담당업무

 - JS 인사/노무 총괄, 회사의 인사정책 및 기반을 구축하여 그룹의 방침 및 요구 대응
 - 한국 및 중국 직원 등 인력에 대한 효율적인 운영기획, 회사의 목표에 향한 

  임직원들의 업무역량 강화하여 현지화 조직 구축
 - 경영지원 총괄 : 노사관리 (ER, 노사관계 등), 총무, ??CSR (기업의 사회적 책임) 및 

  PR (홍보,대관), IT 지원
 - JS 공장 및 롱바이그룹 경영층 간의 정기적 보고/소통 담당
 - 한중 용합형 조직문화 구축 및 조직 단결 강화

자격요건

 - 학사 이상
 - 대기업 또는 중견기업 조직관리 및 경영지원부서 10 년 이상 관리 경험을 보유하고 

  HR업무에 능숙한 자
 - 중국과 한국에서 모두 관리할수 있는 능력을 보유한 자

 - 중국기업+한국기업 경영지원 관리 업무 종사한 자