2024년 2월 경력직 채용

모집분야 및 자격요건

ㆍ근무형태 : 정규직 

건축

모집직무 

ㆍ공무


자격요건 및 우대사항 

ㆍ현장 공무 경력 3년 이상

ㆍ관련 자격증 소유자 우대 

모집직무 

ㆍ고객서비스 PM


주요 업무내용

ㆍ공동주택 및 일반건축물 하자보수 원인 파악 및 분석

ㆍ하자처리 후 고객관리 및 협력사 관리 등

ㆍ공종주택 연차별 하자 종결관리


자격요건

ㆍ건축공학 및 건축학 전공자

ㆍCS경력 유경험자

ㆍ공동주택, 주상복합, 오피스텔 CS 경력 3년 이상 유경험자 우대

ㆍ공동주택, 주상복합, 오피스텔 시공 경력 5년 이상 유경험자 우대

ㆍ하자소송 업무 경력자 우대 

모집직무 

ㆍ영업


주요 업무내용

ㆍ부동산개발사업 시행

ㆍ사업기획, 시장조사, 수지분석, 사업계획서 작성

ㆍ전반적인 부동산 시행 관련 제반 업무(토지확보, 인허가, 금융PF 등)


자격요건

ㆍ대졸 이상(4년제)

ㆍ부동산 개발 시행 경력 3년 이상

ㆍ공동주택 및 오피스, 오피스텔 등 개발분석(공공 및 민간택지 포함) 유경험자


우대사항

ㆍ부동산 관련 자격증 소유자(부동산개발전문인력, 공인중개사)

ㆍ개발사업 업무 전반 유경험자(토지확보, 사업기획, 인허가, 금융, 분양, 준공, 사업정산)



제출서류

ㆍ경력증명서(건설기술인협회 경력증명서 등)

ㆍ해당 직무 관련 자격증 사본(해당자만 제출)

ㆍ근로소득원천징수영수증 등 기존 급여(연봉) 증명 서류 사본

  ※ 서류전형 합격자에 한해 면접 참석 전 이메일 송부 

  ※ 합격자에 한하여 기타 추가 증빙서류 제출을 요구할 수 있습니다.


  " 채용절차의 공정화에 관한 법률 "
  제11조에 따라 최종 합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.

  또한 동법률 시행령 제4조 및 제5조에 따라 회사는 반환 청구기간동안 서류를 보관하며,
  채용서류의 반환에 소요되는 비용은 회사가 부담합니다.



전형방법

ㆍ서류전형      >      면접전형      >      채용

  ※ 전형내용 및 일정은 당사 사정으로 변경 될 수 있습니다. 



입사지원 기간 및 방법

ㆍ입사지원 기간 : 2024년 02월 05일(월) ~ 2024년 02월 18일(일) 23:59

  ※ 지원 현황에 따라 조기에 마감될 수도 있습니다. 

ㆍ지원방법 : 당사 채용 홈페이지 온라인 입사지원 

  ※ 희망 직종 및 지역 선택하여 입사지원서 작성 



기타사항

ㆍ입사지원서 기재사항이 허위임이 판명되면 합격취소 및 채용취소 될 수 있습니다.

ㆍ서류 검토 후 면접 등 이후 일정 관련 개별 연락 드립니다. 

ㆍ직급 및 처우(연봉)에 관해 경력사항 및 내부기준을 고려하여 협의 후 결정됩니다. 

ㆍ국가보훈대상자 및 장애인은 관계 법령에 의거하여 우대합니다.

ㆍ기타 채용에 관한 문의사항은 HR팀 채용 담당자에게 문의 바랍니다.

ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.