IT 중견기업  채용 및 인사  경력직 

[ 담당 업무 ] 

ㅇ 채용 관련 업무 전반
   - 공고게시 및 인재서칭
   - 채용채널 다양화
   - 면접 진행 업무 및 입사확정

ㅇ 인사 업무
   - 입사 및 퇴사 업무, HR 업무 전반

ㅇ 교육
   - 온라인교육, 입사자교육 진행 등

   - 교육 프로그램 기획 및 진행   

ㅇ 기타 

   - 홍보, 인증 추진 관련 업무

   - 노무 관련 업무 대응 

[ 지원자격 ] 

 ㅇ 인사, 채용, 노무관리, 교육 등 HR 업무 경력

   5년 이상

 ㅇ 적극적이고 유연한 사고의 소유자

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