ㅁ 생명보험 보전/지급/상품/신계약/영업관리/방카슈랑스
분야 시스템 개발/운영 경력사원 각각 모집 ㅁ
(아래 6개
포지션 중 희망하시는 지원분야 택일하시면 됩니다)
* 자격요건 1 (생명보험 보전 분야)
1) 대졸로 생명보험 보전 분야 기간계 유지보수
경력 3년 이상 있으신 분
2) Pro*C 또는 Java 개발/운영 경험 있으신 분
3) Oracle, SQL 등 프로그래밍 경험 있으신 분
4) 금융 보험 시스템 개발/운영/유지보수 3년 이상
경험 있으신 분
5) 보험사 보전 시스템 근무경험 있으신 분
우대
* 부여업무
1) 생명보험 기간계 유지보수
2) 생명보험 계약변경 : 계약관계자 변경, 계약사항 변경,
수금사항 변경,
펀드 변경, 저축형
전환 등
3) 생명보험 부활 : 계약 부활, 요금마스터 구성, 마감작업
4) 생명보험 갱신 : 자동갱신, 생신대상 구성, 수금관리
* 자격요건 2 (생명보험 지급 분야)
1) 대졸로 생명보험 금융 지급 분야 유지보수
경력 3년 이상 있으신 분
2) Pro*C, Java, Oracle, sql 개발/운영 경험 있으신 분
3) 금융업 시스템 3년 이상 경험 있으신 분
4) 보험사 지급 시스템 업무경험 있으신 분 우대
* 부여업무
(1) 기간계 지급업무 유지보수
1) 일반지급 시스템 개발/운영
: 해약, 배당, 분할, 만기, 갱신만기, 연금, 퇴직, 감액,
금리차배당, 채권압류/질권
설정등
2) 약대 시스템 개발, 운영 :
: 자동이체, 보험계약 지급/상환/해지, 이자수납 등
3) 일반 제지급 안내장 구성, 마감작업 개발 및 운영
* 자격요건 3 (생명보험 상품 분야)
1) 대졸로 생명보험 금융 상품 분야 시스템
개발 경력 3년 이상 있으신 분
2) Pro*C, Java, Oracle, sql 개발/운영 경험 있으신
분
3) 금융업 시스템 3년 이상 경험 있으신 분
4) 보험사 상품 시스템 업무경험 있으신 분
우대
* 부여업무
(1) 기간계 상품업무 유지보수
1) 산출
: 제지급금(해지환급금, 만기환급금, 연금 등), 보험료,
보장금액 및 각종 금액 산출 개발/운영
2) Rule : Rule 시스템(PF) 개발/운영
* 자격요건 4 (생명보험 신계약 분야)
1) 대졸로 생명보험 금융 신계약 분야 시스템
개발 경력 3년 이상 있으신 분
2) Pro*C, Java, Oracle, sql 개발/운영 경험 있으신
분
3) 금융업 시스템 3년 이상 경험 있으신 분
4) 보험사 신계약 시스템 업무경험 있으신
분 우대
* 부여업무
(1) 신계약업무 유지보수
1) 청약, 심사(UW), 진단/적부, 증권등 개발/운영
2) EUS 관리/운영
* 자격요건 5 (생명보험 영업관리 분야)
1) 대졸로 생명보험 금융 영업관리 분야 시스템
개발 경력 3년 이상 있으신 분
2) Pro*C, Java, Oracle, sql 개발/운영 경험 있으신
분
3) 금융업 시스템 3년 이상 경험 있으신 분
4) 보험사 영업관리 시스템 업무경험 있으신
분 우대
* 부여업무
(1) 기간계 영업관리 유지보수
1) 설계사(FC/GA/TM/방카) 수수료
산출
2) 이행보증, 채권추심, 영업통계
개발, 운영
3) 인사/조직, 교육 개발, 운영
* 자격요건 6 (생명보험 방카슈랑스 분야)
1) 대졸로 생명보험 금융 방카슈랑스 분야
시스템 개발 경력 8년 이상 있으신 분
2) Java, Oracle, sql 개발/운영 경험 있으신
분
3) 금융업 시스템 3년 이상 경험 있으신 분
4) 보험사 방카슈랑스 시스템 업무경험 있으신
분 우대
5) 상품개발 업무 경험 있으신
분 우대
* 부여업무
(1) 채널계 방카슈랑스 유지보수
1) 방카슈랑스 (신계약/지급/입금/계약관리 등) 개발
2) 영업실적 관리, 통계 업무 개발
* 공통 채용직급
- 대리(과장)급~차장급
* 근무지
- 서울시 중구 (전철역 근처)
* 제출서류
1) 이력서(경력기술사항, 자기소개서 포함) 자유양식으로 작성하여 이메일 송부 (이력서에 연락처, 현재연봉, 희망연봉
기재)
2) 이메일 전송시 " 생명보험 금융 시스템-성명ooo" 으로 기재 요망
* 전형방법
- 서류전형 ▶ 면접전형 ▶ 연봉협상
* 제출방법 및 제출기간
1) 제출방법 : 지원서류를 이메일 접수
2) 제출기간 : 2024.04.04(목)~채용 시 까지
* 처우
1) 연봉
: 면접합격 시 경력사항 감안하여 최적의 연봉 결정
2) 복리후생 : 제반 좋은 복리후생 적용
* 문의사항
1) 담당자
: HR맨파워그룹 컨설턴트 이사
(전화 :
02-2183-2289, 이메일 : khw@hrman.co.kr)
2) 궁금한 사항 있으시면 연락 바랍니다.