 하셨는데 퀄리티에 따라서 다르겠죠?인테리어업계는 일하는 양 대비 연봉이 낮은 편입니다..기대 하지 않는게 좋아요..본인이 사장이 되보면 알아요..사장이 마노이 챙겨가서 적게 주는게 아니라 남는게 별로 없어요

mentor9608404 14년차 Lv 5

3600~3800,이 맞는것 같네요

mentor8107831 건축기사 / 6년차 Lv 3

지금도 비교적 많이 받으시는것같습니다 아래분말에 동의합니당 그정도역량으로연봉도 쎈거고 별도로 인센티브까지주면 진짜그런회사 없어용 어딘지 제가 가고싶네요

mentor0830531 소프트웨어개발자 / 13년차 Lv 5

솔직히 과합니다 중견기업이나 인테리어쪽에서 알아주는 큰 기업가신거면 몰라도 중소에서는 4000 절대 못줍니다
그리고 지금 하시는 업부중에 현장감리나 견적이 빠져있어요 물론 디자이너가 그걸 왜 하나 싶을수도 있으나
실제로 많은 중소기업은 디자이너가 설계에서 견적까지 다 해주길 바랍니다 그래도 3000부르는곳도 많구요
4천을 줄수있는 업체가 있는지 그 자체가 궁금할정도입니다
죄송한이야긴데 지금 회사가 좋은회사입니다 기본설계 실시설계에 제안서 까지 많은걸 하는것처럼 적으셨지만
인테리어하는 사람들은 다 압니다 다 할줄아는거고 누구나 해왔던일인데 그걸로 3500받았다는거 자체가 신기할 따름이네요 현장감리나 견적을 빼고서 그 금액을 받았다는게 진짜 좋은회사네요
저라면 이직 안합니다