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Q 비상교육 궁금합니다

조회수 749 2021-12-24 작성

1. 초봉이 어느 정도 될까요?

2. 지속 근무 시 연봉 인상률은 높은 편인가요?

3. 그 외 복지는 어떤지 궁금합니다(야근, 연차 등등)


선배님들의 답변을 부탁드립니다!

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답변 5
  • 프로필 이미지 mentor2104032 교재개발·교수설계 / 재직중 Lv 1

    1. 초봉 3200 정도로 알고 있어요(교재 편집 기준).
    2. 연봉 인상률 매우 낮은 편입니다. 최대 4~5% 로 생각하시면 될 듯 해요.
    3. 복지는 그다지 좋은편도, 나쁜 편도 아닙니다.
    포괄임금제여서 야근 수당은 없습니다. 다만 다른 출판회사도 포괄임금제를 도입한 곳들이 있습니다..
    연차는 자유롭게 쓸 수 있습니다.

    2021-12-26 작성
  • 프로필 이미지 mentor7043588 기술·전문강사 / 재직중 Lv 4

    3500~3600으로 조정되었음

    2022-06-01 수정
  • 프로필 이미지 mentor7712333 03학번 Lv 1

    총신대학교 조교나 교직원을 말씀하시는 거면 저는 잘 모르겠어요
    도움이 되지 못해서 죄송합니다.

    2021-12-27 작성
  • 프로필 이미지 집이어디니 캐릭터디자이너 / 전직장 Lv 4

    사람잘못만나면 휴일출근 야근 장난아니고
    꼰대질하고 불통입니다. 근무할때 야근밥먹듯이하고 명절에도 나갔네요. 팀장을잘만나야하는데 다른부서는 잘모르겠지만 저희관련부서팀장도 힘들게한다고들었고 고인물이많은듯..
    연봉은 적고 복지는 잘이용하면 누릴게 종종 있습니다 상사를잘만나야하는데..좋은사람도 있겠죠....? 문화는 대기업 쫓아가는데 허울뿐인것같습니다. 연차는 비교적 자유로웠는데 바쁠땐 쓰지도못했어요. 연봉인상률은 별로..
    쓸만한사람들이 자꾸 나가는건 이유가있어요

    2021-12-25 수정
  • 프로필 이미지 mentor0206781 경영·비즈니스기획 / 1년차 Lv 5

    특정 기업에 대해 오픈 된 장소에서 직접적인 언급을 할 수 없지만,

    조심스럽게 말씀드리자면...
    연봉 인상률은 개인적으로 높지 않다고 보여요.
    복지는 다른 기업들과 비교했을 때 최소 수준이에요.

    2021-12-24 작성