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복지 및 혜택
▶ 급여
내부 규정에 따른 연봉테이블 기반으로 구성 (기기본급, 근속수당, 직책수당, 기타수당등)
- 연봉 : 월정액 급여와 고정상여(1,3,5,7월)을 합한 금액
(퇴직금, 자격증수당들은 연봉과 별도로 지급)
- 자격증 수당 : 6개월 이상 근속시 지급
(재경관리사, 세무1급, TAT1급 中 1개 > 10만원추가 / 2개 > 15만원 추가)
경력직의 경우 연차 3년의 경우 평균 3800만원부터 시작되며, 내부 연봉테이블에 따라 연봉이 책정됩니다.
업무 적응도가 높고 성실하게 본인의 업무를 잘 하시는 경우 1년 뒤 연봉 협상 시 그에 상응하게 인상해드립니다.
입사 시 연봉은 타사 대비하여 현저히 높다고 볼 수 없지만 계속 재직하는 직원들의 연봉은 경력대비 현저히 높은 수준입니다.
내일채움공제는 연봉과 별도로 지원해 드리며 적극 장려하고 있습니다. (5년형, 2년형 다수 가입 중)
ㆍ식대 등
- 회사카드 제공, 내부에서 드실 분들은 도시락 비용 지원
- 간식 → 매주 초 이마트몰로 직원들이 원하는 간식을 장바구니에 담아 주문
- 커피 → 에스프레소커피머신 / 네스프레스캡슐머신 구비
ㆍ연차휴가
- 근로기준법에 따른 연차휴가 부여하며 반차, 2일연속 휴가에도 제약X
- 3년이상 근속시 급여와 별도로 ☆2주의 리프레시 휴가☆ 부여
- 일 년단위로 미사용한 연차는 수당으로 지급
ㆍ기타복리후생
- 3년이상 근속자 : 2년마다 건강검진비 지원
- 2년이상 근속자 : 매년 자기계발비 지원
- 근로자휴가지원사업 지원
- 금요일 오후 5시 퇴근
ㆍ퇴사자 발생으로 인한 채용은 아닙니다. 회사가 계속적으로 성장하는 과정에서 현재 다니고 있는 직원들의 담당업체 개수를 줄여서 업무를 좀 더 회사의 방향성에 맞도록 전문화하는 것에 채용의 목적이 있습니다.
ㆍ입사 후 2개월 간은 수습기간으로 계약직 근로계약을 진행한 후. 정규직 근로계약을 진행할 예정입니다.
아무래도 저희 회사는 대부분의 세무대리 업무 방식에서 좀 더 나아간 방향성과 시스템을 갖추고 있다보니 입사하신 후 적응기간 없이 바로 업체를 받아서 업무를 하시도록 하지 않습니다.
수습기간에는 교육 담당자의 거래처를 직접 업무 처리 및 대응해보면서 회사의 방향성과 시스템에 적응할 수 있도록 할 예정입니다.
이 기간은 회사의 방향성과 입사하시는 분의 세무대리인의 업무에 대한 방향성을 서로 확인하고, 회사 내부의 시스템에 대한 이해를 위한 시간이라고 생각해주시면 좋을 것 같습니다.
ㆍ성장할 수 있는 가능성은 그런 환경이 갖춰져야 가능합니다. 저희는 세무회계에 대한 깊고 넣은 지식을 쌓을 수 있고, 본인의 능력을 향상시킬 시스템과 교육프로그램이 잘 되어 있습니다. 가지고 있는 능력을 더 키워 연차 대비 우수한 경력을 쌓아나가고 싶은 분과 함께 하고 싶습니다.
마지막으로 저희 일리택스는 변화하는 세무대리 시장에서 어떻게 하면 지속적으로 성장할 수 있을까와 함께 회사를 끌어가는 직원들의 복지나 급여 등의 업무환경에 대해서도 더 나은 쪽으로 개선하고자 계속 고민하고 있습니다. 그 과정에 함께해주실 경력직 분들의 많은 지원부탁드립니다!
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