컨텐츠 제작 및 디자이너

포지션 및 자격요건

컨텐츠 제작 및

디자이너
 

담당업무

ㆍ컨텐츠 디자인 및 디지털 컨텐츠 제작 지원

  - 조직문화 소통 게시판 배너 디자인 기획/제작

  - 컨텐츠 디자인 및 배포 (조직문화, 변화관리, 학습문화 조성 관련)

  - 영상 제작 (경영층 메시지, 조직문화/변화관리 관련,  현장활동 인터뷰 등)

  - 직무 관련 교육 동영상 편집 및 Upload

ㆍ구성원 커뮤니케이션 지원

  - 구성원 커뮤니케이션 지원 (포상, 이벤트, Survey 등)

  - 경영층-구성원 소통 지원 (Youtube 등 비대면 소통 포함)


필요 및 우대요건

ㆍ학력 : 초대졸이상

ㆍ디자인 Tool 활용 가능자(Illustrator, Photoshop 등)

ㆍ영상 편집 Tool 활용 가능자(Premiere, After Effect, Final Cut Pro) (우대)

ㆍMS Office 활용 가능자 (우대)

ㆍ영상 편집 및 디자인 관련 업무 경험 (우대)

ㆍ조직문화, 커뮤니케이션 또는 교육 지원 업무 경험 (우대)

  ※ 포트폴리오 제출 필수


근무기간

ㆍ1년(시용기간 3개월 후 본 채용, 최대 2년까지 근무가능)


전형절차

ㆍ서류전형 > 면접전형 > 인성검사&채용검진 > 처우협의 > 최종합격

  ※ 서류 합격자에 한해 면접 예정 (개별 안내)


접수기간 및 방법

ㆍ접수기간 : 2023.12.27(수) ~ 2024.01.03(수)

ㆍ접수방법 : 당사 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원 


기타사항

ㆍ본 공고는 채용 완료 시 조기 종료될 수 있습니다.

ㆍ입사지원서 기재 내용이 허위로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.