- 빈브라더스는 커피로 연결되는 탁월한 커뮤니티를 만들어 나갑니다. 빈브라더스의 *스테이지는 고객에게 훌륭한
커피를 제공하는 것을 넘어서, 지역 중심의 커뮤니티의 역할을 하고 있습니다. 스테이지 리드 바리스타는 팀이
고객에게 최고의 커피 경험을 지속적으 로 제공할 수 있도록 팀의 문화를 만들고, 개발합니다. - 스테이지 리드는 스테이지를 총괄 운영하여 최종적으로 훌륭한 비즈니스의 성과를 이끄는 역할을 합니다.
팀의 전문성, 안정성 등의 지표로 재현되는 성숙도에 따라 고객의 스테이지 경험도 달라집니다. 스테이지 리드는
이 모든 비즈니스 과정을 위해 높은 기준을 가 지고 사고하고 행동하며, 섬세한 경험을 설계합니다. - 우리는 스테이지를 하나의 인격체로 보고, 그의 개성을 존중합니다. 빈브라더스의 보편적인 규칙과 스테이지의
개성이 공존하고, 변 화와 개선을 적극적으로 추구합니다. 스테이지의 지속 가능성을 높이기 위해 서로 의견을
나누는 것을 중요한 가치로 여깁니다. - * 바리스타의 무대인 빈브라더스의 직영 카페 매장
- ㆍ고객의 밀도 높은 커피 경험을 위해 고객에게 제공하는 모든 음료와 베이커리 및 서비스 퀄리티를 높은 기준으로
ㆍ관리합니다. - ㆍ스테이지의 개성과 커뮤니티 프로그램을 고민하고, 팀과 함께 실행합니다.
- ㆍ데이터에 기반한 사업 분석 스테이지의 재무적 성과를 달성합니다.
- ㆍ팀을 성장시킵니다.
- 1. 많이 웃고 먼저 인사하며, 공정하고 정직합니다.
- 2. 폭넓은 커피바 운영 경험을 토대로 운영 전반에 필요한 지식과 기술을 보유하고 있습니다.
- 3. 팀과 본인에게 공유된 목표와 계획을 잘 이해하고 팀 동기부여에 능합니다.
- 4. 말과 글의 커뮤니케이션 역량이 충분하고, 피드백을 주고 받는데 열린 자세를 지니고 있습니다.
- 5. 완성도 있는 실행력을 보이고, 바리스타팀 내 롤모델이 될만한 자질이 있습니다.
- ㆍ정규직
ㆍ- 3개월 트라이얼 근무
ㆍ- ㆍ정규 급여 100% 지급
ㆍ- ㆍ근무 시작일로부터 모든 취업 규칙 적용
ㆍ- 주 5일, 40시간 근무 - ㆍ에이블커피그룹 본사 및 스테이지
- ㆍ닉네임을 사용합니다.
- ㆍ모든 업무는 가능한한 공개하고 공유합니다.
- ㆍ피드백이 자유롭고, 오버커뮤니케이션을 지향합니다.
- ㆍ효율적으로 일할 수 있는 방법을 늘 고민합니다.
- ㆍ팀 업무에 도움이 되는 다양한 툴(구글 협업툴, 슬랙, 노션 등)을 사용합니다.
- ㆍ반차, 연차 등의 휴가는 본인 판단 하에 자유롭게 사용합니다.
- ㆍ세미나, 스터디 등의 역량 향상 활동들을 지원합니다.
- 1. 서류 지원
1. a. 경력 중심의 이력서
1. b. 지원서 사전질문
1. b. 1. 스테이지 리드에 지원하는 이유는 무엇인가요?
1. b. 2. 과거 F&B 근무 경력과 팀을 리드한 경력이 있었다면 설명해주세요.
1. b. 3. 팀을 리드했던 경력 중, 가장 크게 성취한 점 1가지와 가장 힘들었던 점 1가지를 설명해주세요.
1. b. 4. 빈브라더스가 지금까지 진행해온 다양한 활동 중 인상적인 것 1가지와 그 이유를 설명해주세요.
1. b. 5. 빈브라더스 국내 스테이지 중 본인이 리드하고 싶은 곳(1곳)을 선택하고, 그 이유를 설명해주세요.
1. c. 희망 연봉 및 책정 이유 - 2. 인터뷰
- 3. 근무 협의
- 4. 채용 확정
- - 서류전형의 a, b, c 항목을 필수로 작성하여 지원해주세요.
- - 서류 접수 마감 : 채용시까지
- - 전체 서류는 3장 이내의 PDF파일로 제출해주세요.
- 지원서 작성 안내
- 지원 서류에 증명사진을 첨부하지 않습니다.
- 지원자 본인 외의 가족 정보를 작성하지 않습니다.
- 직무 관련 일 경험과 지원자의 강점 위주로 작성해주세요.
- 작성 가이드에 맞지 않거나 필수 항목을 작성하지 않은 서류는 검토하지 않습니다. - 바리스타팀 스테이지 리드 지원하기(클릭)
|