mentor2621692 21년차 Lv 1

아마도 여행관련 스타트업 회사일 것으로 생각되어지네요,
네, 실부나 직무 본인의 역량을 어필할 수 있게 준비하시면 좋을 것 같습니다.

mentor1888898 호텔종사자 / 5년차 Lv 1

여행플랫폼인지 여행사인지 모르겠지만, 여행업이라면 일이 어려운 게 없어서, 뭐 몰라도 돼요. 가면 다 알려줄거에요. 얼마나 성실히 배울 준비가 되었는지만 보여주면 될 듯합니다.

mentor3275758 호텔종사자 / 4년차 Lv 1

본인의 포지션이 신입인지 경력인지서부터 면접 질문이 많이 달라질겁니다.
신입 포지션이라면 회사 지원동기, 포부, 목표 이런류의 질문이겠지만
경력 포지션이라면 실무, 직무에 대하여 집중적으로 물어볼 것으로 예상됩니다.

mentor1606187 호텔종사자 / 5년차 Lv 1

스타트업 기업이라도 유관 업무에 대한 경력이나 역량과 같은 질문은 포함 될 것 입니다.
업종에서 사용되는 용어를 가능하면 알아가시는 것이 좋습니다.
예상 질문을 충분히 준비해가시고, 자신감 있는 모습을 보여주시면 좋을 것 같습니다.

mentor7538203 Lv 1

아무래도 새롭게 창업하는 회사는 요즘 뉴스에도 나오는`스타트업`이라고 할 수도 있을 것 같습니다.
새롭게 창업하는 스타트업이라고 해도 다른 업종과 같은 것처럼 초반에 맴버 구성 등등 중요하기 때문에 실무나 지원한 직무에 관한 역량 질문은 많이 나올 겁니다. 제가 말씀해드리고 싶은 것은 스타트업이든 어떤 기업이든 예상 질문등등 많이 준비하시고 막힘없이 얘기하시는게 면접 보시면서도 떠시더라도 적당한 정도에 자신의 생각을 정직하게 곁들여서 말한다면 아마 면접관 분들께도 잘 전달이 되지 않을까 합니다.

mentor7538934 호텔종사자 / 3년차 Lv 5

안녕하세요~
새롭게 창업하는 회사라면 질문이 보통 우리가 어떤회사인지 알고 계시는지?에 대해서 여쭤볼것 같습니다.
이 질문에 대한 대답에 따라 질문이 바뀔것 같네요.
예를 들면 어떤회사인지 알고있다면, 해당 직무에 대해 연관지어서 질문을 하거나,
어떤회사인지 모르고 있다면, 해당 회사에 대한 설명을 하고, 지원자에게는 어떤 실무나, 경험을 접해보았는지에 대한 질문을 할것 같네요~

해당 답변이 도움되셨다면 채택 부탁드립니다~

mentor8618073 경영·비즈니스기획 / 9년차 Lv 3

안녕하세요
오히려 더 많이 나올겁니다.
새로 생긴 회사일수록 구성원 개개인이 해야할 일이 많을 것이고, 이것 저것 멀티플레이를 해야 할 일도 많을 겁니다.`
그렇기 때문에 실무적으로 어느정도 일까지 할 수 있는지에 대한 질문이 많이 나올 것으로 예상됩니다(스타트업이라면 더더욱)
중소 이상의 기업이면 어느정도 업무 분장에 대한 매뉴얼이 있을테니 그나마 본인께서 지원하는 분야를 집중적으로 물어보겠지만 그래도 새로 창업하는 회사에서는 예측 불가능한 업무들이 정말 많기 때문에, 실무에 관한것, 실무를 얼마나 집중적이고 집요하게, 끈기있게 진행할 수 있는지를 물어볼것을오 예상됩니다.

mentor2100756 호텔종사자 / 2년차 Lv 1

경쟁사의 관련 직무라도 찾아보는 것도 도움이 되니까 어느 정도 찾아보시고 가시길 추천 드립니다.

mentor1784410 금융영업 / 10년차 Lv 1

새로 창업한 회사라면 실무나 역량에 대해 질문이 많지 않을까요?

mentor4720310 호텔종사자 / 2년차 Lv 1

그 관련 업종 위주로 알아보세요 카테고리가 여행항공숙박이라 말씀 드리는 건데 저 최근에 5성급호텔 프론트 면접 봤는데 신입한테도 객실부 중에서도 프론트에 지원한 이유랑 하는 일 그리고 회사에 뭘 기여할 수 있는지 이런 거 물어봤어용 플러스로 자소서 기반 질문도 많이 했구요