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2016 상반기 신입 현대제철주식회사
품질관리자
2016 상반기 신입 현대제철주식회사
  1. 자신의 성장과정에 대해 서술하여 주십시오 [ 300자 이내 ]
    [사람 만나길 좋아했던 나]
    학창시절 친구들을 만나고 사귀는 것을 중요하게 생각했고, 많은 시간을 친구들과 보내는데 투자했습니다. 대학에서는 같은 과 학생들에 국한하지 않고 넓은 교우관계를 맺어 왔습니다.

    성격 자체가 명랑한 이유도 있지만, 교우관계의 폭을 넓히려는 저의 노력의 결과라고 할 수 있습니다. 그리고 많은 봉사활동을 통해 여러 사람을 만나면서 자연스레 터득할 수 있었던 대인관계 요령 등은 학업에만 열중했더라면 얻을 수 없었던 소중한 체험이며 앞으로의 사회생활에 도움이 될 좋은 밑거름이 될 거라 생각합니다.
  2. 본인 성격의 장단점을 서술하여 주십시오 [ 300자 이내 ]
    [꼼꼼하고 성실한 사원]
    저의 장점은 꼼꼼함과 성실함입니다. 군 행정병 시절부터 주어진 업무를 우선순위를 정하고 그에 따라 계획을 세우면서 메모하는 습관을 길렀습니다. 덕분에 업무처리능력을 향상 시킬 수 있었습니다.

    현재 습관을 통해 일상생활에서도 사소한 것도 놓치지 않는 꼼꼼한 사람이라는 이야기를 종종 듣게 되었습니다. 반면에 단점은 어려운 일에 대해 상당히 생각을 많이 하고 미련을 잘 못 버리는 편이지만, 프로젝트와 단체 활동을 하면서 협업을 통해 도움을 받으면서 긍정적이고 쉽게 생각하려고 노력하면서 고쳐나가고 있습니다.
  3. 현대제철에 지원하게 된 동기 및 포부를 서술하여 주십시오 [ 300자 이내 ]
    [나의 무대, 스마트팩토리, 엔지니어]
    현대제철은 우리나라를 대표하는 철강회사로 힘든 업황 속에서도 꾸준한 성장을 통해 견고한 모습을 보여주며 많은 성장가능성을 보여주는 기업으로 미래 도전적인 엔지니어를 꿈꾸는 저에게 최고의 무대라고 생각합니다.

    현재 철강 산업에서 살아남기 위해서는 제품개발도 중요하지만 원활한 생산도 중요합니다. 앞으로 제조업 현장의 트렌드가 적기납기, 원가절감 등 제조혁신을 이루기 위해 설비를 최적화한 스마트팩토리가 될 것입니다. 저는 그러한 제조혁신 중심에서 회사에 기여할 수 있는 엔지니어가 되고 싶습니다.
  4. 해당직무를 지원하게 된 이유는 무엇이며 직무를 잘 수행하기 위해 어떻게 준비해 왔는지 경험 전공 등을 연계하여 서술하여 주십시오 [ 500자 이내 ]
    [변화하고 있는 제조업 트렌트 : 스마트 관리자]
    열정과 사명감으로 설비의 최적화를 통한 제품의 생산성 향상에 기여하고 싶습니다. 저는 광양제철소 전기기술과 인턴을 하면서 제조업 생산 현장을 몸소 체험하였습니다.

    그리고 30년 경력의 안전파트장님께 직접 제철소의 수많은 공정과 설비에 대한 설명을 들으면서 저분의 업무에 대한 열정과 사명감에 감명을 받았고, 생산업무 지원을 통해 고품질 제품생산에 기여하는 직무에 대한 관심을 갖게 되었습니다.

    저는 다음과 같이 준비해왔습니다. 먼저, 전기전자 및 IT 지식입니다. 저는 전기공학을 전공하면서 자격증을 취득하여 전기에 대한 이해도를 높여왔고, 융합학문인 전기생체공학을 전공하면서 회로이론, 전자회로 등 하드웨어부터 소프트웨어까지 전반적인 IT 공학지식을 쌓아왔습니다.

    또한, 전공프로젝트 및 현장실습 그리고 제철소 인턴활동을 통해서 현장에서의 실무 경험을 간접적으로 키울 수 있었습니다. 입사 후 빠른 적응력과 습득력을 발휘하겠습니다.
  5. 현대자동차그룹의 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 한가지를 선택하여 자신을 PR하여 주십시오 [ 500자 이내 ]
    [팀원의 강점 발견하여 소통]
    저는 팀원과의 협업으로 장애우들에게 보급할 수 있는 의료기기인 안구마우스를 제작한 적이 있습니다. 처음에는 팀원 모두 열정적으로 프로젝트에 임했지만 시간이 갈수록 의무감은 사라지고 업무분담에 어려움을 겪었습니다.

    이러한 문제를 해결하기 위해 저는 팀원들과 소통하며 강점을 발견하고 H/W설계와 S/W코딩 중 자신 있는 분야를 선택하여 집중하였습니다.

    진행과정을 보고하고 아이디어를 주고받았더니 완수하는 속도가 빨라졌지만 때때로 다음으로 넘어가지 못할 때는 능률이 오르지 않았습니다. 그때마다 각 팀원은 자신만의 특별한 재능을 가지고 있고 팀에 꼭 필요하다고 이야기하였고 팀원 모두 자신만이 할 수 있는 일이라고 생각했기에 열심히 설계를 진행하였습니다.

    그 결과, 프로젝트를 기한 내에 성공시켰고 누군가 팀에 묻어가거나 혼자 다 하게 되는 일은 없었습니다. 이 경험을 통해 현대제철에서도 업무 수행 시 동료들과 협업하여 긍정적인 결과를 만들어 나가겠습니다.
  6. 자신의 경험 중 가장 힘들었던 일은 무엇이며, 그 일을 극복하기 위해 어떤 노력을 다하였는지 서술하여 주십시오 [ 400자 이내 ]
    [더 높은 목표를 향한 고민]
    저는 항상 외국인을 두려워하고 말 한마디 못하는 서투른 영어 실력 때문에 고민이 많았습니다. 그래서 호주 워킹홀리데이를 계획하였고, 떠나기 전 6개월 동안 300만원의 경비를 모아야 했습니다.

    막상 아르바이트를 시작하니 매달 꾸준히 50만원 씩 모으기란 어려운 일이었습니다. 또한, 아르바이트를 하느라 계획을 준비함에 어려움이 있었고 방학이 끝나기 전에 새로운 아르바이트를 구해야 했습니다.

    저는 영어 학원 조교를 하면서 조금이나마 영어를 접할 기회가 많았습니다. 그렇게 경비 마련이라는 목표 하나로 미친 듯이 일했던 시간은 순식간에 지나갔고, 목표했던 경비를 마련할 수 있었습니다. 더 높은 목표를 향한 고민이 새로운 도전과 효율적인 생각을 창출하는 계기가 되었습니다.

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