모집부문 및 자격요건

채용분야 정보
모집부문 담당업무 자격요건 및 우대사항

인원

생산관리

/제품기획

- 생산관리

   : 영업팀과 업무조율 및 생산일정 관리

   : 소요자원(원자재/제품) 확인 및 발주

- 외주 공장 및 거래처 관리

   : 원재료의 안정적 조달을 통한

     외주생산 차질 최소화

- 검수 등 품질 관리

- 제품 인증 업무 수행

[자격요건]

- 학력 : 초대졸이상 (2,3년제)

- 경력 : 2년 이상

- 2종 운전면허 소지자

 

[우대사항]

- 기구설계 경력자 우대

- 판금물 경력자 우대

- 전기관련 전공자 및 경력자 우대

- 문서작성 능력

- 청년층 우대

- 고용촉진장려금 대상자 우대

0명

근무조건

  • 고용형태 : 정규직 (기간제 근로 3개월 진행 후 정규직 채용)

복리후생

국민연금, 고용보험,
산재보험, 건강보험
상여금, 퇴직금
우수사원 포상,
장기근속자 포상
연차, 반차
육아휴직, 산전 후 휴가
법정공휴일 준수,
근로자의 날 휴무
포상휴가, 경조휴가제
명절선물
임신/출산 선물
생일파티/선물
개인 업무공간,
노트북, 사무용품 제공
회의실 및 탕비실,
음료/차, 간식 제공
주 40시간 근무제 준수
공용영업차량 있음
업무활동비 지원(법인카드)
야근식대 제공

전형절차

  1. 서류제출
  2. 1차 실무면접
  3. 2차 임원면접
  4. 최종합격

* 각 전형별 합격자에 한하여 개발 통보/부서별 면접일 상이

· 접수기간 : 채용시 마감

· 접수방법 : 잡코리아 접수

· 전형 일정은 변경될 수 있습니다.

· 합격자에 한해 개별 통보 안내 드립니다.

제출서류

[제출서류는 최종합격 후 입사 전 우편으로 원본 제출-해당자에 한함]

채용분야 정보
구분 내용

공통

ㆍ최종학교 성적 및 졸업(예정)증명서

- 석사 이상은 학부 성적 및 졸업증명서 포함

ㆍ주민등록초본, 등본

- 남자는 병적사항 기재분, 미기재 시 병적 증명서 추가 제출

ㆍ운전면허증(보통 면허 확인용)

ㆍ경력증명서(국민연금 가입증명원으로 제출)

ㆍ자격증 사본(자격증 소지자에 한함)

ㆍ어학성적 증명서 사본(해당자에 한함)

ㆍ취업지원대상증명서, 장애인증명서(해당자에 한함)

※ 허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다

찾아오시는길