㈜세니온

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㈜세니온설명

설립
설립 25년 차

1997년 설립

사원수
79명

사원 수

기업형태
중소기업

기업형태

매출액
190억 원

매출액 (2022년)

입사해야하는 이유

㈜세니온에 입사해야 하는 이유

  • 송변전 자동화시스템 분야의 독보적인 기술력 확보
  • 연구 개발 인력과 시설에 적극적으로 투자하는 기업
  • 일하기 좋은 환경을 제공하기 위해 다양한 복지제도 운영

숫자로 보는 기업 HISTORY

  • 2020년

    디지털변전소 상위 운영시스템 사업
    NEP 신제품인증서 획득 (154kV 모선보호배전반)

  • 2019년

    베트남 EVN-SPC 110kV Lai hung 변전소 시범사업 진행

  • 2017년

    디지털 변전소용 보호 및 제어IED 사업

  • 2013년

    NEP 신제품인증서 획득 (154kV 송전선로보호/IED반)

  • 2012년

    기술혁신형 중소기업(INNO-BIZ) 선정 (중소벤처기업부)

  • 2007년

    혁신형 전력벤처기업 선정(한국전력공사)

  • 2006년

    GIS Digital Bay Controller 사업

  • 2002년

    유망전력벤처기업 지정 (한국전력공사)

  • 1999년

    배전자동화 개폐장치 제어용 원격단말장치(FRTU) 사업

  • 1998년

    기업부설연구소 설립

  • 1997년

    세니온 법인 설립

사업분야

1

전력 시스템 기술을 통해 전기산업을 리드하다

  • 1997년 설립 당시 통신·전력 장비 기업으로 첫발을 내디딘 세니온은 송배전 자동화 기기를 포함한 전력 IT 장비의 국산화를 이끌어 온 변전 시스템 통합 솔루션 기업이다. 외국산 장비 일색이던 배전 자동화용 단말장치를 국내 기술로 개발한 것에 이어, 매년 30억원 이상 기술개발에 과감하게 투자해 IED(Intelligent Electronic Device)의 국산화에도 성공했다. ABB, 지멘스, SEL같이 오랜 역사를 지닌 글로벌 기업이 독점해 온 IED 시장에서 우수한 제품력으로 이름을 알린 세니온은 ICT를 기반으로 한 고정밀 전력제어 기술을 바탕으로 신규 시장을 빠르게 선점해가고 있다.

2

㈜세니온의 솔루션

  • [송변전 부문]

    세니온의 디지털 변전소 운영 시스템은 IEC 61850을 기반으로 한 SA(Substation Automation) 변전소 내의 각 설비에 대한 운전 정보, 상태 정보, 감시 및 진단정보를 운영자에게 손쉽게 제공한다

  • 추가적으로 디지털변전소 내 설치되어 운용되는 보호반 및 계전기(IED)를 국내 독자기술로 개발 및 제조, 공급하고 초고압 모선, 송전선로, 변압기와 같은 각종 설비를 안전하게 보호 및 감시/제어할 수 있도록 솔루션을 제공한다.

  • [배전 부문]

    원격 감시 및 제어가 가능한 세니온의 FRTU는 운전 인원, 정전 시간 및 사고 구간을 최소화해 배전 선로의 효율을 증대하고 투자비를 절감함과 동시에 신뢰성을 향상한다.

  • [배전반]

    전기 장치 및 시설물에 대한 안전한 전력 공급을 위해 감시, 제어, 보호하는 전력공급 장치반으로, 발·변전 설비, 산업 플랜트, 빌딩, 상하수 처리장, 일반 공장, 아파트형 공장 등에 폭넓게 사용되고 있다.

3

차세대 전력망 스마트그리드 구축

세니온은 2020년 국내 최초로 154kV 모선보호반의 NEP 인증 취득에 성공하여 기존의 보호반 제품군에 모선보호반 제품 라인업까지 갖추면서 단순한 제품 중심의 기업에서 통합 시스템 공급사로 도약했다. 이미 베트남 시장에 모선보호반 통합 시스템을 성공적으로 공급했고, 이를 시작으로 앞으로 해외 디지털 변전소 프로젝트 수주에 본격적으로 나설 계획이다.

