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Q 중소기업에서 대기업 이직 가능할까요? ㅠㅠ
저는 중소기업에서 사회생활을 시작했구요.. 현재는 군 관련 소프트웨어 유지보수 업무를 1년 반 정도 하고 있습니다.
처음 취업했을땐 이 정도라도 감사하단 생각으로 다녔는데 사람 욕심이 끝이 없네요 ㅠㅠ 인생 살면서 중견이나 대기업도 꼭 한번 다녀보고 싶다는 생각이 들기 시작했습니다 ㅠㅠ 큰 회사 다니면서 느낄수 있는 소속감 같은걸 느껴보고 싶기도 하고 더 큰 곳에서 업무적으로 인정도 받아보고 싶고..ㅋㅋ
근데 경력직이라기엔 재직기간이 애매한 것 같아 현재 회사에서 경력을 더 쌓으려 하는데 앞으로 도움이 될까요? ㅠㅠ 그리고 이직시 중요하게 생각하시는건 어떤게 있을까요??
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중소기업에서 대기업이직은 가능하고 소프트웨어쪽은 가기가 쉽고 오라는곳은 많아요..
하지만 이직후 결과를 뻔히 알기에 안가는게 좋을듯함..
공채나 이런게 아니고 경력직으로 입사하게 되면 안좋은일만 시키고 연봉협상이나 이런거에서 불리함..
소프트웨어 20년해본결과 그렇네요..
차라리 신입부터 들어갈생각을 하는게 좋을듯합니다.2020-01-06 작성 -
중소기업 3년~5년 경력 정도면 대기업 이직에 좋은 시점입니다.
열심히 본인의 경력을 쌓으시되,
대기업에 이직이 가능하시려면 2가지가 따라야 합니다.
1. 나만의 주요 업무 분야
- 한가지 특화 분야를 3년~5년 정도 꾸준히 쌓아 그 분야에 전문가라고 당당히 말할 수 있어야 합니다.
(이것 저것을 한 경력은 대기업에서 알아주지 않습니다.)
2. 사회성 및 자기 계발
- 대기업은 소속감이 높고, 업무조정 능력을 갖춘 사람을 선호합니다.
누구나 팀원을 뽑을 때는 함께하고 싶은 사람을 기준으로 뽑기 때문에 부서간, 사업 계약간의 이슈나 문제를 잘 해결하며 일을 효율적으로 할 수 있어야 합니다.
이런 부분을 미리 생각하여 경력을 쌓으시고, 특화분야에 대한 자기계발(책, 공부)을 통해 전문성을 높이시면 충분히 가능합니다.2019-08-07 작성 -
안녕하세요.
같은 학번이고 같은 컴공과 동기시네요~(1학년때 C1~C5반까지 있었을 때 저는 C4반이었어요.)
저도 중견에서 사회생활 시작해서, 현재까지도 다니고 있습니다만, 대기업가는게 쉽지않더라구요.
현재도 IT쪽 이곳저곳 기웃기웃 거리면서 대기업 쪽으로 많이 써보고 있습니다.
요즘 대기업 IT는 AWS 같은 클라우드쪽으로 많이 방향을 전환하시더라구요.
제가 다니는 중견회사도 AWS를 진행하고 있습니다. 저는 개인적으로 향후 먹거리로 생각하고 있구요.
대기업으로 넘어가시면서 중소기업에서 갖고있는 경력 엄청 깎입니다. 심지어 30%만 인정받고 들어가시는 분도 봤어요.(한ㅎ)
군 관련 소프트웨어라면 방산쪽 대기업인 한화 추천을 드리기는 합니다만, 바로 위에 썼듯이 인정 많이 못받아요.
