[국내 대기업 계열사]

재무관리 시니어/리드급/10년이상

포지션 및 자격요건

재무관리 시니어

(리드급 0명) 

업무내용

ㆍ회사 전체의 재무(손익)구조를 진단/분석(Financial Planning and Analysis), 개선방안 제시

ㆍ연간, 분기, 월 단위 재무계획(Budgeting) 기획/관리

경영정보 및 재무정보 분석, 관리손익 보고

ㆍ데이터 분석 및 계획,실적 비교분석을 통한 경영진의 의사결정 보조.

ㆍ유관부서/산하 법인들과 협업하여 재무적 자원을 효율적으로 배분하고 계획, 전사적 성장 리드

ㆍ법인의 IPO를 위한 준비 작업 및 실행 진행


자격요건

ㆍ학력 : 대졸이상

ㆍ경력 : 10년 이상의 재무관리 경력 및 해당 부서 리딩 경험을 보유하신 분

ㆍ회계결산 등 회계업무 전반을 경험하신 분

ㆍ재무 및 경영분석, 관리회계 경력을 보유하신 분

ㆍ우수한 엑셀 및 데이터 관리 능력을 갖추고, 데이터에 기반한 의사결정 및 

     문제해결에 익숙하신 분


우대사항

ㆍ재무적 관점에서 경영전략 수립이 가능하신 분

ㆍ300인 이상 중견기업 또는 대기업에서 재무관리 업무를 리드해보신 분

ㆍ전략적 mind를 소유하여 기업 경영을 위한 의사결정을 리드해내실 수 있는 분


직위

ㆍ시니어/리드급


근무지

ㆍ서울 본사 근무

전형절차

ㆍ서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > 임원면접 > 최종합격

ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.


유의사항

ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.