기업분석

기업분석 목록
제목 날짜 출처
상세기업정보 / Brief Credit Report (유료) Nice 평가정보

복리후생

  • 장기근속자 포상

    5년/10년/15년/20년 장기 근속자에게
    포상금/상패/유급 휴가 지급
  • 우수사원 포상

    매년 실적 우수 직원과 업무 혁신 개선 직원
    시상 및 포상금 지급
  • 경조사 지원

    임직원 경조사 시 축하금(위로금) 지급
    /경조 휴가/경조물품 지원
  • 건강 관리 지원

    매년 1회 전 직원 대상 건강검진 진행
  • 각종 기념일

    창립기념일 유급 휴가, 생일 상품권,
    명절 한우 세트 선물
  • 수당 제도

    격려금, 상여금, 야근수당, 휴일(특근)수당,
    직책 수당, 자격증 수당 등
  • 교육 지원

    교육비, 자기 계발비, 도서 구입비 지원
  • 사내 동호회

    임직원 취미활동을 장려하는
    다양한 동호회에 운영비 지급
  • 생활 편의

    점심 식사 제공, 유니폼 지급,
    스낵 무제한 제공
  • 소통을 위한 이벤트

    피자타임, 소통 우체국, 송년회, 체육대회 등
  • 기타

    자율복장, 임직원대출제도,
    휴게실·공기청정기·전용사옥·주차장 등

근무환경

  • 전경 인천에 있는 세니온 본사
  • 개발 현장 변전소 운영을 위한 S/W를 개발하는 공간
  • 생산 현장 보호반을 생산 및 검수하는 공간
  • 대회의실 다양한 미팅을 진행하는 공간
  • 대강당 전 직원이 모일 수 있는 대강당
  • 휴게공간 창 밖 풍경을 즐기며 커피 한잔
  • 인증 기술력으로 전력시장을 선도하는 ‘세니온’
  • 제품 세니온의 역사를 담은 제품들
  • 적십자 정기후원 기업의 사회적 책임을 다하기 위해 노력
  • 체육대회 어린 시절로 돌아간 것처럼 즐거운 시간

인재상

  • 함께 발전하고자
    하는 마음

  • 창의적이고
    혁신적인 사고

  • 열린 마음으로 소통

채용 프로세스

채용시기 : 수시 채용

  • 서류전형
    서류전형
  • 1차 면접 (직무 면접)
    1차 면접 (직무 면접)
  • 2차 면접 (임원 면접)
    2차 면접 (임원 면접)
  • 최종 합격
    최종 합격

입사 TIP 3

  • 자기소개서를 작성할 때는 직무를 위해 준비한 역량을 객관적으로 상세히 기술해 주세요.
  • 1차 면접은 직무 면접으로 지원자의 직무 역량을 심층 검증합니다. 신입직이라면 지원하는 직무와 관련된 기본 지식을 정확히 이해하는 것이 중요하고, 경력직이라면 경험했던 업무에 관해 상세히 설명할 수 있도록 준비해야 합니다.
  • 2차 면접은 세니온의 기업 문화와 잘 어우러질 수 있는 지원자를 가리는 자리입니다. 밝은 태도와 기업 및 직무에 대한 열정을 보여주신다면 좋은 평가를 받을 수 있습니다.

인사담당자의 리얼 인터뷰

㈜세니온 경영본부 최애숙 상무

임직원의 역량 성장을 위한 교육지원에는 어떤 것이 있나요?

외부 교육을 적극적으로 활용하고 있습니다. 강사를 사내로 초빙하여 부서장과 팀장을 대상으로 리더십 코칭 및 팀원 교육에 관한 교육을 월 2회 지속해서 진행합니다. 또한, 임직원의 직무 역량 성장을 위해 외부 전문 교육기관에서 프로그램을 수강할 수 있도록 교육비를 지원합니다.

해외 시장 진출 상황 및 향후 사업확장 계획이 궁금합니다.

