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[누구나 마음편히 놀 수 있게, Yanolja 소개]
야놀자는 전 세계에서 가장 빠르게 성장하는 글로벌 대표 여행 플랫폼이자 트래블 테크 기업입니다. 여행의 B2B2C 밸류 체인을 원스톱으로 연결하고 글로벌 여행산업의 디지털 전환을 선도하고 있습니다.
야놀자ㆍ인터파크ㆍ트리플ㆍ데일리호텔 등 시장을 이끄는 여행 슈퍼앱 포트폴리오를 통해 숙박ㆍ레저ㆍ교통 등 여행을 위한 모든 서비스를 제공하고, 야놀자클라우드의 클라우드형 솔루션을 인공지능ㆍ블록체인ㆍ사물인터넷 등 혁신기술과 접목해 전 세계 190개 국 이상의 호텔, F&B, 레저, 주거 등 공간 전반에 공급하며 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
[Yanolja 주요 기사]
https://www.topdaily.kr/articles/96609
https://www.mediapen.com/news/view/890883
https://www.asiatoday.co.kr/view.php?key=20240118010011774
https://monthlypeople.com/news/articleView.html?idxno=700112
[President of Yanolja Engineering 인터뷰 영상]
https://www.youtube.com/watch?v=83_3igtyP7o
[Yanolja R&D 직군 인재상]
- 본인 직무에 강한 자부심을 가진 분
- 새로운 기술 학습에 대한 열정과 문제 해결을 위한 탐구 정신을 보유한 분
- 개발 환경에 익숙하고 관련 이해도를 보유한 분
- 코딩 실력에 높은 자신감을 보유한 분 (Software Engineering 직렬)
[Order Product 소개]
야놀자 서비스 내 주문 시스템의 기획과 운영을 담당하는 조직으로, 빠른 결제 전환과 카테고리 간의 Cross-sell을 이끌기 위해 주문 흐름 전반에 걸친 Ownership을 기반으로 전사 전략 과제를 수행하고 서비스 개선을 담당하고 있습니다.
[채용팀 Talk]
Order Product를 이끌어주실 10년 이상 프로덕트 관련 경력의 Product Manager를 채용하고자 합니다. 야놀자 서비스 주문 전체 영역 흐름이 유저에게 잘 전달될 수 있도록 Order Product 내 과제를 수행하게 되며, 주문 카테고리의 효율적 유지/관리를 위한 로드맵의 설계와 지속적인 개선을 이끌게 됩니다. 여행 또는 커머스 산업에서 10년 이상의 PO/PM 경험을 보유했거나 여행 관련 도메인 지식을 보유한 분, 사용자 조사에 기반하여 사용자 경험 향상을 이끌었던 경험을 보유한 분들의 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
[담당 업무]
- 야놀자 Order(주문) 서비스 구축을 위한 Back-End 및 Front-End 기획/운영 전반 리드
- 정성적/정량적 데이터 기반의 분석 및 인사이트 도출
- 신규 서비스 론칭 및 기존 시스템의 개선에 대한 문제점 도출과 해결, 개선 제안을 통한 주도적 업무 수행
- 담당 Product의 서비스 전략 수립과 Roadmap 수립 및 관리
[필수 경험과 역량]
* 관련 경험/역량을 보유하고 계신다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁드립니다.
- 10년 이상의 프로덕트 관련 경력을 보유한 분
- 커머스 플랫폼 또는 여행 산업에서의 경험이 있는 분
- 데이터 기반의 논리적인 의사결정 및 문제 해결 역량을 보유한 분
- 우수한 커뮤니케이션 태도와 스킬, 협업 능력을 보유한 분
[채용 전형 안내]
서류 전형 → 인터뷰 (비대면/3회) → 처우 협의 → 최종 합격
[서류전형]
- 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다.
- 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.
- 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.
[최종 인터뷰] (비대면/3회)
- 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 화상으로 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
- 이와 더불어 야놀자와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.
[처우 협의]
- 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
- 처우 산정에 필요한 증빙 서류 제출을 요청드리며, 산정 완료 시 빠른 시일 내 채용 담당자가 안내 드리고 있습니다.
[최종 합격]
- 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송합니다.
- 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등의 보상 패키지와 입사일이 포함되어 있습니다.
[참고사항]
- 포지션에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
- 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
[문의]
유윤화, Talent Acquisition Partner
yunhwa.you@yanolja.com
[복지 패키지]
Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,
일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션 진행
마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)
점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원)
다양한 연차 사용 (반차/반반차)
오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영
생일 축하금 및 조기 퇴근권
Y-Player가 성장할 수 있도록,
자기개발교육비 지원
영어교육 프로그램 지원
마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)
Y-Player와 그 가족까지,
명절 상여금 (연 40만 원)
단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)
보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)
자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
모성보호실 제공
독감 예방 접종비 지원
이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
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