중고신입이면 얼마든지 가능할 경력이시겠지만, 선택은 본인이 하시는것....화이팅하십시오.2019-07-31 작성 -
처음 어디서 시작하느냐가 중요하죠, 중소기업 1년은 경력으로 인정도 못받을거로 보임. 중소에서 대기업으로 갈 수는 있으나 경력이 많이 깍입니다. 대기업 공채로 바로 들어가는 것도 있지만, 중견 IT회사의 수시나 경력직을 지원해보기 바랍니다. 중견 SI는 개발자를 다수 모집을 하니 대기업 SI회사(롯데정보통신, 동부CNI 등)을 우선으로 생각해 보세요. 그리고 이직은 기준은 없으나 통상 신입인 경우 최소 한 회사 경력이 5년은 되어야 합니다. 3년 미만의 회사 경력은 1)조직 부적응 2) 불성실 3) 업무적 문제가 있는 사람으로 보는 경우가 많습니다. 특히 5년내 2-3번이상의 이직 경험이 있다면 대기업 입사는 쉽지 않아요, 인사팀에서 서류에서 탈락시킴. 현재 회사가 개같다면 나오세요 아니면 일단 3년이상은 버텨보고 회사에서 나의 역량(자격증, 어학 등)을 최대한 시간을 내서 만들어 놓고 이직의 시기를 보시기 바랍니다. 이직의 시점은 통상 3-5년 경력, 3월과 9월에 사람을 많이 뽑습니다. 이유는 알지요 구정연휴 지나고 채용, 추석 지나고 채용입니다. 그 시기전에는 돈을 주기 싫어서라도 채용을 잘 안함. 이상.
2019-07-31 작성 -
대기업에서 중소기업으로 이직하는 경우는 있어도
그 반대의 경우는 잘 없다고 제가 예전에 일하던 곳 팀장님이 얘기해주셨어요.
대부분 중소기업에서 다른 중소기업으로 이직하는거죠.
물론 무조건이라는건 없습니다만...2019-07-29 작성 -
본인이 원하는 것이 무엇인지 생각해 보셔야 할 거 같습니다. 직장인으로서 번듯하고 큰 기업에 다니는 것이 목적이라고 한다면, 아직 젊으시니 지금 차라리 신입으로라도 공채 응시해서 대기업 가시는 걸 추천하고 싶어요. 중소, 중견 기업에서 경력을 잘 쌓아서 경력직으로 대기업 입사할 수도 있지만, 그러려면 경력을 더 쌓으셔야 할 거고, 간다 해도 공채들 사이에서 편안하게 직장생활 하기는 어려울 수 있습니다.
그게 아니라 아랫분이 말씀하신 것처럼 본인만의 커리어가 더 중요하고, 직장인이 궁극적인 목표가 아니라 자신만의 장점을 가진 경쟁력있는 프리랜서가 목표다 라고 하신다면, 커리어를 쌓기 좋은 곳, 그곳이 대기업이든 중견이든 중소든, 그런 곳에서 열심히 일하는 것이 맞겠죠.
잘 고민해 보셔야 할 거 같네요. 후배님 화이팅!2019-07-27 작성 -
한 회사에서 최소 2년 이상 경력을 쌓아야 이직할 때 내세울것도 있고 실제로 실력도 는다고 생각해요
막연히 중견이나 대기업이라는 목표보다 가고 싶은 회사에서 어떤 일을 할수 있는 사람을 뽑는지 계속적으로 관심있게 구인광고를 보고 그러한 경력을 중소기업에서 쌓거나 자격증을 따아두면 좋을것 같습니다 그리고 전공관련 일을 꾸준히 하는게 인정도 받고 좋아요2019-07-24 작성 -
그 회사에서 요구하는 역량이나 스펙이 아닐까요.? 저도 잘은 모르겠지만, 내가 경력이 있고, 실력이 있다면 일정 대기업에서 요구하는 정형화된 스펙과 경력이 아닐듯 합니다.
2019-07-17 작성 -
N모회사 다니다 현재는 프리랜서 하고있습니다.
본인 실력만 확실하다면 전혀 문제없습니다.
젊은 중견기업(N,카카오등) 실제 면접진행시에 실력만 보는 회사가 많습니다.
물론 기술면접만 거의 3~4시간에 코딩도 보고 하니 원하시는 회사에 필요한 부분 확인하시고 공부하시면 가능합니다.
전 졸업학점 2.7/4.5, 토익없음 으로도 이직 잘 하고다녔습니다.2019-07-16 작성 -
안녕하세여요 후배님. 제 짧은 소견으로는 대기업 중소기업은 현재 연차에서 크게 중요치는 않습니다. 중요한건 현재 기업에서 후배님이 발전하고 배울점이 있는가가 비전이 있는가가 중요할것 같습니다. 아직 후배님 연차로는 언제든지 좋은 기업에 옮길수 있는 기회가 많습니다. 현재 회사에 배울것이 없다면 애매하게 경력을 쌓기보단 계속 자기개발을 하며 이직기회가 있을때마다 기회를 노려보심이 좋을듯합니다.
2019-07-16 작성
