┃회사소개

롯데하이마트 : www.e-himart.co.kr
 - 롯데계열사 대기업으로 업계 1위 카테고리킬러업체로서

   규모의 경제실현과 최고의 브랜드 인지도를 확보하고 있으며,

   이를 바탕으로 합리적인 가격과 최고의 서비스를 고객에게 제공하고 있는 기업입니다.

 

** 롯데하이마트는 사무(비용정산) / AMD 포지션 상시채용을 진행하고 있습니다~!

** 지원하시면 채용 진행시 빠르게 접수가 가능하신 포지션입니다.




┃모집분야

 

[팀 사무직(비용정산)]

- 비용정산

- 세금계산서 발행

- 전표처리

- 기타 사무 업무

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[AMD]

- 온라인 쇼핑몰 관리 업무

- 상품등록 및 수정

- 온라인 쿠폰 프로모션 적용 및 수정

- 재고관리 보조 

 



┃자격사항

 - 학력무관 

 - 신입가능

 - 비용, 정산, 사무, MD, AMD 관련 경험자 우대

(관련 경력 있는 경우 단기/실습/인턴/아르바이트 등 이력서에 모두 기재 必)

 - OA, 엑셀 가능자 우대
 - 즉시 면접 및 출근 가능자 우대


[최종합격시 이력 및 경력 증명서 제출]

 

 

 


┃근무조건

 - 급여조건 : 월 2,282,450원 [세전/퇴직금별도] 

                + 중식제공 + 특별휴가

 - 근 무 지 : 서울특별시 강남구 삼성로 156 롯데하이마트 사옥 (대치역 인근)
 - 근무시간 : 주 5일 평일 09:00~18:00  *칼퇴 가능*
 - 복리후생 : 주 5일, 4대보험, 연차, 퇴직금, 경조사비, 명절선물 등 키스템프그룹사 복리후생 

                 + 중식제공 + 특별휴가
- 기타사항 : 회사내규에 따라 초과근무 수당이 월 급여에 일부포함

- 채용형태 : 키스템프그룹사 소속 1년 계약근무 이후

               업무평가 및 기업사정에 따라 1년 연장 가능성 有


┃지원방법

 

① 공고 보는 즉시 "010-2348-0816"으로  "생년월일_성명_롯데하이마트 지원예정" 문자 발송!

② 당사 입사지원서 양식 다운로드 또는 자유양식이력서를  E-MAIL: kistemp5190@naver.com지원

 

※ 지원시 제목에 "롯데하이마트_생년월일_성명_핸드폰번호" 필히 기재 요망

  

*이전에 키스템프그룹사 통해 입사지원해보신 적 있으신 분은 즉시지원이 가능합니다.

 *지원의사 있으신 분은 즉시 010-2348-0816`성명_생년월일_롯데하이마트 지원` 문자주세요. 

 

 



┃문의처

  - 담당자 : 인재채용팀  김 혜 린 주임
  - 직통전화 : 010-2348-0816
  - 메일문의 : kistemp5190@naver.com



*스텝후기는 부서별로 상이할 수 있습니다. 
* 상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다.
* 개인정보 보호 및 활용 동의
- 본 채용건에 최종 제출하신 입사지원서 상의 개인정보는 개인정보 보호법 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의거하여 당사 상시 채용을 위한 용도로만 사용됩니다.
- 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다.
* 제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다.
* 당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청 하지 않습니다. 키스템프그룹을 사칭하는 보이스피싱에 주의 하시기 바랍니다.
* 서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
* 본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리)외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시, 인재채용팀으로 연락부탁드립니다.
* 채용 서류 반환에 관한 고지
- 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다.
- 이 고지는 `채용절차의 공정화에 관한 법률` 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
- 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다.
- 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 `개인정보보호법`에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.