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Q 3개월 계약직 괜찮을까요?
3개월로 계약하고 거기서 끝나던지 아니면 계약을 연장하던지 한다고 하시는데 첫 회사로 입사해도 괜찮을까요..?
정규직은 거의 안된다는 식으로 말씀하셨어요...
3개월 끝나고 이직 했을 때 이 기간이 저에게 도움이 될지 독이 될지 모르겠어요 ㅠㅠ
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3개월 업무 경험이 없는 사람과 있는 사람은 다음 일을 구할 때도 또 새로운 일에 착수했을 때도 전혀 다른 상태입니다.
한 번에 3계단 오르기는 매우 힘듭니다.
우선 해보세요. 첫 회사 경험이라고 하셨죠.
3개월의 시간은 회사가 님을 탐색할 수 있는 시기이기도 하지만
님이 그 일이 맞는 지 알아볼 수 있는 시간이기도 해요.
무언갈 얻어갈 수 없는 시간과 경험이란 건 없습니다.
님이 그 일을 해나가면서 미래를 맡겨도 될 만한지 고민해 보세요. 충분히 그럴 만한 가치가 있습니다.2021-03-17 작성 -
정규직도 되지 않고, 너무 애매합니다.
저같으면 안 가요.
저 같은 경우엔 1년 계약직하고, 정규직전환된 케이스입니다.2021-03-18 작성 -
가지마세요.
사회는 냉정한 곳입니다.
3개월 단순 노동 싸게 부려먹고 버리는 곳입니다.
프리랜서 쓰기엔 돈 아까워서 자라나는 새싹에게 몹쓸짓하네요.2021-03-17 작성 -
3개월 단기계약직을 신입으로 뽑는다는건 특별히 뭔가 스킬을 기대한다기 보다는 단순 노동업무일 가능성이 매우 높습니다. 본인 커리어상 이력서에 넣는다고 하면 그렇게 가산점이 있지도 않고, 특별히 배울만한 시간도 안될거 같아 비추합니다.
2021-03-17 작성 -
제 경험상 계약직은 단순 반복 업무를 시키려고 단기로 경력없는 친구들 많이 채용해왔어요. 입사 의사가 있다면 재계약의 기대 보단 회사 분위기, 가벼운 사무 처리 과정을 익히면서 다른 회사 면접 준비한다라는 마음 정도면 나쁘지 않을 것 같아요.
2021-03-17 작성 -
3개월 계약으로 해서 대다수 연장 않해 줍니다. 다른곳 일자리 찾기 힘드니까 아르바이트 한다고 생각하고 들어가서 다른곳 계속 서치 하면서 좋은곳으로 바로 이직 하세요. 믿지 마세요
2021-03-17 작성 -
님이 회사에 원하시는거에 따라서 달라지지 않을까요?
3개월 회사 취업경력은 다음 직장을 구하실때 도움이 안되시겠지만 3개월동안 님이 하실 업무에 따라서는
분면 님의 업무 경력에는 도움이 되실수도 있습니다.
물론 안정적이고 확실한 사수가 있는 회사를 구하신다면 더할 나위 없이 좋겠지만
그렇지 못하다면 또다른 방편으로 짧지만 업무 스킬을 꾸준히 늘릴 수 있는 회사를 통해서 전체 업무 경력을 늘려가는것도 좋은 방법입니다.
여건에 따라 다르시겠지만 취업할 회사에서 수행하게될 업무를 먼저 확인하시고 그 3개월이 님의 전체 경력 또는 업무 스킬을 향상하는데 도움이 되실 지 먼저 판단해 보시는게 어떨까 합니다.2021-03-17 작성 -
안하시길 바랍니다.
3개월 게약으로 어떤업무가 될지는 모르겠지만 그이후에는 시간낭비만 나타날뿐이라 생각되요.
밤을 새서라도 좋은기업을 찾아서 지원하시는 걸 추천드립니다.2021-03-17 작성 -
해당 기간을 경력으로 인정받을 수는 없고.. 어차피 단순반복적이거나 일시적인 업무만을 할 수 밖에 없는 포지션으로 보입니다. 현재 금전적인 사정이 어렵거나 별다른 계획이 없다면 입사 후에 목표대비 부족한 경험을 노력하여 쌓아보시면서, 이를 이력서에 기재한다는 마인드 + 지속적인 자기개발으로 최대한 빠르게 이직하시는게 좋을 듯 합니다.
2021-03-17 작성
