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2018 하반기 신입 경동제약㈜
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2018 하반기 신입 경동제약㈜
  1. 성장과정-※ 가정환경, 고교생활 이후 학창시절, 대인관계 등을 중심으로 서술해주세요. (300자 이내)
    "목표를 달성하는 인재"

    xxx 사업단 활동 중 ‘목표 설정과 달성 계획을 수립했던 습관’의 중요성을 알게 되었고, 이를 실천하며 ‘즉각적인 실천력’을 갖춘 인재로 성장할 수 있었습니다. 두바이 식품 박람회 당시 부스 위치로 인해 방문객이 적어 ‘샘플 완판’의 목표 달성을 실패할 위기에 놓였습니다. 저는 전시회 지도와 샘플, 명함을 들고 메인 홀에서 방문객에게 먼저 다가가 ‘약 30팀’의 고객을 유치해 목표를 달성할 수 있었습니다. ‘목표 설정’, ‘계획 수립’, ‘계획 실천’을 기억하는 경동제약 MR이 되겠습니다.
  2. 성격의 장단점- ※ 300자 이내 서술해 주세요
    "유연한 대나무"

    OOO OO점에서 우수 OOOO로 선정된 이유는 ‘정직함’으로 업무에 임한 태도 때문입니다. 누가 보지 않아도 올바른 근무 원칙을 준수했고, 이는 업무 절차의 정확한 숙지를 가능하게 해 우수 OOOO 선정에 큰 도움이 되었습니다. 정직한 성격 탓에 ‘융통성이 부족하다’는 말도 들었습니다. 단골 고객에게도 신분 확인 절차를 진행하며 경품 수령 절차를 진행한 후 업무를 수행함에 있어 어느 정도의 유연함도 필요함을 느꼈습니다. 유연한 대나무같이 정직함과 융통성을 겸한 경동제약의 MR이 되겠습니다.
  3. 가치관 및 인생관 -※ 300자 이내 서술해 주세요
    "경험이 재산이다"

    저의 가치관은 ‘경험이 재산이다’입니다. 하나의 자격증은 시간을 투자하면 얻을 수 있지만, ‘다양한 경험’이 주는 가치는 시기를 놓치면 얻을 수 없다고 생각했습니다. 재학 중 다양한 경험을 해보자는 목표를 세워 카페와 편의점 매장관리, 커피캡슐 판매, CGV 미소지기 등 6개의 아르바이트와 xxx 사업단, 중국 C-Trip 인턴을 수행하며, 조직 내 역할을 인지하고 ‘어떤 상황도 대처가 가능한 사람’이 되었습니다. 저의 가치관과 경험으로 예상치 못한 상황도 대처할 수 있는 경동제약 MR이 되겠습니다.
  4. 지원동기 및 현재각오 -※ 300자 이내 서술해 주세요
    "보람 있는 일"

    전시회 부스에서 제품을 판매해보고 OOO 근무 중 콤보 업셀링 비중 증가를 위한 차별 전략 수행 과정에서, 성과에 대한 보람으로 영업 직무를 희망하게 되었습니다.

    "국민의 건강을 담당하겠습니다"

    많은 영업 직무 중 ‘국민 건강을 책임지는 일’을 하고 싶습니다. ‘건강과 행복의 길잡이’를 지향하는 경동제약 비전과 저의 직업관이 일치해 지원했습니다.

    "회사를 대표하겠습니다"

    경동제약 의약품의 꾸준한 공부와 신문을 통해 시장 흐름을 이해하며 고객 중심 마인드로 고객님과의 접점에서 경동제약을 대표하겠습니다.

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