[외국계] Plant Manager(공장장/임원) - 충북

㈜맨파워코리아는 1999년에 설립된 회사로 자본금 15억원, 매출액 4500억, 사원수 11,000명 규모의 중견기업입니다. 서울 강남구 테헤란로 409 (삼성동, 동신빌딩)에 위치하고 있으며, 헤드헌팅사업을 하고 있습니다.

포지션 및 자격요건

외국계 Plant Manager 공장장/임원
( 1명 )

세계 시장에서 인정 받고 있는 리튬이차전지 솔루션 회사로 지난 27년 간 보장된
신뢰성과 안정성을 바탕으로 고객 중심의 친환경, 고성능 배터리 글로벌 판매 기업 - 미국기업

Main Objectives

충북 음성군 도심첨단산업단지에 위치한 리튬이온배터리 제조공장(셀라2 공장)에서 근무할 공장장을 모집합니다. 공장 관리자로서 후보자는 리튬 이온 배터리 제조 및 품질 관리의 전체 프로세스를 운영하는 데 선호하는 전문 분야와 함께 산업 공장 운영에 대한 광범위한 지식을 입증하게 됩니다.

후보자는 또한 Sella 2 공장의 모든 기술자와 운영자를 포함하여 생산, 공급망, 품질, 품질 관리 시스템, 엔지니어링, 유지 관리, Lean 배치 및 EHS의 전체 팀을 관리하기 위해 강력한 산업 경험과 확립된 리더십을 제공할 것입니다. 지역 사회, 지방 정부와 상호 작용하는 동안 역할에는 전체 공정 기계 및 시설 시운전을 감독할 Sella 2 플랜트 프로젝트 팀의 일원이 되는 것이 포함됩니다.

Key Responsibilities
  • 새로운 제조 공장과 관련된 모든 활동을 지시, 관리 및 조정합니다.
  • 성능에 명확한 방향과 기대치를 설정하여 운영 우수성을 합의하고 추진합니다.
  • 생산 팀의 성과 목표를 설정하고 제품 품질, 고객 서비스, 직원 참여, 생산 효율성 및 비용과 관련하여 실제 성과를 측정합니다. 부정적인 추세가 나타나기 시작하면 적절하고 시의적절한 시정 조치를 취하십시오.
  • 생산 팀과 비즈니스 파트너에게 프로세스 개선에 대한 리더십 방향을 제공하고 장애물을 해결하며 리소스를 제공하고 회사의 다른 영역과 상호 작용하여 구조화된 지속적인 개선 프로그램의 일환으로 팀이 문제를 극복하고 작업 프로세스를 간소화할 수 있도록 지원합니다.
  • 회사 정책을 수립 및 관리하고 장기 목표와 목표를 개발하는 데 관리 팀의 구성원으로 참여합니다. 여기에는 회사의 전반적인 발전을 촉진하기 위한 활동의

    방향, 초점 및 시각화가 포함됩니다.
  • 플랜트 전략을 운영 계획으로 변환하고 운영 프로세스 및 기능을 주도하여 안전성을 향상시킵니다. 품질 및 배송 기대치를 초과합니다. 운영 비용 절감; 그리고 전반적으로 합리적인 우수성을 이끌어냅니다.
  • 용량 계획, 제조 및 제품 제공의 모든 측면을 관리합니다.
  • 작업의 흐름과 품질을 모니터링하여 워크로드를 적시에 완료하고 시설의 표준 및 규정을 준수하는지 확인합니다.
  • 제품이 고객 품질 기준을 충족하거나 능가하고 필요한 배송 일정을 충족하도록 책임을 집니다.
  • 공급, 품질, 수율 및 비용에 대한 운영 목표에서 탁월함을 달성하십시오.
  • 린 문화를 조성하여 5년 동안 전략적 린 로드맵을 수립하고 지속적인 Keizen을 포함한 린 구현을 배포합니다.
  • 물리적 시설의 건설 및 개발을 계획, 조정 및 모니터링합니다.
  • 공장 표준, 절차 및 모든 EHS 지침을 준수하십시오.
  • ISO 및 기타 필수 배터리 관련 표준에서 인증을 찾고 달성하십시오.
  • 적용 가능한 경우 국제 법률을 포함하여 환경 법률 및 이니셔티브의 관련 변경 사항을 최신 상태로 유지합니다.
  • 시설이 정부 규정과 환경, 건강 및 보안 기준을 충족하는지 확인하십시오.
  • 환경 정책 및 관행을 구현합니다.

Job Requirments

  • 학사학위 or 동등한 교육 조합(화학 공학, 기계, 전기, 고분자 공학, 에너지 관련 전공 및/또는 MBA).
  • 최소 여러 부서 또는 기능을 관리자로 이끌고/관리하는 3년의 경험을 포함하여 리튬 이온 배터리 제조 산업에서 15년의 헌신적인 경험.
  • 글로벌 제조기업 경력 (LG에너지솔루션, SK온, 삼성SDI 생산관리 or 공정기술)
  • 빠르게 변화하는 환경에서 조직을 관리한 경험.
  • 린(Lean) 배포 경험을 선호합니다.
  • 규제가 많은 환경에서 강력한 기술 역량과 제조 기술에 대한 포괄적인 이해.
  • 여러 팀을 감독할 수 있는 강력한 관리 기술.
  • 뛰어난 리더십, 팀 빌딩 및 관리 기술.
  • 유창한 영어 말하기 및 작문 능력 필수


전형절차

ㆍ서류전형 > 1차면접 > 임원면접 > 최종합격

ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.


유의사항

ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.