탑마트 인턴사원 채용(공산 부문)

포지션 및 자격요건

공산 부문
( 신입/○○명 )

담당업무

ㆍ공산품 판매 및 수불, 검품, 진열, 매출 · 재고관리 등 해당 부문 제반 업무


우대조건

ㆍ학력 : 제한 없음. (대졸 기졸업자 및 졸업예정자 우대)

ㆍ기초 전산 업무 가능 (MS Office, 컴 · 활 등 자격소지자)

ㆍ상경, 인문 계열 전공자

ㆍ근무패턴(조기[朝] · 만기[晩]) 단위별 교대 근무 가능자

ㆍ공휴일 ·  주말 근무 가능자

ㆍ경남 · 경북 등 타지 근무 가능자

ㆍ전 직무 지원 시, 보충 T/O 배정 직무 근무 가능자

ㆍ생식 부문 (농산, 축산, 수산, 델리) 지원자


고용형태

ㆍ인턴사원 제도

   - 유통업 및 도 · 소매업 산업의 특성 이해

   - 각 부문별(지원, 공산, 농산, 수산, 축산, 델리 부문) OJT(On-the-Job Training, 직장 내 교육훈련)로 본인의 적성과

     업종의 가능성을 확인할 수 있는 기회 제공

   - 인턴사원 실무기간(3개월, 계약직) 만료 전, 인턴과정 평가 합격자에 한하여 정사원으로 전환 가능


근무정보

ㆍ근무지 : 부산, 경남, 경북 등 탑마트 직영점 전 점포 (홈페이지 점포 현황 참조)

ㆍ근무시간 : 일 8시간 근무 (휴게시간 1시간 별도) (※ 단, 연장근로[회사규정 시간 內] 근무할 수 있음.)

   - [통상] 조기(早期) 근무 : 09:00 ~ 18:00

   - [통상] 만기(晩期) 근무 : 13:00 ~ 22:00

   ※ 점포/계절별 영업시종 시간을 달리하므로, 사업장별 근무 시간이 상이할 수 있음.

ㆍ휴무 등 : 월 휴무 6~7회 부여 (월간 만근 시 부여, 만근조건 불성립 시, 별도 계산 부여)

   ※ 월간 만근 시, 연차 1회 사용 가능

ㆍ급여

   - 인턴사원 : 약 263만원/월 (공제 전)

   - 정사원 : 점포 정규직 근로자 기준, 연봉 약 3,600만원 이상 (※ 인턴사원 기간[3개월] 근속 인정)

ㆍ기타사항

   - 거주지(지역) 外 타지 근무 시, 사원 숙소 제공 및 숙소지원비 지급

   - 대학교 졸업예정자의 경우, 채용예정일 시점부터 정상근무가 가능한 자에 한하여 지원 가능

   - 해외출장에 결격 사유가 없는 자

   - 취업보호 대상자(장애인, 국가유공자) 우대


접수기간 및 방법

ㆍ접수기간 : 2024년 1월 15일 ~ 2024년 2월 4일 24:00까지

ㆍ접수방법 : 당사 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원

ㆍ접수경로

   ① (주)서원유통 홈페이지 (※ PC로 입력 요망, 휴대전화로 입력 지양)

   ② '인재채용' tab

   ③ '채용공고' tab : 해당 모집공고 클릭 (※ 사전준비 : 기초 인사정보+이력사항+자기소개 사항+증명사진)

   ④ 온라인 입사지원 : 입사지원(하단) 버튼 클릭 및 4단계 등록 (※ 본인 이메일 주소 및 비밀번호를 꼭 기억하세요.)


전형절차 및 일정

서류전형(1차) > 면접전형(2차) > 채용건강검진 전형(3차) > 최종합격 

   ※ 각 단계별 합격자에 한하여 차기 전형을 진행함

ㆍ모집일정

   - 서류 마감 (정상접수자(4단계 입력 완료자)에 한함.)

   - 서류 전형 결과 발표 : 2024.02.13(화) 이후 (개별연락)

   - 면접 전형 : 2024.02.19(월) ~ 02.20(화) (김해물류센터 직무교육장(별관))

     ※ 단, 면접대상 T/O 인원 대비, 기준 미달 확보 시, 2/19[단일] 시행 가능

   - 면접 전형 결과 발표 : 204.02.23(금) 이후 (개별연락)

   - 채용건강검진 전형 : 2024.02.24(토) ~ 02.26(월) 중 배정 (당사 협력병원)

   - 예비 소집 : 2024.03.04(월) (면접전형 진행장소 동일)

   - 채용예정일 : 2024.03.08(금)


기타사항

ㆍ전형 절차와 일정 등은 회사 사정에 따라 변경될 수 있음.

ㆍ채용마감일에는 지원자가 많아 홈페이지 접속이 원활하지 않을 수 있으므로, 마감 2~3일 전 지원을 권장함.

ㆍ지원서 내용 중, 허위기재 사항이 발견 시, 불합격 처리 될 수 있음.

ㆍ응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함.

ㆍ응시 희망자는 자격요건 등의 적합 여부를 먼저 판단하여 입사원서를 접수하시기 바라며,

   전형별 절차 이관 후, 기(記)등록된 기재사항은 수정 불가함.

ㆍ응시 접수 후, 타사 채용 및 변심 등으로 인한 채용전형 종료 사유 발생 시,

   채용 전형의 원활한 진행을 위하여 인사담당자에게 사전 연락 요함.

ㆍ전형 결과, 적격자가 없을 시, 채용하지 아니할 수 있음.

ㆍ해당 업무 관련, 해외 시장조사 및 견학 · 출장 등 해외 입 · 출국(여행)에 결격사유 없는 지원자를 우대함.

ㆍ국가보훈대상자 및 장애인은 관계법령에 의거하여 우대함.

   (해당자의 경우, 취업지원대상자 증명서[보훈청 外 발급] 또는 장애인 증명서[한국장애인고용공단 外 발급] 원본 제출 必)

ㆍ문의처 : (주)서원유통 총무부 인사담당자

ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.