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Q 질문드려요
입사한지 일주일 정도 되었습니다.
선임이 업무를 가르쳐주면서 한숨을 자꾸 쉽니다. 왜 그런건지
한번 알려주고 모르면 "저번에 알려줬잖아요." "찾아서 다 보고 알아서 일하세요"
매번 질문을 할때마다 저런식입니다.
텃새 부리는거 같긴한데, 참 유치하기 짝이 없습니다.
먹을거 사와서는 딱 두사람 몫만 사와서는 "한사람것만 사와서 내가 다른사람들 왕따시켰어요" 이렇게 말하는건 무슨 심리죠?
참고로 여직원이 4명인데, 2명(저포함) 안주더라구요. 줘도 안먹을건데 굳이.... 저런 말을.... 궁금해요
같이 업무하는 사람이 저런사람이면 정신적인 스트레스 받기보단 퇴사가 답인거 같아서 결정을 내리려고 합니다.
그만둘때 두더라도 부서장한테 그만두는 사유를 알려주는게 맞는건지, 아니면 그냥 조용히 나오는게 맞는건지
선배님들의 의견이 궁금합니다.
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사실대로 다말하고 그냥나와요 요즘 이른퇴사 흠 아닙니다
정신적스트레스 무섭습니다 쌓이면 화병에 잘못하면 뇌경색도 옵니다 저는 생리불순까지 왓엇어요 그냥 나오세요 글만 봐도 열이 오르네요
글쓴이분이 화풀이 대상은 아니잖아요
저런사람은 정신병자새낍니다 그런사람을 맞출필요없어요2021-08-25 작성 -
제 경우를 말하자면요
첨 입사했을때부터 얼마동안은 엄청 잘해주더라구요
근데 서로 벽을 허물기시작한때부터요
하대하기 시작하더군요
물어보면 아 답답해 이러면서요
본인경력은 14년 배테랑이지만 전 이 직종의 경력이 전무한터라 지금도 잘 모릅니다
각종텃새에 나이답지 못한 행동과 심지어 자기책상에 있는 머리핀 가져갔냐며 도둑 취급까지 하더라구요 결국 본인책상 서류더미에 있는 핀을 발견하고서는 여깄네 이러더군요
저 그때부터 너가 미치는꼴을 봐야겠다고 맘먹고 더 열심히 다니는중입니다
물론 그사람과는 상대하지 않죠
업무적으로 필요한 말만하고 누구와 더 친해져서 보란듯이 다니지도 않아요
철저히 혼자되어서 즐기고 누구와도 친할수있는 사람이 나라는거 보여주는 중이에요
그러니 꼬리 내리던데요
그 반응에 내가 힘들어하면 상대는 더 좋아해요
선택은 나의 몫이지만
일단 현명하게 부딪혀서 잘 이겨내시길 바래요
말처럼 쉬운건 아니지만 님 글 읽고 제 이야기같아서 두서없는 글 남겼네요2021-08-25 작성 -
mentor8456731
Lv 1
저도 신입으로 들어갔는데 그러더군요. 몰라서 물어보면 화내고 들어간지 2주 됐을 때도 물어보면 짜증내고 한숨쉬고 어디를 가든 그런 사람은 있나보네요. 하..... 한숨 쉬면서 꼽주는거보면 진짜 분노가 속에서 끓어 오르는데 진심 막내라 뭐라 못하겠고 뭐든지 어딜가든 사람이 중요한 것 같습니다.
2021-08-25 작성 -
mentor4103266
Lv 3
장난아니게 텃세부리고 없는 말만하고 한마디해야하는거아니에요? 저같으면 한마디하고 그만회사둘거같은데 그만둘때 이유 적어도 신경안써요.. 전에 친구도 팀장이 이유없이 갈구고 일도 엄청많이주고 견디다 못해서 월급받고 한마디했거든요
2021-08-25 작성 -
아니다 싶으면 빨리 나오는 게 좋구요
윗선엔 따로 그런 얘긴 안 해도 될 거 같아요
그리고 한번 알려주면 메모 잘 해서 기억해서 써야 하고
그래도 모르겠으면 또 물어보면 돼요
처음이니까 또 알려주는 게 맞긴 하지만
말 한 걸 계속 알려달라 하면 윗 선에서는
일 못한다는 판단을 해요 위험하다 이거죠
영 아닌 것 같을 땐 빨리 나오는 것도 답입니다2021-08-25 작성 -
이왕그만둘꺼면 말대꾸 꼬박꼬박다해요 사람우습게보는사람들이그래요 같이 해대면 성깔있는줄알고 안그러더라구요
2021-08-25 작성
