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사무담당자
2019 하반기 신입 한국수자원공사
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- 자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력에 대해 구체적으로 서술해 주십시오. (자기개발능력) (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
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1. KDB 산업은행 인턴
금융권 역량을 쌓기 위해 국책은행에서 근무하며 업무의 폭을 넓혔습니다. 미래전략개발본부에서 리서치와 연구를 하며 국내외 시장 동향을 살폈습니다. 서무 업무는 물론이고 행정 및 총무까지 하며 전반적인 실무 역량을 쌓았습니다. 뿐만 아니라, 해외사업실, 발행실장실, 영업기획부, PF실, 기업금융실 등 다양한 부서와 지속적으로 교류하며 업무 지식을 쌓았습니다.
2. KOTRA 서포터즈와 기업분석
한국수자원공사 행정직의 주된 업무는 경영기획 및 회계이기에 분석력이 가장 중요합니다. k-water의 사업 동향과 국내외 환경을 분석해 미래를 읽을 수 있어야 하기 때문입니다. 이에 저는 분석력을 기르기 위해 KOTRA 서포터즈 활동을 했습니다. 4차 산업혁명과 글로벌 시장 트렌드와 관련된 콘텐츠들을 제작했습니다. 이 과정에서 세계 경제와 사업에 대해 분석력을 기를 수 있었습니다.
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- 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 그 경험 속에서 팀워크 형성과 협업을 이루기 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해 주십시오. (대인관계능력) (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
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코트라 서포터즈 당시, 팀워크를 인정받아 KOTRA 협업 우수상을 받은 경험이 있습니다. 활동 초부터 제가 소속된 팀은 퀄리티 높은 다양한 콘텐츠를 제작했습니다. 주로 해외시장뉴스 제작, ICT 전시회 홍보 및 지원, 각종 협업기업 르포 등을 했습니다. 그중 가장 좋은 팀워크를 발휘했던 것은 '온라인 B2B 수출 플랫폼'에 대한 홍보영상 제작 미션이었습니다.
팀원들과 아이디어 회의를 거쳐 영상 컨셉이 확정된 뒤, 저의 주도로 역할을 분담했습니다. 저는 외국인 친구 섭외, 영상 기획 및 편집을 맡았으며, 나머지 친구들은 각각 스크립트 작성, 촬영, 연기를 맡았습니다. 모든 팀원들이 맡은 바에 충실할 수 있도록 지속적인 피드백을 진행했습니다.
그 결과, 참가 팀 중 가장 높은 조회 수와 댓글 수를 기록해 1위를 했습니다. 이후 시청자는 물론 KOTRA 현직자분들께도 인정받아 "그 서포터즈 친구들 저희도 씁시다!"라는 칭찬을 받기도 했습니다.
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- 중요한 일을 처리할때, 어떠한 방식으로 계획을 세워서 일을 처리하는지에 대해 개인적 경험을 기반으로 구체적으로 서술해 주십시오. (자원관리능력) (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
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저는 가장 먼저 목표와 데드라인을 확인합니다. 이후 중요도를 파악하고 우선순위를 생각해, 시급하고 중요한 사안부터 신속하게 처리합니다. 최종 목표를 달성하기 위해 가장 먼저 해야 할 일을 먼저 한 뒤, 보조적인 일을 처리합니다. 이후 보완해야할 사항이 있다면 즉각 피드백을 거쳐 수정하는 방식으로 일을 처리합니다.
㈜마크로젠 파견직으로 소속되어 노르웨이 현지 영업을 했을 때도 위와 같은 방식으로 일을 처리했습니다. ‘노르웨이 신시장 개척’이라는 최종 목표를 성취하기 위해 가장 중요한 것은 ‘정기고객유치’라고 판단했습니다. 이에 바로 고객 유치를 위한 홍보를 시작했고, 이후 국제특송 및 고객 관리 등과 같은 행정업무를 처리했습니다. 목표 달성을 위해 처리해야 할 1순위 업무를 해결한 뒤, 개선점을 찾아 발전시키는 방법으로 일을 처리합니다.
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(주)한독 2019 하반기 신입 -
한국수자원공사 2018 상반기 신입