┃회사소개

 - 유명기업으로 기업名은 비공개로 진행되며, 지원자에 한해 공개해드리고 있습니다.



 ┃모집분야
 

[인프라운영실]         ★전산 OP★

 
(가) 시스템 관제 및 운영 (시스템 및 네트워크 모니터링, 장애전파)
(나) 24시 운영업무 (결제 매입 및 배치(Batch) 운영)
(나) 데이터 백업 및 소산
(다) 기타 업무지원 및 문서관리









 ┃자격사항

- 학력무관 / 신입가능 !

- PC, S/W, H/W 에 관심 있는 분 우대

-★ 총무/전산 지원 등 경력 쌓고자 하는 분 우대

  [PC, IT, 하드웨어, 소트프웨어, 서버, 네트워크, 전산 OP, 보안관제 등 학원교육이수/단기/실습/아르바이트/인턴/동아리/공모전/프리랜서 등 이력서에 모두 기재] 

- 즉시 면접 및 출근 가능자 우대 

 


 * 유명기업에서 관련 커리어 쌓을 수 있습니다.

 * 근무 후 [해당 기업명] 이 기재된 경력증명서 발급 가능합니다 . [발행처: 키스템프 그룹사]



 ┃근무조건

 - 급여조건 :  월 2,672,060원 [세전/1년이상 근무시 퇴직금별도]             

 - 근 무 지 : 서울시 강동구 상일동 (3주 근무)
                 서울시 강서구 오쇠동 (1주 근무)

 - 근무시간 : *하단안내


월 평균 약 15~16회 근무(공휴일, 명절 등 근무가능성 有, 스케줄근무에 따라 변동 가능성 有)
★2교대근무: 주간 09:00-21:00 / 야간 21:00-09:00
-> 주간 야간 휴일 휴일 주간 주간

★2교대근무: 주간 09:00-21:00 / 야간 21:00-09:00 (주, 야, 휴, 휴, 주, 주 순서)  
★포괄임금제(기본급,연장,야간 수당 포함 총 2,672,060원)



 - 복리후생 :  [복리후생은 회사 사정에 따라 변경 될 수 있음]


* 키스템프 그룹사 복리후생 

     

주 5일, 4대보험, 연차, 1년이상 근무 시 퇴직금별도

- 30만원 상당 건강검진

- 명절선물, 생일케이크, 경조사비

우수사원 선정(상품권 5만원)

- 의료 지원, 연말정산 서비스 

  

* 기업측 복리후생  

- 보건휴가(유급)
- 체력단련휴가(연 최대6일 근속기간별 상이)
- 석식현물지원
- 창립기념일 및 추석,구정 상품권 지급(10만원전후)
- 자율복장제, 음료 및 다과 상시제공                 
 
 

*사용사업주 내부사정 및 기준에 따라 지급여부와 금액이 변경될수 있음.(비고정성)


-  기타사항 : 회사내규에 따라 초과근무 및 야간 근무 수당이 월급여에 일부포함

- 채용형태 : 키스템프그룹사 소속 최초 6개월 ~ 최대 2년 계약근무 후 자체계약직, 정규직 전환 가능성 有 [단, 업무평가 및 기업사정에 따라 연장 및 전환 여부 검토]

                          

                                                                             





 ┃지원방법


첨부된 이력서 양식 다운로드 후 작성하여 이메일  kistempgg@naver.com  로 이력서 발송 ! 


 - 이력서 제목에  "강동(전산OP)_생년월일_성명_핸드폰번호" 기재 必

                                           


 * 첨부된 키스템프그룹사 이력서 다운로드 후 작성해주세요 !


 

 

 

 [▲▲더블클릭 후 다운로드 ▲▲]
 





 ┃문의처 

- 담당자 : 키스템프 그룹사 채용담당자

- 메일문의 : kistempgg@naver.com


*업무용 휴대전화입니다. 업무시간 외에는 통화가 어려울 수 있으니 문자 남겨주세요:)
(업무시간 09:00~18:00 이후 전화 또는 문자연락이 지연될 수 있는 점 양해부탁드립니다.) 



*업무용 휴대전화입니다. 업무시간 외에는 통화가 어려울 수 있으니 문자 남겨주세요:)
(업무시간 09:00~18:00 이후 전화 또는 문자연락이 지연될 수 있는 점 양해부탁드립니다.) 



[추후 해당 채용건 최종합격시 경력 관련 증빙서류 제출 필수] 

[허위사실 기재 시 입사 취소 및 불이익을 당할 수 있음을 유의 바랍니다.] 

*상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다.

* 개인정보 보호 및 활용 동의

- 본 채용건에 최종 제출하신 입사지원서 상의 개인정보는 개인정보 보호법 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의거하여 당사 상시 채용을 위한 용도로만 사용됩니다.

- 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다.

*당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청 하지 않습니다. 키스템프그룹을 사칭하는 보이스피싱에 주의하시기 바랍니다.
*제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다.

*본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리) 외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시. 인재채용팀으로 연락부탁드립니다.

서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. 

· 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다. 

* 채용 서류 반환에 관한 고지 

· 이 고지는 `채용절차의 공정화에 관한 법률` 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다. 

· 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 

· 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다. 

· 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 `개인정보보호법`에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.