[모집인원 : 00명]
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담당업무
ㆍ생산 CAPA 분석 / 관리 및 생산계획 수립 ㆍ계획 스케쥴링 및 현장 협의 ㆍAssembly Line Code 서열 생산관리 (ALC 기준정보 및 계획 수립) ㆍ생산 실적 및 MES, SAP 등을 통한 재고 수불 관리 ㆍ물류 관련 전반적 관리 업무 ( 차량, 용기, 생산인원 등 ) ㆍ생산지표 및 적용시점 (EPI) 관리
우대전공
ㆍ이공계열(산업공학, 자동차공학 등)
우대사항
ㆍ자동차 부품 서열 생산관리 시스템을 경험해보신 분 ㆍERP (SAP) 시스템을 경험해보신 분 ㆍ생산관리 직무와 관련된 자격증 보유자 (공장관리기술사, 물류관리사, 국제무역사, 품질경영기사) ㆍMS OFFICE 활용이 능숙하시거나, 관련 자격증 보유자
근무지 ㆍ경주(본사) / 아산공장
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공통사항
ㆍ공통 지원 요건 - 4년제 대학을 졸업하신 분 ('24.02월 졸업 예정자 가능) - 해외 출국에 결격 사유가 없으신 분 (취업보호대상자 및 보훈대상자는 관련 법령에 따라, 채용 시 가점 부여) ㆍ공통 우대 요건 : 어학성적 우수자 (TOEIC 800점 이상 / TOEIC Speaking, OPIC IM2 이상) ㆍ모집 분야 별 중복 지원 불가 ( 1인 1분야 지원 원칙 )
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근무조건
ㆍ고용형태 - 경력직 : 정규직 - 신입(인턴) : 정규직 전환형 인턴 (입사 후, 3개월 뒤 평가를 통해 정규직 전환) - 경력무관의 경우, 경력 3년 미만 자는 채용 절차 중, 신입(인턴)으로 전환 ㆍ처우
- 경력직 : 회사 내규에 따름 (개별 조율) - 신입(인턴) : 인턴사원 (278만원/月) / 정규직 전환 시, 4,360~4,670만원 수준
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전형절차
ㆍ경력직 : 서류전형 → 인성검사 → 실무면접 → 임원면접 → 신체검사 → 입사 ㆍ신입(인턴) : 서류전형 → 인성검사 → 실무면접 → 입사 후 인턴십 진행
ㆍ합격자 발표 : 서류전형 (채용 홈페이지 '전형결과 확인' 에서 확인) / 면접전형 (오픈 채팅방 운영 및 개별 통보)
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- 최종합격자에 한해 레퍼런스 체크가 이뤄질 수 있습니다.
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접수기간 및 방법
ㆍ접수기간 : 2024. 02. 14 (수) ~ 2024. 02. 25 (일) 23:59 까지 ㆍ접수방법 : (주)다스 홈페이지 內 입사 지원서 작성 및 제출
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- 입사 지원서 및 자기 소개서는 "지원서 제출" 에서 최종 제출 바랍니다. (최종 미제출 시, 지원 취소 처리)
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기타사항
ㆍ입사 서류의 반환 및 파기 절차 안내
ㆍ홈페이지 지원자의 경우, 별도의 서류 제출을 요구하지 않습니다. (최종 합격자에 한해, 자격사항 및 학력, 신상 및 급여계좌 사본 등의 서류 제출을 요구함) ㆍ입사지원서의 경우, 재지원 시 참고를 위해 180일간 보관되며, 해당 기간 이후 DB상에서 삭제 처리하고 있습니다. ㆍ입사지원서 내 내용누락, 오기 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 하고 있으므로, 입사지원서 내용은 정확히 입력 바랍니다. ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.
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