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Q 자기소개서의 중요도는 얼마나높은가요?
취업에관해서는 제대로해본적도없어서요
여러가지를해봤어도 6개월이하 경력은 쓰지말라고하고
자기소개서는 쓰라는데 둘러봐도 대부분 인생이야기같아서 확 와닿지않더라구요
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다양한 경력이 있으시군요, 알바나 경험하신 분야가 취업하고자 하시는 직무와 업종에 연관성이 크다면 기재하셔도 됩니다.
6개월 이하 경력을 쓰지 말라는 이유 중에 하나는 짧은 기간 여기 저기 다닌 경우 한 곳에 오래 근속하지 못하는 사람이라는 인상을 줄 수 있어서 그런 겁니다. 보통 회사는 오래 함께 일할 사람을 뽑고자 하기 때문이죠. 회사입장에서도 사람 하나 뽑는 게 여러가지로 중요한 일입니다.
만약 취업하고자 하는 분야와 관련성이 있어서 여러 경험을 쌓으신 거라면 오히려 어필 할 수 있죠. 다만 그 경험들이 일관성 있는 분야여야합니다.
하지만 경험들이 다 각기 너무 다른 분야라면 안 쓰는게 좋죠. "이 지원자는 대체 뭘 하고 싶은건지?" 라는 의문이 들게 되죠.. 전문성이 떨어져 보이게 되구요.
생계를 위해서 알바를 했다고 하는게 오히려 설득력은 있지만 굳이 기재할 필요는 없습니다.
알바 경험 중에 자신의 장점 등을 드러낼 수 있는 경험이 있다면 그런 것은 자소서에 녹여내서 기술하는 게 좋습니다.
자소서는 인생이야기가 아닙니다. 내가 어떤 사람이고 어떤 일을 할 수 있으며 앞으로 어떻게 일하고자 하는지가 잘 보여야 합니다.
질문하신 제목이 자소서의 중요성인데, 위에 물어보신 경력사항 기재는 "이력서"입니다. 이력서에는 표형식으로 자신의 지금까지의 학력사항, 스펙사항, 경력사항 등을 기재하죠.
자소서의 중요도라ㅡ 회사마다 보는 정도가 다르지만, 일단은 서류 합격을 위해 꼭 필요한 서류이고, 지원자를 1차적으로 파악할 수 있는 서류이기 떄문에 당연히 중요합니다. 최대한 잘 고민하시고 잘 쓰시는 게 좋습니다!
잘 써보시고 여기저기서 첨삭도 받아보시구 잘 준비 하세요~^^ 화이팅입니다~!2021-03-09 수정 -
입사지원 시 우선 학력, 경력, 자격증 등을 기준으로 면접 대상을 선발합니다.
신입의 경우 경력이 없고 동일한 학과를 전공했을 때 동일한/비슷한 자격증을 가진 사람들이 많습니다.
이 때 중요한 것이 자기소개서 입니다.
자기소개서에는 지원동기, 입사후 포부, 성장과정, 성격 등이 나타나 있습니다.
이를 보고 지원자의 인성과 자질을 판단하는 것 입니다.2021-03-09 작성