세니온은 2018년 IED의 국산화에 성공했고, 2020년에는 국내 최초로 154kV 모선보호반 NEP 인증을 취득했습니다. 이 독보적인 기술력과 25년의 사업 노하우로 현재 베트남 라이홍 변전소 계통 시스템 시험 사업에 동참하고 있습니다. 세니온은 전기에너지의 신뢰성, 유연성, 편의성, 경제성, 친환경성 제고를 위해 기술 개발 및 투자에 전념하고 있으며, 해외 시장을 더 적극적으로 공략하기 위해 제품을 개발하고 있습니다. 멀지 않은 시기에 글로벌 전력 부분에서 인정받은 기업으로 성장하리라 기대합니다.

입사를 희망하는 취업준비생들에게 조언 부탁드립니다.

전력 산업 분야는 기업의 규모보다도 기술력의 확보와 사업 노하우가 중요합니다. 세니온은 세계 수준의 기술력을 자랑하는 기업으로, 신뢰할 수 있는 경영진이 사업의 안정적인 성장과 확장을 위해 노력하고 있습니다. 한 분야에 전문성을 갖춘 글로벌 인재로 성장하고 싶다면 세니온의 문을 두드려 주세요. 감사합니다.

직무인터뷰

㈜세니온 기술연구소 Firmware팀 Application파트 전철우 과장

“국내 최고 디지털 보호 계전기의 펌웨어 기술을 연구합니다”

미니인터뷰

안녕하세요. 세니온 기술연구소 Firmware팀 Application파트에서 근무하는 전철우 과장입니다. 세니온은 국내 업계 최초로 154kV 송전선로 보호 IED(2012), 154kV 모선보호(2017), 345kV 송전선로 보호(2016)와 같은 장비의 국산화에 성공했습니다. 특히 154kV 송전선로 보호 및 154kV 모선보호 제품의 경우 신제품(NEP) 인증서를 득한 제품들로, 국내에서는 독보적인 기술이 적용되어 있습니다. 현재는 23kV, 154kV, 345kV용의 각종 보호 IED를 자체적으로 개발하고 있습니다.

이 업무에 필요한 역량과 이를 키울 수 있는 방법이 궁금해요.

기본적으로 전기/전자공학 혹은 컴퓨터/시스템공학 전공자이거나 전기 관련 자격을 갖추어야 합니다. 그리고 이 업무는 탐구심이 있고, 인내심을 갖고 차분히 분석할 수 있는 사람에게 잘 맞습니다. 프로그래밍하기 위해서는 구현할 기능에 대한 설계와 기존에 만들어진 기능을 분석하고 배우는 것이 중요한데, 이는 실무를 통해 자연스럽게 노하우를 쌓을 수 있는 부분이라고 생각합니다.

㈜세니온 경영본부 민수영업실 설계팀 김다솔 사원

“전력 IT 전문기업에서 도면 설계 업무를 담당합니다”

미니인터뷰

안녕하세요. 세니온 경영본부 민수영업실 설계팀 김다솔입니다. 민수영업실은 민수영업팀과 설계팀으로 이루어져 있습니다. 민수영업팀은 한국전력공사 외 프로젝트를 조정 및 관리해 주는 부서이고, 설계팀은 한국전력공사와 민수 프로젝트의 도면을 설계하는 부서입니다. 저는 한국전력공사에 납품하는 보호반 품목을 맡아 도면 작성 업무를 수행하고 있습니다.

입사를 준비하면서 가장 신경 쓴 부분은 무엇인가요?

회사에 대한 관심과 저의 잠재력을 어필하고자 노력했습니다. 고졸 지원자이기에 스펙적으로 부족함이 있겠지만, 어리기 때문에 더 빨리 배울 수 있는 부분도 있고 나중에 학업을 병행하면 업무에서 큰 시너지를 낼 수 있다고 생각했거든요. 이 내용을 일목요연하게 정리하고 입사 후 저의 계획을 자기소개서에 상세히 담아낸 것이 채용 전형에 합격한 비결이 아닌가 싶습니다. 그리고 세니온의 사업 현황을 파악하기 위해 관련 기사를 빠짐없이 읽고자 노력한 것이 면접 전형에 많은 도움이 되었습니다.

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