직무 정보

모집분야 및 지원자격 정보
부분 신발바잉 그룹 상품기획팀
Platform (플랫폼) Job Level

바잉MD(6-10년차)

Report Line 기획이사 Date / Written
Revised
2024/03/26

직무 목표

  • 슈즈 브랜드/제품의 바잉 전략 & 기획 수립 (브랜드 별 해외 컨퍼런스 참가)
  • 브랜드 해외 본사 커뮤니케이션 
  • 시즌별 제품 입/출고 및 재고 물량 관리
  • 운영 아이템 별 판매 분석 및 판매율 관리
  • 국내 매장, 영업, 마케팅, 온라인팀 담당자들과의 유기적 커뮤니케이션을 통한 세일즈 & 판매 기획 전략 수립 및 시즌 리뷰 
  • 마켓과 트렌드 분석을 통한 가능성이 있는 신규 슈즈 브랜드 조사 & 제안

주요 업무 및 세부 과업

모집분야 및 지원자격 정보
주요 업무(Main Tasks) 세부 과업 (Sub Tasks)

브랜드 별 버젯팅 및 시즌 상품 기획 
Buying & Planning

해외 컨퍼런스 참석, 바잉 기획 
각 브랜드 별 예산 계획 수립, 물량 기획, 프라이싱 업무 담당
국내 마켓의 소비자들의 니즈 & 트렌드 분석

해외 본사 커뮤니케이션 & 수입 업무

Communication & Delivery follow-up

각 해외 브랜드, 업체와의 긴밀하고 주도적 커뮤니케이션 담당
해외 본사에 국내 마켓과 소비자에 대한 인사이트 공유

해외 수입 딜리버리 체크 및 통관 & 제품 입고 관리

판매 분석 및

매장 커뮤니케이션 
Sales Review & Operation

판매 모니터링을 통한 제품 운영 전략 수립 (위클리/먼슬리 리뷰)

각 매장별 특성에 따른 상품 출고 및 RT 업무 수행

주/월/시즌 단위의 브랜드/매장 별 세일즈 데이터 분석
브랜드 및 제품 세일즈 부스팅을 위한 유관부서 협력 (마케팅/영업/온라인 등)

국내/해외 시장과 트렌드 분석
Trend & Market Rearch

국내, 해외의 패션&슈즈 트렌드 분석, 국내 시장의 흐름 파악
세일즈 데이터에 기반한 바잉 계획 수립 

지속적 신규 브랜드 조사, 제안을 통한 신규 브랜드 발굴 

직무 요건

  • 유관 업무 경력 최소 5년 이상 필수, 6-10년 경력의 해외 브랜드 바잉 MD 
  • 직급 : 대리-과장
  • 근무지 : 플랫폼 논현동 본사
  • 학력 : 학사 졸업 이상
  • 외국어(영어)역량 : 상 / 커뮤니케이션 및 Presentation Skill

  • 숫자적인 개념을 갖고 관리할 수 있는 자

  • 패션 트렌드를 파악하여 브랜드 전개에 응용하는 능력

  • 문서 작성 프로그램 활용 능력 : 상 (워드, 엑셀, 파워포인트 등)

  • 여러 브랜드의 다양한 이슈를 관리하는 멀티태스킹 능력

전형절차

  1. 서류전형
  2. 면접 진행
  3. 최종합격
※ 1차 서류접수 합격자(개별통보)에 한에 2차 면접 진행 

접수기간 및 방법

  • 접수기간 : 채용시마감
  • 이력서 : 잡코리아 이력서
  • 접수방법 : 잡코리아 접수

제출서류

  • 이력서, 자기소개서 제출

기타 유의사항

  • 허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.